电信合同工转正需要是本科生吗

① 成为电信合同工容易吗要什么条件

现在均没有正式工一说。按照最新劳动法，中国电信集团公司采取公开专招聘上岗。公开招属聘，需要至少大学本科以上学历（包含本科），大学毕业后就可参加电信公司的招聘会，招聘上了以后单位会培训你们一段时间，然后正式上岗。但注意的是，由于都是劳务合同工，所以可以随时和你解除劳务合同关系，干的好可以在合同到期后和你续签合同。

② 电信合同制员工转正时间多久

转正抄？这个跟工作时间袭貌似没有关系，得看有没有编制，如果编都满了，那就说啥也不好使了，本人电信供职四年，依然合同工，最终另谋“良木”了，呵呵。要是你有门路，或许也不是完全没希望吧，这年头儿，Nothing is impossible···

③ 应届毕业生有可能进中国移动或者电信的正式工吗（听说合同工不用什么学历，而且待遇不好）

有的呀。不过必须抄是应袭届本科生或研究生，一般各省移动每年都会到学校招人，如果你能通过笔试和面试的话，就是正式工。

另外纠正你的一点错误：合同工绝非不用什么学历，我们这必需是本科文凭才行哦，否则移动怎么放心把市场的维护和拓展交给他们呢。不过，相比正式工，待遇确实一般。呵呵

④ 中国电信的合同工与正式工有什么差别怎样成为正式工

优秀者可直接录用为公司正式员工。

1、待遇不同：合同工的工资是用人部门内部经费发放，工资普遍较低，扣除社保之后，会更低，正式工的工资是由国家财政保障，相对稳定，而且工资较高，退休后的待遇也不错。

2、工作权限不同：合同工在日常执法行动中，只能是协助执法，而正式工具有执法权，可以指挥合同工协助执法。

3、招聘方式不同：合同工是通过人事部门或者人事部门自行发布招聘信息，通过面试流程后与用人部门签订劳动合同，建立的是劳动关系，正式工则是通过公务员考试、事业单位考试和部队军官转业安置等方式获取编制而上岗工作。

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注意事项：

对于两者都需要的用户，融合套餐是最合适的选择，三大运营商都在实施 降费提速，融合套餐的价格比以前来说，对这类用户来说还是比较人性化的， 大家可以参照对手机与宽带的需求，选择合适的融合套餐。

营业厅分为三个等级，3级营业厅可办理较为普通的业务，诸如补卡，新办手机号，宽带等，2级营业厅权限比3级营业厅稍高，可以开具普通发票过户等一些较为复杂的业务。

1级营业厅权限最高，一般全市仅有一到两家1级营业厅，可以办理开具增值税 发票，投诉业务，误注销号码复机等复杂业务。

⑤ 中国电信合同工与正式工

哇，进入电信公司还拿了好几万啊？电信公司的用工分为大概三种吧：
1、正式员工。和省公司的中国电信签合同，待遇好，根据岗位不同工资不同

2、外包制员工。也就是劳务工、派遣员工。合同是和省里的劳动服务公司签订，原则上不是中国电信的人。也有五险，但没有一金。岗位不同待遇不同。像辽宁省的地市公司吧，这样的员工资本工资在600 ~ 800之间，绩效根据所在部门、个人KPI来定。一般来说原电信员工的工资比联通过来的员工要低。像销售经理啥的，一般也就1000左右（扣完保险），起码在我们市是这样

3、临时用工。合同是和本市的某个公司签，比如我们市，电信公司就找下面的代维队伍，代维公司和你签合同。基本工资600，有保险。工资也就不到1000元，以750元左右居多。

电信公司没有啥好的，如果你在销售岗位的话，没有人脉很难完成任务，遇到全员营销你得完成摊派下来的手机、手机卡等任务。但也有不差钱的，家里有钱，父母怕孩子在社会上学坏，就给整电信公司来了。这些孩子还有开车上班的，赚这点儿钱就当玩儿，有任务也不怕，一个是家里认识人多，再一个有钱啊，不行就自己全买下来呗

如果你花钱进入电信公司，能在后端机关工作，不用到前端做销售，还是不错。电信公司机关人员很牛X，他们体会不到前段人员的苦，前端人员有啥事儿需要他们解决，他们能推就推，不是自己的活儿一点儿也不干。这些，你只要在电信干1年你就知道了

或者进入网络发展部干干也行，成天坐个车到处逛。就看你进入哪个部门吧，后端相对轻松。电信公司的好处是永远不会倒闭，你要是有个适应些的岗位，基本就可以养老了。

现在找工作不易，但也有自己就找到的，也没花什么钱，就进入市分公司，先做半年多的临时工，然后能转成劳务工，在往上成为正式工就不那么容易了。有的，做了6年多的劳务工还是劳务工。有的，就有机会成为正式的。内幕我就不知道了，毕竟没当过正式的。像你说的，你进入公司花了几万，不知道是几万，听说正式的得10多万吧，也只是听说。能成为合同工也不错，只要工作适合你，你就干下去吧。不过，说真的，不是正式的员工的话，工资方面确实很少。好的方面就是公司永远不倒闭。

我就知道这么多了。

⑥ 电信的校园招聘招的本科生是正式工么 现在还有正式工与合同工之说吗

现在用工都是先签约，试用两三个月再看你表现，一般不犯错的话，就是正式工了！
电信的待遇没有移动的好，移动的工资高点。其他没有什么区别了。

⑦ 进入电信工作需要什么条件

各地电复信人力资源部门制招收新员工的标准不一的。而且电信一般现在一般有两种员工，一种是合同制员工，一种是协议员工。

1、招收合同制员工，您是所学的专业是电信部门所需的话，要参加由市一级电信人力资源部门的笔试，然后经过人力资源部门的面试。最后经过省电信公司统一进行岗前培训，方可上岗。

2、如果是协议员工的话，就简单的多，只要经过县一级的电信公司领导批准即可。

⑧ 我在刚去电信上班 是属于临时工，以后想转正，但是需要本科文凭 我现

您可抄以问一下人事部门，如果电袭信要求必须是统招本科，那电大的肯定就不能用了，要是就是本科就行，那电大或者成考的就行，所以主要看你们单位的要求了，电大或者成考的都不难考，只要认真答完题就可以了，如果您还有要咨询的就给我留言就是了，希望可以帮助到你，望给采纳

⑨ 电信合同工和正式工差别大吗合同工可以转正吗

差别相当大。你想清楚，就杂活基本都要你做，福利差一大块的那种。你有关系，可以转正。电信这种老企业，盘根错节。