为什么辉瑞还要专科

㈠ 辉瑞制药的医药代表要大专生吗

需要继续努力,学历或者资历

㈡ 我国已经有多种新冠疫苗了，为什么还要引进美国的辉瑞新冠疫苗

引进辉瑞疫苗是为了选择最优最利于我们身体健康的疫苗。相信多少有点常识的人都知道每一种疫苗它的成分是不一样的，对人体细胞的作用也不一样。引进疫苗:一方面，我们可以提取它的成分做研究，毕竟我们国内的医疗技术还是要多向其他国家学习，这都是为了我们的身体健康着想。另一方面，也是为了加强国与国之间的友好合作。

辉瑞研发出来以后，一直对它的争议很大，质疑它的功效和副作用，但是它有个不容质疑的显著特点，那就是这特效药能迅速将体内存在的新冠病毒清除，三天内服药，住院和死亡的风险降低百分之89，五天内服药，住院和死亡率能降低百分之88。在一定程度上，降低了医疗资源的使用，减轻了医疗负担，减轻了隔离病房的压力。虽然它价格有点贵，2300一盒，但是如果患上了新冠，2300能买一条命，这也值得的。

㈢ 辉瑞并购惠氏

全球最大药品制造商美国辉瑞制药与惠氏在上月27日宣布，两家公司已达成并购协议：辉瑞将以总价值大约680亿美元收购惠氏。受到收购消息的影响，瑞士信贷已经在本月2日将辉瑞的评级从“中性”调升至“优于大盘”。截至北京时间今日凌晨，辉瑞在纽约证交所上市的股票上涨1.07%，至15.05美元。 680亿美元收购惠氏 根据辉瑞总部发出的声明，两家公司已经确定达成一项并购协议，辉瑞将按惠氏当前50.19美元的股价对后者以现金加换股方式进行收购，总价值大约680亿美元。按照并购协议条款项下的交易条款，每股惠氏流通普通股将转换成33美元现金和0.985股辉瑞普通股。两家公司的董事会也已经批准了这一并购。由多家银行组成的一个财团已经承诺提供总金额达225亿美元的贷款。 据悉，此次收购行动，是辉瑞自2000年以850亿美元收购沃纳-兰伯特和2002年以600亿美元收购法玛西亚药厂后，第三次出手。辉瑞与惠氏的合并将产生世界第一的生物制药公司。根据IMS的数据，合并后的公司将是美国生物药品销售额最大的公司，拥有大约12%的市场份额；在欧洲、亚洲与拉丁美洲，将分别拥有大约10%、7%和6%的市场份额。 用联姻应对营收下滑 受金融危机冲击，去年专利药销量在美国的增长呈现出历来最缓慢。辉瑞在此时出手收购惠氏，有业内人士分析，辉瑞意欲用联姻来应对即将出现的营收大幅下滑问题。 据了解，作为世界最畅销的药物，辉瑞生产的降胆固醇药物Lipitor将于2011年失去专利保护。带来的结果必然是辉瑞的销售额直线下滑。而与惠氏的合并，无疑将大大解除畅销药专利失效对辉瑞的困扰。据悉，合并后的新公司涉及到疫苗、心血管、肿瘤、女性健康、中枢神经系统、传染病等多个关键治疗领域，以及营养品和消费产品，并拥有一个多元化的产品组合，其中17种产品每一种的年销售额均超过10亿美元。辉瑞还将成为第二大专科护理供应商，产品包括世界领先的生物药剂Enbrel、全球销量最大的疫苗Prevnar、抗癌药Sutent、精神分裂症药物Geodon，以及抗感染药Zyvox。 辉瑞方面也表示，与惠氏的合并，由于具备了庞大和多样化的全球产品组合，将降低对小分子产品的依赖。辉瑞预计到2012年，任何一种药品的营收占新公司总营收的比重都将低于10%。 中国业务暂不受影响 根据并购协议，辉瑞与惠氏预计此项交易将于今年第三或第四季度完成。辉瑞方面表示，交易完成后，新公司将按照患者与其他客户的需要来划分业务部门。每个业务部门将负责各自的产品开发，从临床试验到商业化全部包括在内。 惠氏中国区公共关系总监席庆坦言，目前惠氏在中国区业务并未受到并购的影响。“由于并购的交易要到今年下半年才能完成，其中还有很多程序要走，因此现在惠氏仍然是独立运作的公司，一切保持原状，照常运作”。 本报记者 陆志霖

㈣ 真的好想进辉瑞

你这也不说你在哪个城市 这怎么帮你推荐，而且辉瑞招人基本都是内部推荐，对于没有经验的毕业生也要考虑你大学的专业啊

㈤ 医药代表，一个没有背景关系的应届大专生该如何选择

1.不一定，据我说知，辉瑞有专科生，诺华、赛诺菲也有，这不是决定因素。决定因素是你没有经验。我个人觉得，没有经验不可怕，可怕的是你已经气馁了。
医药代表也属于销售，有销售就有拒绝，你连这点拒绝都会气馁，怎么去做好销售呢？不要随便去打电话“咨询”，会被人认为是骚扰，当然拒绝你了。
2.把你的简历写的好一点，详细一点，中英文对照，上智联，上中华英才，上51，大面积的投，你专业不对扣，还是专科生，现在就不要考虑大公司了，先去国内的公司锻炼锻炼，不要在乎大小，不要在乎挣钱多少，锻炼一两年，再投大公司（实际上，这一两年里，你会认识很多同行，大公司的，私企的，国企的，让他们帮你推荐是最快的捷径，要比投简历快的多！）
3.除了网投，多多参加招聘会！
4.如果实在还不行，去医院认识医药代表，跟他们混熟了，让他们给你介绍工作。
最后，上面三种方法中，你如果真努力了，肯定会进入这个行业的，如果你努力了，你也会做的很好的！关键是有没有进入的心，有没有做好的心。
锻炼新人的公司？大公司都给新人机会的：诺华，辉瑞，赛诺菲，礼来，强生，阿斯利康，默沙东等等，不过好像拜耳只要有经验的，而且是外企经验。

㈥ 大连辉瑞制药有限公司现在招聘吗我是大专毕业学药品经营与管理的

我以前是辉瑞的，目前招不招具体不太清楚，但是给你两点建议吧，一个是现在辉瑞销售代表要求是本科生，如果是专科可能需要有工作经验。二是最好能找到人推荐你，成功的话，推荐的人也有钱拿，你也能了解一些内部情况！
祝你好运！

㈦ 请问像辉瑞,默克,拜耳这些制药公司在中国招什么专业和学历

现在的外企，更加看重内部推荐了，找个在外企工作的师兄比较稳妥。然后工作经验也是很看重的。当然，有导师推荐，能容易点。网站招聘不是不可以，但是要等。你说的这几个在中国有工厂么，拜耳倒是有，这个招生物技术的，我知道。其他的，你找找相关资料就知道招什么人了。

㈧ 辉瑞制药招聘

楼上的兄弟确实说的很多，象辉瑞、罗氏等知名外企是很难进入的，你可以选择朋友推荐进去！
其实我还要补充几点,其实我还是看见他们还在在很多网站上面相关的招聘信息，比如：51、智联和药工作网（网站见资料），和他们人事沟通过，招聘要求确实比较严，不过也可以考虑网投简历，按照他们的要求投递，毕竟他们的招聘区域很多，所以一般投递他们的简历请按照他们的要求写标题，他们应该会将相关的简历转到相关的地区负责人，你可以试试，希望你好运！