人力资源专科找什么工作

㈠ 我是一名人力资源管理专业毕业的大专生，适合找什么样的工作，并且担任此工作需要什么职业证书。

按专业来说，当然是找人力资源管理方面的工作啊！
职业证书也是一脉相承的人力资源管理资格证书，具体如下：
人力资源管理共分5个级别：
人力资源管理员（五级）、高级人力资源管理员（四级）、助理人力资源管理师（三级）、人力资源管理师（二级）、高级人力资源管理师（一级）

高级人力资源管理员报名条件：
1.高中或中专学历，工作4年并取得培训结业证；
2.专科学历，工作1年并取得培训结业证；

助理人力资源管理师 （国家职业资格三级）报名条件：
1、取得人力资源管理员资格证书后，连续从事本职业工作2年以上的管理者。
2、取得本专业和相关专业的硕士学位的管理人员。
3、具有大学本科学历（含同等学历），连续从事本职业工作1年以上。
4、具有大专学历，连续从事本职业工作3年以上。
5、具有高中、中专学历，连续从事本职业工作7年以上。

人力资源管理师（国家职业资格二级）
1、取得本职业助理人力资源管理师资格证书后，连续从事本职业工作3年以上的管理者。
2、取得本专业和相关专业的博士学位的管理人员。
3、具有本专业或相关专业硕士学位，连续从事本职业工作3年以上的管理人员。
4、具有本专业或相关专业学士学位，连续从事本职业工作6年以上的管理人员。
5、具有大专学历，连续从事本职业工作8年以上的管理人员。
6、具有中专学历，连续从事本职业工作10年以上的管理人员。

五级，一般在校生都可以考到，外面的培训机构是不会设这个级别的培训
一级，工作经验19年，或考取二级证书2年后可考

你可以选择自学，去书店可以买到相关的书籍，或者去参加培训班

㈡ 人力资源管理专业的学生毕业后可以找什么工作

人力资源管理专业的学生学的东西有很多；学到了多少是能力问题；拿到毕业证的同学可从事如下职业：
1、考公务员：公务员的申论是人力资源管理能拿高分的地方。
2、进后勤部：进行系统的人力资源管理现场实践，且要求不高。为日后发展铺路；
3、公司文员：学人力资源管理的通常表达能力和撰写能力强；作办公室文员可以锻炼各方面的能力。便于日后提升。
4、市场营销：在实践中运用人力资源管理知识。有助于提升业绩和执行力问题！
5、自己创业：学人力资源管理的人一般有一定人脉，组织志同道合几人共同搞个好的项目是不错选择。
6、当然能直接进入公司行政管理中心当然最好，但没有三个月的社会实践一般做不下！学校学的和社会应用相差太远。
希望学子们先放低姿态；从小做起！

㈢ 人力资源管理专业能找什么工作

可以从事企事业单位及其咨询机构人力资源管理相关岗位，从事招聘、人力资源开发、考核、薪酬管理、员工培训、办公室文秘等工作。
人力资源管理，是指在经济学与人本思想指导下，通过招聘、甄选、培训、报酬等管理形式对组织内外相关人力资源进行有效运用，满足组织当前及未来发展的需要，保证组织目标实现与成员发展的最大化的一系列活动的总称。就是预测组织人力资源需求并作出人力需求计划、招聘选择人员并进行有效组织、考核绩效支付报酬并进行有效激励、结合组织与个人需要进行有效开发以便实现最优组织绩效的全过程。学术界一般把人力资源管理分八大模块或者六大模块:1、人力资源规划;2、招聘与配置;3、培训与开发;4、绩效管理;5、薪酬福利管理;6、劳动关系管理。诠释人力资源管理六大模块核心思想所在，帮助企业主掌握员工管理及人力资源管理的本质。
人力资源管理的核心：价值链管理。
人力资源价值链管理包括三个方面的内容：
一是企业中哪些要素参与了价值的创造，这涉及到人力资源管理中价值分析问题。过去农业经济社会是劳动力和土地，现代经济社会是企业家、知识、资本和劳动。对这个问题的认识是人力资源价值链管理的基础
二是企业中这些要素创造了多少价值，这涉及到人力资源管理中价值评价的问题。采用什么样的价值评价标准和怎样进行价值评价是人力资源管理中一个最困难的问题。
三是如何进行价值分配，包括分配的方式、分配的标准等。

㈣ 上专科学人力资源管理有前途吗

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作为一名文科生考进了一所非211 985的以理工科出名的学校被调剂进了人力资源管理专业但是其实对会计金融方面更有兴趣，想问问大一就考ACCA可行吗?或者我有想法大一努力转会计专业等大二再说?

如果有转专业的机会，那么尽可能的先转专业，背景比较好。当然转不了也可以直接大一开始考ACCA，先从FIA三门考完，直接转换成ACCA学员，并且免考F1-F3。

ACCA考试报名实行的是宽进严出，有点类似我国的自考。需要很强的毅力与学习能力。当然英文必须不能差，这个英文不是指说，而是指书面表达阅读理解能力，ACCA的英文不像我国的四六级考试一样，对语法要求并没那么苛刻，即使单词拼写有误、语法有误只要最终表达的内容与题干相融合，那么就会得分。

如果你做好准备了那么就考ACCA，如果没做好准备再想想，但是不可想太久!加油吧。高顿ACCA小编再送一个2018年考试资料包，可以分享给小伙伴，自提，戳：ACCA资料【新手指南】+内部讲义+解析音频

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㈤ 人力资源管理可以从事什么工作

HR其实并不是什么灵魂，销售才算灵魂，很多HR都是混混日子的，中国人力资源这块水平参差不平，这个行业里有太多的混子，痞子，懒子，即便是某些大公司都有很多不专业的HR，整天无所事事，看看淘宝，或是聊聊天。很多图安稳清闲的人都去应聘HR，他们认为这个职业好混，不动脑子。所以很多人会发现很多HR都很无脑。
至于说美女呢，其实说穿了是因为有些漂亮的小姑娘不能吃苦，又不想担压力，所以选择了她们认为的相对清闲压力小的HR工作，而且也够体面。坐在办公室吹吹空调，不用像销售那样出去晒太阳，而且还能一个电话就叫一个人过来面试，还能对他们say no，又体面又能满足控制欲，多好。

㈥ 人力资源管理的专科文凭好找工作吗

我是人力资源专业大二的专科生。通过我找实习生的经历来回答你：前景很广阔，道路很曲折，待遇好不好，经验、能力说了算。

㈦ 专科生学人力资源管理怎么样，好找工作吗

还不错，人力资源管理证是十大含金量最高的资格证，因此从业者的前景可观，所以能够学好并考取相关资格证书就没有太大问题；目前市场上招聘专员多数以专科学历为限，也比较好找工作；但到了高层管理基本都是本科以上，因此后续升学历还是有必要的。

㈧ 自考人力资源专科工作好找吗

这个很难说，关健还在工作能力，现在全日制人力资源本科毕业的，改行的也很多。