社会保障专业本科基础课程

❶ 自考本科劳动与社会保障专业的科目有哪几门

毛泽东思想概论,英语（二）,马克思主义政治经济学原理,管理系统中计算机应用版,管理系统中计算权机应用（实践）,劳动和社会保障法,人力资源管理,劳动经济学,人力资源管理,劳动关系学
,社会保障国际比较,社会保险基金管理与监督，这十门课程，此外还有毕业论文。

❷ 首都师范大学劳动与社会保障专业核心课程有什么

劳动与社会保障 四年制本科 授管理学学士学位
专业简介：是适应市场对人力资源管理、劳动法与劳动关系调整、社会保障理论和实践操作的需要而设立的应用型管理学专业。主要培养具备比较扎实的管理学和经济学专业知识，掌握人力资源管理技术与方法，熟悉劳动法与社会保障法律法规，能够在政府机关和各类企事业从事人力资源管理、劳动关系协调处理、社会保障工作的应用型专门人才。
核心课程：开设有专业核心课程、专业方向课、专业选修课等课程模块，具体包括人力资源管理、社会保障概论、劳动关系、劳动法与社会保障法，社会保险学、公共管理学、公共经济学；组织行为学、保险学、会计学、统计学、薪酬管理、绩效考核与绩效管理、社会保障基金管理；公务员制度、财务管理、人 员招聘与素质测评、劳动争议处理实务、员工 福利管理等。
专业特色：在充分发挥专业对口性强、学生就业率高的优势的基础上，依托人力资源管理、社会保障和劳动关系管理三大学科群，充分利用北京的区域优势和资源，开展专业建设和人才培养。在利用校内仿真实训平台和实践类课程提升学生实践动手能力的基础上，深入社保基层单位以及企事业单位的人事部门进行社会实践和专业实习，培养宽口径、高素质、应用型管理人才。
就业方向：毕业生可报考校内外社会保障、人力资源管理、劳动经济学及其他专业的研究生；成绩优秀者可直接保送读研；也可选择出国留学。就业可以到国家机关、事业单位、中外企业的人事部门从事人力资源和社会保障相关工作（如人员招聘、劳动合同管理、工资管理、社会保险管理等）。毕业生的工作单位有：国家安全局、各级人力资源和社会保障局、街道办事处、地税局、北京同仁医院、海淀教委、中国五矿集团、中国机械进出口集团、中国太平人寿保险、海南航空公司、北京外企服务集团、申银万国证券以及中国银行、招商银行、北京银行等。

❸ 社会保障专业具体是学什么

专业介绍：劳动与来社会自保障

学科：管理学
门类：公共管理类
专业名称：劳动与社会保障

专业培养目标：本专业培养具备比较扎实的管理学与经济学专业知识，掌握现代管理技术与方法，能在政府部门、政策研究部门、大中型企事业单位从事劳动与社会保障工作的高级专门人才。

业务培养要求：本专业要求学生系统掌握管理学、经济学、社会学等相关专业的基础知识，了解国内外劳动与社会保障理论及实践的历史和现状，具备运用现代技术手段进行调查分析和实际操作的能力，具备较强的书面和口头表达能力，熟练掌握一门外语。

毕业生应获得以下几方面的知识和能力：
1．掌握管理学、经济学的基本理论和方法；
2．掌握现代管理和计算机应用技能；
3．了解中外劳动与社会保障领域的理论与实践进展；
4．熟悉党和国家有关的方针政策和法规；
5．掌握中外经济学文献检索、资料查询的基本方法，具有一定的经济研究和实际工作能力。

主干学科：管理学、经济学、社会学

主要课程：管理学原理、西方经济学、人口学、社会学、财政学、保险学、统计学、计量经济学、社会调查研究方法、行政学和行政法、货币银行学、人力资源管理等。

修业年限：四年

❹ 普通本科的“劳动与社会保障学”主要教学内容有哪些

主干学科：
管理学、经济学、社会学
主要课程：
管理学原理、西方经济学、人口学、社会学、财政学、保险学、统计学、计量经济学、社会调查研究方法、行政学和行政法、货币银行学、人力资源管理等。
学年：
4年
授予学位：
管理学
备注：
开设该专业的排名靠前学校： - (38所学校该专业排名靠前)排名不分先后：浙江大学 西安交通大学 武汉大学 北京师范大学 浙江财经学院 中国人民大学 中南财经政法大学 湖南师范大学 西北大学 南京财经大学 上海财经大学 首都经济贸易大学 四川大学 东南大学 东北财经大学 中国青年政治学院 南京师范大学 江西财经大学 合肥工业大学 云南财贸学院 西南财经大学 河海大学 苏州大学 山西财经大学 吉林大学 首都师范大学 安徽财经大学 中央财经大学 济南大学
本专业培养具备比较扎实的管理学与经济学专业知识，掌握现代管理技术与方法，能在政府部门、政策研究部门、大中型企事业单位从事劳动与社会保障工作的高级专门人才。
本专业要求学生系统掌握管理学、经济学、社会学等相关专业的基础知识，了解国内外劳动与社会保障理论及实践的历史和现状，具备运用现代技术手段进行调查分析和实际操作的能力，具备较强的书面和口头表达能力，熟练掌握一门外语。
毕业生能力1．掌握管理学、经济学的基本理论和方法；
2．掌握现代管理和计算机应用技能；
3．了解中外劳动与社会保障领域的理论与实践进展；
4．熟悉党和国家有关的方针政策和法规；
5．掌握中外经济学文献检索、资料查询的基本方法，具有一定的经济研究和实际工作能力。

❺ 南京审计大学劳动与社会保障专业学的是什么

本专业以社会保障事业发展需求为导向，着力培养掌握劳动管理、社会保障方面的专业理论，具备研究劳动与社会保障管理问题、从事社会保障与保险工作的实际能力，具有从事社会保障专业研究与实践所需的相关管理学、经济学、社会学、统计学和法学等学科的基本理论和知识。
熟练掌握劳动与社会保障专业基础知识、基本理论，基金运行理论和制度理论，具有创新意识，善于思考、勇于探索，具有国际视野和跨文化的交流、竞争与合作能力，能在政府机关、企事业单位、金融机构和社区服务方面的社会保障管理的复合应用型人才。
开设的主要课程有：管理学原理、劳动经济学、公共经济学、社会保障概论、公共政策学、风险管理、劳动法与社会保障法、社会保险学、社会福利与社会救助、社会保障基金管理、人力资源开发与管理。
学生修满规定的学分，按照专业培养计划进行审核发放劳动与社会保障专业的毕业证书；符合管理学学士学位授予条件的，授予管理学学士学位。
本专业毕业生可在劳动与社会保障部门、民政部门、企事业单位、社会福利机构、慈善事业、劳动仲裁部门、保险公司、证券投资机构、基金管理中心等部门工作。
本专业学生也可通过保送或考试攻读社会保障、社会政策、社会保障理论、社会福利与社会救助等方向研究生继续深造。

❻ 我想问一下劳动与社会保障专业大一有些什么课程最好是上下学期分开

学的课程：
大一上：英语一级（听说、读写）、高等数学、大学语文、思修（传说从来不挂人的科目）、计算机（分为理论基础和上机）、社会保障学（专业课，好好学哈~）、体育（这个是选修的，但每个人都必须选一门，有篮球、网球等等，具体的等你开学了，根据通知上校园网去选课，根据你的喜好和特长选就好啦~体育大一上学期考的很简单的，男生跑2800。。女生2000）
大一下：英语二级（听说、读写）、线性代数、大学语文、近现代史、计算机vfp（大一下学期只考理论，等你大二上学期，开学作vfp课程设计）、社会保障理论（专业课）、社会学（也算是专业课吧~这个不好过~）、体育（不用重新选了，和上半年学的一样，不过下学期的不是很好考，而且还要上机考体育理论，一般都能过，就是麻烦点~）、选修（寒假时会通知你们自己去校园网选的）

各个学校开课可能有不同，但我的学校是这么上课的，估计就算有差别也不会太大~

❼ 劳动与社会保障专业主干课程都有哪些

主干学科：管理学、经济学、社会学主要课程：管理学原理、西方经济学、人专口学、属社会学、财政学、保险学、统计学、计量经济学、社会调查研究方法、行政学和行政法、货币银行学、人力资源管理、劳动经济学、社会保障概论、劳工关系、劳动法与社会保障法、社会保险、薪酬管理、发展与就业、社会政策、社会福利与社会救济、专业外语、专业统计与信息系统、社会保障基金管理等

❽ 自考本科劳动与社会保障专业有哪些课程

本专业共设置10门课程和毕业论文 1、毛泽东思想概论（2）；2、马克思主义政治经济学原理（3）；3、英语（二）（14）；4、管理系统中计算机应用（3）管理系统中计算机应用（实践）（1）；5、劳动和社会保障法（8）；6、劳动经济学（8）；7、人力资源管理（一）（6）；8、劳动关系学（8）；9、社会保障国际比较（8）；10、社会保险基金管理与监督（6）。

但是2010年4月和7月开考的课程里还有03708 中国近现代史纲要，社会学概论等未出现的科目。

❾ 关于劳动和社会保障专业开设什么课程

本专业共设置复10门课程制和毕业论文
1、毛泽东思想概论（2）；
2、马克思主义政治经济学原理（3）；
3、英语（二）（14）；
4、管理系统中计算机应用（3）管理系统中计算机应用（实践）（1）；
5、劳动和社会保障法（8）；
6、劳动经济学（8）；
7、人力资源管理（一）（6）；
8、劳动关系学（8）；
9、社会保障国际比较（8）；
10、社会保险基金管理与监督（6）。

❿ 《社会保障学》课程讲什么内容

《社会保障学》是一门新兴的学科，它与政治学、经济学、社会学乃至哲学、伦理学等诸学科都有密切联系。通过本课程的学习可使学生充分认识社会保障在国家社会制度中的重要地位和作用，了解我国社会保障制度的特点，准确把握、分析我国社会保障制度中存在的问题和解决的办法，从而运用社会保障学的独特视角，对经济社会问题进行深入分析，促进经济社会的协调发展。