浙江中医药大学附属第一叶平医院

⑴ 2013年12月浙江中医药大学（杭州）及附属医院公开招聘人员启事

根据《浙江省事业单位公开招聘人员暂行办法》规定，浙江中医药大学及附属医院决定面向社会公开招聘工作人员。现将有关事项公告如下：
一、招聘单位
浙江中医药大学：浙江省属高校，公益二类事业单位，预算方式为财政适当补助。单位位于杭州市滨江区。
浙江中医药大学附属第一医院（浙江省中医院）、附属第二医院（浙江省新华医院）、附属第三医院（浙江省中山医院）均为三级甲等医院，公益二类事业单位，预算形式为财政适当补助。浙江省中医院两个院区工作地点分别为杭州市湖滨和下沙，浙江省新华医院工作地点为杭州市拱墅区，浙江省中山医院工作地点为杭州市西湖区。
二、招聘岗位及条件
浙江中医药大学及附属医院本次公开招聘229个岗位共344人，其中：浙江中医药大学教师岗位34人、专职科研人员5人、其他专业技术人员18人；附属第一医院（浙江省中医院）医药技人简绝员100人、护理人员3人、其他专业技术人员4人；附属第二医院（浙江省新华医院）医药技人员52人、护理人员20人、其他专业技术人员1人；附属第三医院（浙江省中山医院）医药技人员64人、护理人员30人、专职科研人员11人、管理人员1人，其他专业技术人员1人。

（一）招聘条件
符合《浙江省事业单位公开招聘人员暂行办法》和招聘单位有关规定条件，以及招聘岗位具体要求（详见附件《浙江中医药大学及附属医院招聘岗位表》）。
（二）招聘条件有关说明
1.学历、学位。尚未取得学历、学位证书（含学历学位认证书）的应届毕业生和留学归国人员，可凭就读高校核发的应届毕业生就业推荐表或《留学回国人员证明》报名应聘，对其学历、学位证书的审查延后至报到时。
2.专业。由招聘单位参考高校专业设置目录自主认定。
3.工作经历。按劳动（聘用）合同或招聘单位认可的其他相关证明材料认定。时间按足年足月计算到报名截止时。
4.年龄。为方便资格审查，招聘岗位表中的年龄条件，如“35周岁以下”指1979年1月1日以后出生，其他依此类推，不特指确切年龄。具有正高级专业技术资格的人员、紧缺特殊人才、高技能人才，年龄可适当放宽。
5.优先条件。招聘条件中明确优先考虑具备岗位偏好条件人员的，可视报名情况谢绝其他人员应聘，或在面试评型腊价标准中反映相关偏好。
三、招聘程序与办法
（一）报名和资格初审
1.网上报名。应聘人员于公告之日起至2013年12月24日24：00期间，登陆浙江中医药大学网站公开招聘考试报名系统（http://www.zcmu.e.cn，师资队伍/人才招聘报名系统），注册个人真实信息后，选择单位和岗位进行报名。每位应聘人员限报一个岗位。仅注册不报岗位视作报名无效。
2.资格初审。招聘单位根据招聘岗位所需条件对报名人员进行资格初审，应聘人员可在报名后3天登陆报名系统查询初审结果。审核通过即为取得应聘资格，未通过者可在规定报名时间内再次报名并接受资格审查。
3．开考比例。各岗位通过资格初审的报名人数一般应不少于计划招聘人数的3倍，否则将相应核减招聘人数直至取消岗位招聘计划。护理岗位因招聘人数较多，按不低于计划招聘人数2倍掌握；资格条件要求博士或副高以上职称的岗位，以及岗位表中标明为紧缺岗位的，不设定最低开考比例。
（二）考试
考试采用笔试、面试相结合的方式，其中面试包括初试和复试。各项考试成绩均采用百分制；笔试、面试成绩分别按40%和60%计入卜咐滑总成绩，面试初试和复试成绩各按50%计入面试成绩。
资格条件要求博士学位或副高以上职称的岗位采用直接面试的办法。博士研究生应聘其他岗位仍需参加笔试。需要招聘高层次人才而符合条件人数较少的岗位，招聘单位另行研究决定是否采用考核招聘的方式。
1.笔试
准考证：取得应聘资格人员在2013年12月26日9：00开始可通过网络报名系统自行打印准考证。
考试时间：定于2013年12月28日上午举行。具体安排和要求以准考证为准。笔试成绩可在2013年12月29日通过学校招聘考试报名系统查询。
笔试内容：岗位基础知识和相关专业知识（具体见招聘岗位表“笔试科目”栏）。
笔试后，根据笔试成绩从高到低，各岗位按1：5比例确定入围面试人员名单。实际参加笔试人数不足有关比例要求的岗位，成绩末位者不入围面试。
2.资格复审
资格复审在面试前一天或当天进行，具体时间和安排在网上通知。应聘人员应按指定时间、地点参加资格复审，并提供身份证、学历和学位证书（含就业推荐表或留学回国人员证明）等材料原件及复印件1份。招聘条件涉及职称、职业资格的，另行提供相关证书原件及复印件；涉及工作经历条件的，提供劳动（聘用）合同和社保缴纳记录证明。
3.面试
面试分初试、复试两轮进行，逐轮淘汰。
初试主要考查专业水平和履行岗位职责能力。采用结构化面试。初试后，各岗位根据本轮面试成绩按1：3比例确定入围复试人员。
复试主要考查应聘者综合素质、能力水平和对工作岗位的匹配性。复试合格分数线为60分，低于该成绩的人员不作为体检、考核对象。
（三）体检、考核
考试完毕，各岗位按照确定的办法计算总成绩，从高分到低分，按招聘人数等额确定体检、考核对象。
教师岗位体检参照《浙江省教师资格认定体检工作实施办法（试行）》并按有关规定执行；其他岗位体检参照《公务员录用体检通用标准（试行）》（修订后）并按有关操作规程执行。
考核参照《浙江省公务员录用考察工作细则（试行）》执行。其中应届毕业生尚需安排在用人部门进行为期2-4周的实习，实习期考核同时作为考核重要组成部分。

（四）公示、聘用
经体检、考核均合格的人员，招聘单位确定为拟聘人员，并在网上公示7个工作日。公示期满，对拟聘人员没有异议或反映有问题经查实不影响聘用的，招聘单位按规定办理进人和聘用手续。
聘用人员列入事业编制管理，与招聘单位签订事业单位聘用合同，并按规定约定试用期。试用期满后，考核合格者，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。
（五）其他
1.递补。应聘者放弃或被取消入围、聘用资格，或体检、考核中出现不合格者，各岗位按考试成绩从高分到低分依次进行递补。
2.调剂。按招聘公告明确办法核减招聘人数或取消招聘计划的岗位，招聘单位完成其他岗位考试后，职责、资格条件相同或相近的同一批次其他岗位尚有可用人选的，经研究并报上级有关部门批准，可以跨单位、岗位调剂进入缺额岗位。
四、纪律与监督
（一）本次公开招聘有关信息指定在下列网站公布，供应聘者查询和社会监督：
1.浙江中医药大学网（http://www.zcmu.e.cn，师资队伍/人才招聘）；
2.浙江省中医院网（http://www.zjhtcm.com，人事信息/在线招聘专栏）；
3.浙江省新华医院网（http://www.xhhos.com，“人事信息/在线招聘专栏）；
4.浙江省中山医院网（http://www.zjszsyy.com，院务公开/人才招聘栏）；
5.浙江省人力资源社会保障网（http://www.zjhrss.gov.cn，专题专栏/事业单位公开招聘专栏）。
（二）对招聘工作及相关信息有异议的，请在信息公布之日起5日内向下述监管部门反映，以便及时研究处理：
1.浙江中医药大学（人事处）：0571－86613616；
2.省人力社保厅（事业单位人事管理处）：0571-87056703。
（三）对考试违纪违规行为的认定和处理，按照《浙江省人事考试应试人员违纪违规行为处理规定》执行。
五、咨询
有关本次招聘工作具体问题，请向招聘单位直接咨询。
联系时请说明是在shifansheng.net看到的信息。
浙江中医药大学人事处：0571－86613535，86613616；
附属第一医院（浙江省中医院）人力资源部：0571-87062291；
附属第二医院（浙江省新华医院）人力资源部：0571-85267187、85267188；
附属第三医院（浙江省中山医院）人事科：0571-88393517。

附件： 浙江中医药大学及附属医院招聘岗位表（2014年度）

浙江中医药大学
二〇一三年十二月六日

⑵ 浙江中医药大学附属医院的浙江中医药大学附属第一医院

1956年，在省卫生厅的领导下,医院引进全省中医名家，开始了在综合性医院基础上发展中医药事业的历程。经过几十年的传承挖掘、研究发展，形成了何氏内科、叶氏内科、魏氏内科、杨氏内科、裘氏妇科、罗氏伤科、柏氏眼科、宣氏儿科、金氏针灸、余氏外科等具有鲜明中医特色的十大学术名家，并有33位成为全国名老中医药专家学术经验指导老师及省级名中医,一大批中青年学术继承人在中医临床和研究中发挥着重要作用。
医院占地75亩，分湖滨和下沙两个院区，医疗用房8万㎡，现有核定床位1500张，实际开放床位1369张，床位使用率93%以上。设有36个临床科室及2个重症监护室，专科专病门诊154个，年门急诊量152万人次，年出院2.6万人次,日均中药饮片4吨。拥有64层螺旋CT、1.5T磁共振等先进的现代化医疗设备。资产总值7.9亿元。随着现代化仪器设备和先进技术的引进运用，拓展了中医药学的研究范围，为开展中医药研究提供了支撑平台，为中医特色优势的继承、创新及发展提供了保障。
医院现有国家中医药管理局中医药重点学科2个、重点专科专病8个，省中医药重点学科13个、重点专科专病6个。国家中医药管理局中医药科研三级实验室3个、二级实验室3个，国家级中药制剂中心1个，国家级、省级医疗中心10余个。医院是国家药品临床试验机构，并有12个专业被确定为临床试验专业。拥有博士后流动站1个，博士点3个，硕士点10个。血液、消化、肿瘤、乳腺、神经、骨伤、呼吸等学科发挥中医药在该领域的特色与优势开展临床研究，发展成为具有影响力的中医临床研究型学科，显著提高了临床诊疗水平。
“创名院、达规模、强内涵”。在各级政府及领导的重视、关心、支持下，医院肩负着发展中医药事业的重任，正朝建设国际知名、国内一流的中医医院的目标大踏步迈进。
经过几代人的努力，医院引进与培养了一批在国内外具有显著专业特色和学术地位的学科带头人，形成一批优势学科，如：胰腺疾病的诊治，炎症性肠病的诊治，消化道肿瘤早期诊断与微创治疗；微创玻璃体视网膜手术，复杂性玻璃体手术和综合治疗,角膜移植术，白内障摘除术，眼眶病与眼整形治疗；冠心病和房颤介入治疗；复杂性骨肿瘤手术治疗，脊柱疾病微创手术；中医活血化瘀抗衰老研究；护理流程优化设计及专科护理建设；影像诊断与血管病介入治疗；脑部肿瘤的外科手术，脑血管疾病的微创治疗；糖尿病强化治疗及甲状腺疾病的诊治；泌尿系疾病微创治疗；口腔修复、口腔正畸及种植牙技术；呼吸系疾病的介入诊断治疗；急危重症疾病一体化治疗及妇科肿瘤微创治疗。
医院拥有医疗设备等固定资产六亿余元，设备精良、流程科学，检验科通过国际ISO15189等质量体系论证，14个专业为国家药物临床试验机构，11个专业列为上海市住院医师规范化培训基地，全院实现计算机网络化管理。

⑶ 杭州有哪些厉害的医院

1. 浙江中医药大学附属第一医院

医院等级：三级
浙江中医药大学附属第一医院创建于1931年，位于浙江省杭州市上城区邮电路54号，医院设有临床科室41个，开设专科专病门诊200个,ICU2个。
2. 浙江省人民医院

医院等级：三级甲等
浙江省人民医院成立于1984年，位于杭州市上塘路158号，是目前浙江省内规模最大的集医疗、科研、保健、疗养等于一体的三级甲等医院之一。
3. 浙江大学医学院附属第一医院

医院等级：三级甲等
浙江大学医学院附属第一医院创建于1947年，位于浙江省杭州市庆春路79号，该院成立至今所获诸多荣誉，声誉一直名列前茅。
4. 浙江大学医学院附属第二医院

医院等级：三级甲等
浙江大学医学院附属第二医院创建于1869年，目前两个院区，分别位于浙江杭州市解放路88号及浙江杭州市滨江区江虹路1511号，口碑不错。
5. 邵逸夫医院

医院等级：三级甲等
浙江大学医学院附属邵逸夫医院成立于1994年，位于杭州市庆春东路3号，是集医疗、教学和科研为一体的公立综合性三级甲等医院。
6. 杭州市中医院

医院等级：三级甲等
杭州市中医院成立于1952年，位于杭州市体育场路453号，是华东地区较早建立的医院之一，在业界享有较高声誉。
7. 杭州市第一人民医院

医院等级：三级甲等
杭州市第一人民医院成立于1923年，位于杭州市浣纱路261号，是浙江省首批通过三甲评审的四家医院之一，也是杭州最大的三甲医院。
8. 杭州市红十字会医院

医院等级：三级甲等
杭州市红十字会医院又名浙江省中西医结合医院，始建于1928年，位于杭州市环城东路208号，交通便利，医院设立科室多，医疗设备先进。
9. 浙江省立同德医院

医院等级：三级甲等
浙江省立同德医院位于浙江省杭州市古翠路234号，是全国重点中西医结合医院，设有翠苑、天目山路、闲林、之江和青山湖五个院区。
10. 杭州师范大学附属医院

医院等级：三级甲等
杭州师范大学附属医院成立于1954年，位于杭州市温州路126号，是一所融医疗、教学、科研、预防保健为一体的浙江省三级甲等综合医院。

⑷ 浙江中医医院详情

浙江省中医院（浙江中医药大学附属第一医院）创建于1931年，位于浙江省杭州市上城区邮电路54号，是一所集医疗、科研、教学、保健、康复为一体的综合性三级中医医院。现占地面积为92亩，分湖滨和下沙两个院区，现有医疗用房10.2万平米，核定床位1500张，资产总值12.39亿元。在岗职工1800余人，其中护士685人，医生560余人，高级卫技人员300余人，国家级名中医17名，省级名中医28人。设有包括40个临床科室及2个重症监护室(ICU)在内的31个病区，开设专科专病门诊167个，年门诊量达184余万人次。

⑸ 浙江中医药大学附属第一医院怎么样

老家的来父母我一直担心源他们的健康，听母亲打电话说，一天深夜父亲肚子痛，第二天就到我们当地的医院检查，那里医生说可能是肿瘤，我第一时间就把父亲接到浙江中医药大学附属第一医院就医，医生在给父亲做了一系列检查后，建议我们让父亲住院治疗，再做个全身的详细检查，慎重起见，我当天就安排父亲住院了。其实刚开始的时候，我觉的医生有点小提大作，因为就是一个肚子痛，而且我一直认为肿瘤这个病离我们很远，只是经常听说，没想 [详细]