河南理工大學2015招聘會單位名單

⑴ 河南理工大學新校區5月24招聘會

你是不是那所學校的？是的話學校相關部門應該會提前把企業名錄發出來的，你可以問班長或者班主任了解下。不是的話你直接去招聘現場就好了啊，企業名錄會貼在門口的。其實招聘會無論有沒有你要找的企業建業還是都去看看，感受下氛圍，了解下就業的行情之類的。會對自己今後的就業有一定的幫助。

⑵ 河南工業大學和河南理工大學差別在哪啊

建校歷史，特色專業，所處位置，綜合實力方面。
建校歷史：河南理工大學建校於1909年，河南工大建校於1956年。
特色專業：河南理工的是采礦和測繪，機械等；河南工大的是糧食專業等
所處位置：河南理工位於焦作市，河南工大位於省會鄭州
綜合實力：河南理工工科綜合實力位居河南第二，僅次於鄭大。全國排名167，河南工大全國排名213，依據中國校友網大學排行榜。
學科建設方面：河南理工大學（具有博士學位授予權）：
2個博士後科研流動站：礦業工程、測繪科學與技術
4個一級學科博士點：安全科學與工程、礦業工程、測繪科學與技術、地質資源與地質工程
26個二級學科博士點：采礦工程、礦物加工工程、礦山安全與災害控制、礦業經濟與管理、礦業信息工程、礦業工程材料、礦業管理工程、礦山岩土工程、礦山建築工程、煤及煤層氣工程、礦產普查與勘探、地球探測與信息技術、地質工程、生物遺跡學與應用、環境地質與生態修復、煤地質與瓦斯（煤層氣）地質、大地測量學與測量工程、攝影測量與遙感、地圖制圖學與地理信息工程、機械製造及其自動化、安全科學、安全技術、安全系統工程、安全與應急管理、職業安全健康、瓦斯地質與瓦斯治理
10個國家級特色專業：電氣工程及其自動化、機械設計製造及其自動化、土木工程、安全工程、采礦工程、測繪工程、地質工程、工商管理、礦物加工工程、計算機科學與技術
14個省級特色專業:電氣工程及其自動化、機械設計製造及其自動化、土木工程、采礦工程、測繪工程、地質工程、礦物加工工程、計算機科學與技術、自動化、材料科學與工程、熱能與動力工程、工商管理、材料成型及控制工程、會計學
河南工大（具有碩士學位授予權）：
省級重點學科 25 個，碩士一級學科點 18 個（含碩士二級學科點 108 個）；國家級特色專業 5 個，省級名牌或特色專業 11 個；工程碩士、 MBA 、農業推廣等專業碩士學位授權點 3 個，工程碩士領域 9 個；具有同等學力申請碩士學位授予權和高等學校教師碩士學位授予權。

⑶ 濟源有哪些廠會到河南理工大學來招聘

到河南理工招聘的公司大多與煤礦有關，也不排除少部分的公司。因為河南理工就是一個礦院，今年河南理工采礦專業排名全國第五，煤礦方面僅次於中國礦大。不知樓主是哪個專業的，但願樓主找到一個理想的工作。

⑷ 全國學聯新的114家團體單位名單

全國26屆學聯委員會

2-李達（主席）

6-李碩勛（主任）梅龔彬（副主任）組織版劉一清
7-楊善南（主席權）惲代英（副主席）
8-張超
9-劉榮簡任總主席

11-劉江陵（主席）
12-鄭代鞏（主席）李庚、方諫百、張鑒英為常委
19-伍紹祖（主席）林炎志繼任
20-劉能元（主席）、黃維主席
21-楊岳（主席）
22-張菁（主席）
23-申躍（主席）
24-劉凱（主席）
25、齊興達（主席）
26-王聖博（主席） 杜珂常委

⑸ 河南理工大學雙選會都有哪些公司

一般都是煤炭集團，如平煤集團，淮南礦業集團，義馬煤業集團，鶴壁煤業集團，鄭州煤業集團，河南煤化工集團等；
二類，一般都是礦務局，地質局，測繪局等單位
三類，其他各個地市

⑹ 2009年鄭州有沒有應屆生招聘會

省有關部門採取措施力促畢業生就業，請各位畢業生注意83場雙選會的具體地點和時間
83場雙選會的具體情況詳見下表和右表，下表中項目依次為雙選會名稱、時間、地點，右表中項目依次為主辦單位、時間和具體地點。
省教育廳主辦的6場主題雙選會
鄭州市鄭東新區分市場雙選會 11月20日 河南職業技術學院
豫南地區分市場暨師范類雙選會12月6日 信陽師范學院
全省水利電力類分市場雙選會 11月20日、21日華北水利水電學院
全省醫學類分市場雙選會 12月20日 新鄉醫學院
全省城建類分市場雙選會 11月29日 平頂山工學院
全省畜牧獸醫類雙選會 12月27日 鄭州牧專
高校和地方人事部門舉辦的77場雙選會
鄭州大學升達經貿管理學院11月20日學院萬興體育館
鄭州華信學院11月20日校內體育場河南財經學院成功學院11月21日成功體育館河南機電高等專科學校11月21日東校區籃球場
鄭州電力高等專科學校11月22日學校東西閱覽室、圖書館
河南工業職業技術學院11月22日學院新校區漯河職業技術學院11月22日、23日校實訓大樓廣場
鄭州大學11月23日～25日校內實訓大樓廣場河南科技大學11月25日校體育館中原工學院信息商務學院11月27日鄭州市中原中路41號
中原工學院11月28日南校區南苑餐廳鄭州經貿職業學院11月29日學院文化廣場河南理工大學11月28日、29日校內
南陽理工學院11月29日、30日校內畢業生就業招聘市場
洛陽理工學院11月29日、30日東校區公共教學樓
鄭州師范高等專科學校11月30日鄭州市文化路北段英才街6號
鄭州航空工業管理學院12月3日東校區訓練館
河南省鄭州水利學校12月6日學校禮堂濮陽職業技術學院12月6日學院餐廳河南財經學院12月6日校內第一、三食堂許昌職業技術學院、許昌學院12月6日許昌學院新校區
黃河科技學院12月6日南校區體育館開封大學12月6日開封大學活動中心周口師范學院12月6日、7日學院三號餐廳開封教育學院12月7日東校區大禮堂
周口職業技術學院12月13日校內
南陽師范學院12月13日 校內
安陽工學院12月13日學院學術講壇、大藝中心、藝術樓大廳
信陽師范學院華銳學院12月13日學院體育館鄭州工業安全職業學院12月13日辦公樓多媒體教室
洛陽師范學院12月13日、14日西區嵩山少林武術職業學院12月1日多媒體教室鄭州旅遊職業學院2008年12月16日～2009年1月15日學校籃球館、禮堂
河南工業大學化學工業職業學院12月中下旬學院廣場
河南經貿職業學院12月20日實驗樓一至四層鄭州信息科技職業學院12月20日學院圖書館中原工學院廣播影視職業學院12月20日學院多功能廳
新鄉學院12月21日學院文化廣場商丘職業技術學院12月27日學院體育館河南質量工程職業學院12月27日校內河南商業高等專科學校12月27日校大禮堂、體育館
信陽農業高等專科學校12月28日新、老校區籃球場安陽師范學院2009年2月28日黃河大道校區北籃球場
河南中醫學院2009年2月28日老校區學生食堂
河南財政稅務高等專科學校2009年2月28日校內
河南農業大學2009年2月28日校內鄭州交通職業學院2009年3月7日院體育館焦作大學2009年3月7日或8日新校區1號教學樓
鄭州輕工業學院2009年3月12日校內體育館河南工業大學2009年3月13日嵩山路校區河南師范大學2009年3月14日校塑膠田徑場河南科技學院2009年3月15日校內
河南教育學院2009年3月21日新校區
鄭州鐵路職業技術學院2009年3月22日康復校區大禮堂
商丘師范學院2009年3月28日平原路校區學生餐廳
鄭州澍青醫學高等專科學校2009年3月28日馬寨工業園區東方路23號
河南建築職業技術學院2009年3月28日校內黃河科技學院2009年3月28日南校區運動場平頂山工業職業技術學院2009年3月學院綜合館
河南職工醫學院2009年3月底南校區許昌學院2009年4月11日學院東校區南陽醫學高等專科學校2009年4月12日文化廣場（或體育訓練館）
鄭州經貿職業學院2009年4月18日學院文化廣場
漯河醫學高等專科學校2009年4月26日校內信陽職業技術學院2009年4月25日、26日學院院內
鶴壁職業技術學院2009年5月1日校內商丘醫學高等專科學校2009年5月13日學校一餐廳
三門峽職業技術學院2009年5月30日學院文化廣場
信陽農業高等專科學校2009年5月30日新、老校區籃球場
河南交通職業技術學院2009年6月6日學院文化廣場
河南省針灸推拿學校2009年6月20日學府街10號
商丘市人才中心、商丘科技職業學院2008年12月27日商丘科技職業學院廣場
許昌市人才中心、許昌職業技術學院2009年4月許昌學院
焦作市人才中心、焦作師專2009年3月7日焦作師專田徑場
安陽市人事局、安陽人才開發中心2009年7月11日～8月16日安陽市人事局二樓人才市場
濮陽市人事局2009年8月18日濮陽市公務員培訓中心（開州路5號）
漯河市人才交流中心2009年8月漯河人才市場

⑺ 我剛換工作兩三天，覺得這里不如以前的單位好。當時跳槽是因為那裡工

深圳勞動力場出現拐點:從民工荒到就業難 曾經火爆的工業區少了兩萬人
「以前上下班高峰期走在路上，黑壓壓一片都是人，現在人少了，車也少了。」今天，深圳車公廟工業區南區管理處經理王占輝告訴中國青年報記者，兩年前，工業區還因為租金高而聞名，不知多少企業托關系找門路想在這里落戶，而現在這里的屋空置率竟高達5%至10%。

年，這里曾叫「天安工業區」，當時多是一些以勞動密集型產業為主的企業。經歷幾年轉型後，這個工業區轉為以高新技術產品研發，特別是軟體和服務為主的科技園區，這里也變成了深圳人熟悉的「天安數碼城」。

這里以配套完備、交通便利而著稱。幾乎有國內所有的國字銀行，超、百貨、飯店一應俱全，還有一個派出所專門負責這里的治安。

從去年開始，這個工業區就有企業開始受到金融風暴的影響。一家電線電纜企業，去年上半年每天的額都在幾萬元以上，到8月後開始下滑，一直到後來每天不到1萬元。

也是從去年9月開始，這里就出現了空。「天安有家企業，其中租辦公的企業有近家，雖然數量少，但每個企業的佔地和規模都很大。開始空置率是5%，後來一路飆升到10%。現在在8%左右徘徊。」王占輝說。

像他一樣著急的還有工業區內的一家超經理任老闆。3年前，他簽下了萬店通連鎖超在天安片區的經營權，剛開始，只要到了下班時間，總有一批人湧向這里，連走道都是滿的。「可現在呢？我把店裡的5名員工辭掉了3名，成天在這里守著當店員。」任老闆臉沖著門外空落落的街道迷茫地說。最要命的是，今年8月就要到期了，他連成本都還沒收回來。

任老闆認為原因是人變少了。王占輝從轄區警務室找到的數據是，年高峰期，轄區天安數碼城總共有近8萬人，到現在不到6萬人了。

從「招工難」到「找工難」

2月8日上午，從廣東茂名老家返回深圳找工作的小譚一早就來到寶安區眾藝術館，這里將有一場免費招聘會。或許是因為星期天的緣故，入場招聘的企業只有30家左右，提供的也大多是保安、服務員、收銀員等服務性崗位。在招聘會現場，小譚仔細地把每家企業的用人需求信息看了一遍。讓她失望的是，她想找的文員崗位只有寥寥一兩個，而且都要求大專以上學歷，這讓只有高中文憑的小譚徹底失去了競爭機會。「再看看吧，要是還不行，就得降低自己的期望值，重新做回服務員，不管怎樣，在深圳還是比在老家掙得多一些」。

20歲出頭的小譚已在深圳工作了4年，飯店服務員、商場促銷員、工廠文員，4年時間里，她換了好幾份工作。受金融風暴影響，去年12月，她所在的寶安一家電子廠破產關門，小譚失業了。由於臨近春節，她索性回家過年去了。但節後嚴峻的就業形勢讓她始料不及，從招聘會現場出來，她一臉愁容地對中國青年報記者說：「去年寶安的工作還很好找，很多大企業都招人，現在招人的很多是小，而且要求都還不低。」

來自河南駐馬店的楊威也在招聘會現場發呆，他想競聘的財務崗位竟然一個都沒看到。去年3月，楊威從老家來深圳，沒費什麼力氣就在寶安區一家儀器企業找到一份審核單據的工作。為了參加另一家的錄用考試，去年10月，他辭去了這份工作。「當時覺得辭就辭了，沒什麼可惜的，現在考試沒通過，新的崗位又找不到，想起來真是挺後悔的」。

從招工難到找工難，說起這半年裡人力資源場的逆轉，深圳鵬程人力資源寶安分的胡經理感觸頗深。他所在的寶安區是深圳加工企業密集區，去年三季度前，來招工的企業還非常多，服裝、電子、玩具等企業和外貿行業都是用人大戶，但隨著去年10月金融危機的蔓延，場形勢一下發生了逆轉，現在是僧多粥少，特別是企業的身影基本上看不到了。

一位製鞋廠負責人至今還記得去年此時招工難的「盛景」：當年春節過後，由於招不到合適工人，工廠甚至將送貨車改裝成招聘車流動招聘，既不限制年齡和性別，工資待遇也比以往提高了一兩百元，但還是少有人上門問津。

而深圳寶安區一家電子廠的老闆源，去年年初還為招工問題大傷腦筋，盡管委託了好幾家職業介紹所，但效果並不明顯，這種狀況一直持續到去年下半年。

根據勞動部門對職介場的綜合比對，到去年第三季度，深圳缺工數量仍達30萬人，但在第四季度，首次出現了求職人數大於需求人數的情況。

「那時每天都接到20至30家企業委託招工，基本上有50%得不到滿足。」深圳寶安區內一家最大的人才場的管理人員張煥斌說，現在企業普遍開始反映，隨著職介成功率的上升，企業招工容易了。

與企業招工更加容易相對應的，是求職者應聘過程遇到的很多「周折」。今年22歲的陳兵傑是河南理工大學的畢業生，在上海工作一年後來到深圳找工作，按說有工作經驗、有學歷的他應該容易找到一份還算理想的工作，但他還是經歷了一次「折騰之旅」。

他坐在深圳人力資源場內的液晶滾動屏前看招聘信息，一邊看一邊記。不一會兒，他的眼睛就有點花，只好摘下眼鏡閉會兒眼，旋即又戴上繼續看。滾動屏上有多家招聘企業，合他心意的卻沒有幾家。

「大多是推銷、保安、營業員這樣的職位，而且寫明了必須工作」，從鄭州轉道上海又來到深圳，大年初五就開始找工作。開始是在網上或其他途徑找，有過被騙的經歷後，才開始跑全的人才和人力資源場。他指著液晶滾動屏下面不斷更新的求職信息提示對記者說，「你看，有這樣東西的地方才正規」，那裡有諸如「7月1日後，深圳特區內最低工資調整為元」之類的信息。

此前，他應聘過一家，除提供住宿外，元的月工資讓他很動心，當天就拿著行李去報到上班。進了宿舍，他看到自己的鋪位在上鋪，他就問，我可以換到下鋪嗎？聽到的卻是這樣的回答：「等過幾天下鋪的人走了，你就可以換下來了」。

心裡直打鼓的陳兵傑第三天就走了。大年初八，參加完深圳勞動和社會保障局牛年開展的「春風行動」首場招聘會後，「有兩家企業有初步意向，待遇都不高，一個是員，一個是健身，現在就看哪家能讓我先上班我就去哪家，先找個工作湊合一下，解決生存問題後再說其他的。」他說，來深圳後漂泊不定的借宿生活讓他覺得必須早點找到工作。「現在我的要求不高，工資能上元就行，最好能解決住宿」。

四川青年羅飛以前從事金融行業，想在深圳找一份證券行業的工作。來了後才發現，受金融危機影響，證券行業招聘的單位越來越少，且多為類似接線員的崗位，他只好把目光從證券行業轉移。於是，他給自己定了一個目標：每天至少爭取到兩家招聘單位面試。結果，他每天都在深圳各個區跑來跑去，一次從羅湖到福田振華路，他竟然轉了3趟公交車。

用工荒？用工潮？

「說實話，現在我們的心裡也沒底，既怕沒人來，又怕來了人卻找不到工作，這主要是對目前究竟是『用工荒』還是『用工潮』難以把握。」2月4日，深圳勞動和社會保障局一位官員對中國青年報記者說。依照往年慣例，節後農民工返崗將有兩個高峰，一個出現在正月初六至十二，另一個出現在元宵節後的兩三天。

現在，即使是在深圳關內的中心城區，也隨處可見餐館或酒店在門前打出的招聘橫幅。天安物業管理經理王占輝告訴中國青年報記者，往年他們缺勤雜工這樣的低端崗位時，往往招不到人，即使提高工資也找不到，今年好找多了，一掛出，馬上有人來應聘。

在羅湖區，一些高檔的休閑娛樂中心門可羅雀。晚上，計程車司機在其門前「霸位」拉客的明顯減少。一家以「雄牛」命名的高檔保齡球館，因為效益不佳，一次性裁員27人，後來以停業而告終。

2月2日，深圳鵬基物業管理有限的招聘人員一大早就趕到勞動就業服務大廈「春風行動」招聘現場，他們希望招聘20名小區秩序維護員。「一上午我們才招到3人，主要是來應聘的人不多。」該工作人員表示，年後這幾天他們一直在招聘，但都沒招滿。綠景物業管理有限提供保安一職報酬相對豐厚，前往該應聘的人也比較多。但即便如此，該負責招聘的工作人員仍然抱怨招人難。

藝車燒烤屋的招聘工作人員介紹，這次他們准備招20名服務員，工資每月元，包吃包住。在金融危機的形勢下，他認為這樣的工資並不算低，但奇怪的是，來應聘的人依然很少。

「服務業佔了全部招聘企業的，比去年同期多出三成，所提供的崗位數也比去年增加27%，包括司機、保安、餐廳服務員等崗位需求都比較大，但雖然目前參加招聘會的人流量上萬，不少服務業企業仍然抱怨招人難。」

招聘活動主辦方——深圳鵬程人力資源配置有限相關負責人表示，今年節後招聘情況顯示，第三產業的需求量與去年第四季度數據相比有大幅度提升。業需求總量已經到了一個歷史拐點，行業正在從第二產業向第三產業轉移。

據深圳勞動就業部門透露，受場需求下降和訂單減少影響，去年四季度以來，企業用工需求大幅減少，目前深圳崗位缺口已達10萬左右。為幫助外來務工者解決就業問題，深圳將在3月底前舉辦場免費招聘會，預計將提供20餘萬個就業崗位，這些崗位涵蓋深圳零售商貿、物業管理、酒店餐飲、金融保險等行業。(記者劉芳武欣中)

「農民工司令」頭一次求人

大年初七，春節過後第一個工作日，不到上午10時，位於深圳平湖街道大草埔的全順人力資源有限(以下簡稱「全順」——編者注)門前已經擠滿了節後返城打工的農民工，其中絕大多數是年輕的女孩子。從堆在地上大包小裹的行李來看，很多人是下了車就直奔這里來的。門前的窄巷裡，一條「歡迎新老員工回家」的條幅格外醒目。

來自河南商丘睢陽區固堆鄉後張樓村的張俊英和她的幾個同鄉嚼著一節甘蔗，無所事事地在人中閑逛，有著4年打工經歷的張俊英看起來比她的同鄉更成熟些，雖然說不清楚金融風暴到底是怎麼一回事，但今年的工作不好找她卻早就預感到了。春節前，她供職的東莞石龍一家電子廠就因為訂單不足提前放了假。「過了年早點來，或許還能有一個好點的崗位」，為此，還在大年初五鄉下年味正濃的時候，她就登上了南下的火車。

這天上午，全順的老闆張全收一直不停的在打「推銷」他的員工。「老闆，你的工廠什麼時候開工啊，我這里員工已經到了，都是女孩子，熟手，去年就在你們那裡做的，隨時可以上崗」，張的普通話里透著很重的河南口音。

對「農民工司令」張全收來說，這個春節是他當上司令後過得最焦慮一個。從大年初七上班開始，全順每天都有二三百名來自河南、安徽等地的員工返城。

農民工出身的張全收曾創下有名的「全順模式」：將進城務工的農民工組織起來，哪個廠需要人，就「打包」調過去，這個廠幹完了撤回來再調到另一個廠子，即使沒活干，工人也能在他的免費吃住，每天還能拿到40元的補助。在民工荒的年代裡，張全收的業務一年比一年好，最多時手下有一萬七八千人，除了珠三角的深圳、東莞，粵北的清遠、韶關甚至福州、廈門的企業里都有他的員工，他也因此被人稱作「農民工司令」。年，作為農民工的代表，他當選為全國人大代表。

作為經濟要素中的勞動力輸出環節，張全收無疑最早感受到了金融海嘯的寒意。全順的客戶多是傢具、玩具和紡織這類出口導向型的加工企業，從去年10月始，由於訂單大幅減少，一些合作企業不得不把民工遣送回全順，而張也沒有更好的辦法，只能將他們遣送回鄉，提前放假回家過年。

隨著放假回家的農民工越來越多，他的隊伍也在不斷縮小，人數從1.8萬逐漸遞減到1.3萬、1萬、、，以至於有媒體說他現在是司令變成旅長了。雖然對這個說法張全收頗不以為然，但他承受的壓力確是實實在在的。

實際上，作為人力資源企業，全順真正的壓力是在春節過後、員工們開始集中返城務工之際。「往年節後這一個禮拜，我這里至少能送出1萬人，今年也就人。因為訂單不足，去年要人的企業，今年只要人，一些企業還推遲了開工日期，這讓張全收不得不採取「非常」的應對措施。

「讓好安排上崗的女孩子先來，男孩子和年紀大的先登記，留下在家等著，等情況好轉時再說。」以往「來者不拒」、以農民工蓄水池自居的全順，現在也不得不關上閘門，限制人員流入了。「要不是控制著，每天回來的員工五六百人可能都不止，預計過了正月十五，回來的員工會更多。由於缺少崗位，全順現在已經養了多名員工，吃、住加上工資補貼，一天就得五六萬元。

與員工流入的壓力相比，更讓張全收焦慮的是員工的出口。按照張的話說，年之前，全順牛得很，都是用人企業來求他們，今年情況截然相反，方場變成了方場，全順頭一次開始求人了。盡管在和用人單位老闆通時張全收的口氣顯得輕松豪放，但內心的焦慮卻讓人很容易就能感受到。

「作為一個企業，現在我們的壓力非常大，能想的辦法都已經想過了，只能等待經濟形勢好起來。」張全收說。但他坦言，情況什麼時候能好轉，他心裡也沒底。

好在全順在七八年的發展歷程中有了一些穩定的合作夥伴，這些企業在需要的時候得到過全順的幫助，現在全順有困難，他們也答應盡力幫忙，這一點讓張全收略感欣慰，畢竟，金融風暴來臨的時候，大家抱團才好過冬。(記者武欣中)

沿海企業內遷農民工家門口就業

曾經在廣東省東莞打工，現在希望在河南找到工作的幾名滑縣農民工開玩笑地說：「如果東莞的老闆和東莞的工廠也和我們一起來滑縣就好了，這樣我們打工時就離家更近了，甚至少拿點工資也願意。跑出去打工，開始幾年覺得新鮮，時間長了還是有些不適應，其實現在河南的很多城發展得也很好了，大家都不願意撇家舍子外出打工。」

「讓東莞的老闆和工廠與返鄉農民工一起來滑縣」，幾位農民工的幾句玩笑，沒想到正一步步變成現實。

受金融風暴影響，沿海地區外向型的勞動密集型企業面臨嚴峻的生存壓力，不少企業籌劃整體內遷，以降低生產成本和拓展國內場，抵禦因國際場需求低迷而帶來的沖擊。而中部幾個省份，正是勞動力資源最為豐富的地區。

在金融風暴中如何引來東南鳳、解決農村勞動力過剩問題成了中部地區很多地方一個非常重要議題。

1月7日，9家廣東服裝加工企業正式入駐滑縣安陽服裝加工園區，共轉移生產線35條，提供就業崗位近個。臘月底，9家落戶河南省滑縣的廣東服裝企業正式招工。雖是嚴冬臘月，可連續數天滑縣新區管委會便民服務大廳內還是擠滿了人，前來現場、報名的眾達餘人，熟練技術工人成了9家企業的爭奪對象。

「我在的服裝廠打工兩年多，因廠里不景氣，去年10月就回家了。看到滑縣服裝加工園區在招工，保底工資是元，加上提成，估計能拿到元左右，而且又在家門口打工，還能享受到各種福利待遇，就來報名了。」滑縣郭李庄村女青年郭名雪高興地說。

在衛輝後河鎮，沿省道新(鄉)濮(陽)公路兩旁的五公里狹長地帶是後河鎮的新興產業園，10多家以經營機械設備和服裝加工的中小企業已經完成初期的建設，在廠門口貼上了招工啟事，正准備招工生產。

在一家服裝廠的招聘現場，後河鎮的田瑞寒對記者說：「雖然和南方的企業比，鎮上的工廠工資低些，但離家近，每天可以回家，省去了在外租吃飯的花銷，其實還是挺劃算。」

田紛紛自年從河南省新鄉第二技術學校畢業以來，一直在江蘇崑山的一家服裝廠工作。由於前幾年廠里的訂單不斷，生產壓力大，田紛紛連續兩年春節加班沒回家過年。年，剛到臘月，田紛紛就回到了河南衛輝老家，由於廠里「訂單太少，不需要太多的人手」，田紛紛也被通知在家等候上班通知。

「前兩個春節是因想回家但不能回家而不高興，這個春節是因被要求回家而不高興。」田紛紛說。

大年初七，田紛紛也決定到後河鎮的一家服裝加工廠上班，像她這樣曾有過在南方務工經歷，技術熟練的返鄉者要想在本地找一家與以前類似的工作並不是難事。

接收田紛紛工作的衛輝恆豐服裝加工有限今年接收了二三十名有在南方服裝加工企業工作經歷的人。恆豐服裝加工有限一生產點負責人田翠紅對記者說，「我們對有在南方的服裝加工廠工作經歷的年輕人敞著門收，她們大都工作效率高，因技術熟練，不但對機器耗損小，出活兒也多。」

其實，幾年前田翠紅也是一名南下的打工妹。兩年前，她從東莞返回家鄉到鎮上的恆豐，因為有一手熟練的技術很快就被提拔成了帶班，去年又被任命為恆豐一個生產點的負責人，在她手下工作的30多個年輕姑娘，大都有和她類似的南方務工經歷。

她說：「在外打工不是長久之計，女孩子在外地打工不夠安全，而且家裡人也想著在身邊有個照應，離土不離鄉的工作可能對我們這些農村姑娘更為適合一些。」

九鼎德盛投資顧問有限董事長張保盈說，目前，農民工返鄉對於發展鄉鎮企業也是好事，這些返鄉農民多是成熟的產業工人，不用經過大量培訓即可上崗，而且見過世面的返鄉農民工自己創業，也將帶動農村經濟的發展。(實習生田國磊)

勞動部門：有信心做好農民工就業工作

2月2日，深圳勞動保障局一片繁忙。康佳集團人力資源部人員一大早來到勞動關系處詢問本企業員工特殊工時備案問題，卻屢屢被來電詢問裁員有關事宜的打斷。

「這段時間，這樣的很多。」深圳勞動保障局副處長張秀芝說，從去年下半年起，深圳裁員的企業開始增多，大都是主動前來備案報批的。翻開一張並不冗長的名單，電子、物流、娛樂各個行業的企業名稱都在其列，而以電子類企業最多。這些企業給出的裁員理由如出一轍：生產經營發生嚴重困難、經濟情況發生重大變化。有的乾脆寫著兩個字：停業。

深圳新飛通電子技術有限有員工多人，擁有多平方米的自有廠，生產產品以光電器件、光電通訊系統為主，是集自主研發、、為一體的國內最大的光電子器件供應商。

即使是這樣的企業，也無法避免金融風暴帶來的萎縮。由於出口產品大部分銷往國際客戶，且依賴性很高，造成了的持續低靡，應收賬款和存貨佔用資金嚴重，負債比例高，還債壓力大。去年年底，為保證正常的生產經營，有63名員工被裁員。

「在這樣的變化中，要承擔的角色就是提供更多的公共服務：包括實時做好勞動力場的兩頭監控；及時向廣大求職者發布用工信息；積極組織免費職業介紹服務；多渠道開展職業技能培訓等等。千方百計降低就業成本，把就業環境營造好」。面對新情況，深圳勞動和社會保障局農民工工作領導小組辦公室主任鍾志紅顯得很有信心。

「實際上，這幾年深圳的就業環境打造的基礎還是比較牢的，從已經的勞動法規、社會保險體系等方面看，政策、制度、機制和社會環境相對成熟，抗風險能力也就相對強一點」。

據他介紹，深圳的產業結構水平比較高，對新生代農民工的就業來說，吸引力比較大。而現在深圳的農民工體，主要以80後的第二代農民工為主。

其實，早在年前，根據該局監控到的情況，勞動力場在去年第四季度即已出現拐點，供求關系發生了微妙變化，入場求職的人數近幾年首次大於崗位數。

「隨著節假日的陸續結束，開工的企業會逐漸多起來。另外，農民工返深圳的數字與去年同期相比大致持平，略有減少，預計元宵節後到三月底前將是農民工返深圳的又一個高峰。」他說。

該局發動了全勞動系統各級部門的各種力量進行調查比對，全面摸底、收集企業用工崗位信息，還拿出了專項的促進就業經費向企業劃撥，以補貼的方式帶動企業加強員工技能培訓。

「說實在的，深圳的民工荒持續多年，如何幫助企業應對這種情況，經過這幾年的探索，已經有相對成熟的辦法。現在情況正發生著微妙的變化，盡管從目前形勢還不能判斷是『荒』是『潮』，但這更需要我們積極去應對和解決」。

春節前，深圳勞動和社會保障局就開展了農民工節後返崗情況的調查摸底，針對節後人力資源的配置要求、求職人數、企業吸納勞動力人數、舉辦招聘會場次等重要數據，春運期間就開始密切關注勞動力入深就業形勢，每隔3天進行一次上報。

該局還建立了與湖南、四川、江西等勞務工輸出大省駐深勞務站的密切，分頭包干、責任到人、定期匯總，及時針對農民工返鄉情況掌握第一手資料。

「當前國家和省、高度重視農民工就業工作，特別是深圳，了一系列扶持企業、穩定就業的政策，幾天前還剛剛通過了降低企業繳交社會保險費率的方案，一年可為企業節省20多億元。有了的重視和全社會的支持，我們勞動部門有信心做好這項工作。」

⑻ 河南理工大學青年志願者協會的歷屆組織機構名單

因前幾屆的協會成員資料未存檔，成員的具體名單已無法出示。協會組織機構換屆一般在每年的6月舉行，選出下一屆的協會組織機構。從2003年起校青協組織機構成員信息如下：
校青協第七屆（2003—2004學年）組織機構
會長 ：黃長軍；
副會長兼團支部副書記：郭志輝；
副會長：翟立強。
校青協第八屆（2004—2005學年）組織機構
【主席團】會長 ：郭志輝；
團支部書記：郭志輝 （兼任）；
團支部副書記：張占寶 ；
副會長：張永占、黃磊 ；
副秘書長：李麗娟、趙曉峰；
【宣傳部】部長：陳湍南，副部長：肖淳 、李艷華；
【組織部】部長：奎敏 ，副部長：蘭姍 方麗紅；
【網路部】部長：徐琦 ，副部長：陳學超 吳偉功 耿三鑫
【策劃部】部長：韓少輝
【外聯部】部長：楊洪飛 ，副部長：張家日；
【文藝部】部長：尚偉峰 ，副部長：張蘭蘭。 總會 郭志輝 會長 資環 陳金鳳 會長 范書凱 副會長 土建 艾書榮 會長 杜廣召 副會長 外語 崔保惠 會長 申 欣 經管 趙留明 會長 資材 鄭 彬 王振峰 會長 數信 鄭亞飛 會長 王久旺 社科 馬 通 會長 賈璐璐 計科 鄧大智 會長 電氣 劉俊傑 會長 於新超 測工 秦國偉 會長 倪楚星 機械 韓元波 安俊濤 會長 研究生 曹 健 副會長 趙宏寶 校青協第九屆（2005—2006學年）組織機構
會長 ：黃磊 ；
團支部書記：郭志輝 ；
副會長：趙曉峰。
校青協第十屆（2006—2007學年）組織機構
會長 ：趙曉峰 ；
團支部書記：黃磊；
副會長：楊艷濤。
校青協第十一屆（2007—2008學年）組織機構
會長：楊艷濤。
校青協第十二屆（2008—2009學年）組織機構
【會長】寧亞洲（後學業繁忙）、馬萬帥（接替寧）
【副會長】張少冰、杜曉藝、劉聰良
【辦公室】部長：王龍 副部長：周芳、郝蕊
【組織部】部長：張廣義 副部長：宋亞偉、劉洋、陸庭庭
【宣傳部】部長：段東昭 副部長：汪承超、馬曉丹
【網路部】部長：馬坤明 副部長：趙嬌、位靜靜
【外聯部】部長：馮鵬飛 副部長：劉果果
【策劃部】部長：胡慶慶 副部長：李龍、李文書
【秘書組】部長：吳金文 副部長：劉茜茜
【文藝部】部長：劉煥祥 副部長：朱明燕
校青協第十三屆（2009—2010學年）組織機構
【主席團】會長：宋亞偉； 副會長：范佔領、杜金勇、陳瑞娜；
【辦公室】主任：張玲玉；辦公室副主任：楊康、肖海勇、趙健健；
【組織部】部長：侯麗婷；副部長：劉雲鵬、孟少攀、關朝陽；
【宣傳部】部長：柳景首；副部長：李文龍、熊亞飛；
【外聯部】部長：張豐釗；副部長：魏萬富、位鑫；
【新聞信息部】部長：葉振博；副部長：邢亞東、劉亞飛、張兆娣；
【文藝部】部長：羅晨；副部長：范傑、張利寧。
校青協第十四屆（2010—2011學年）組織機構
【主席團】會長：柳景首（因即將畢業只擔任半年）、張豐釗（由副會長升任）；
團支書兼常務副會長：位鑫；
副會長：張恆心、馬麗川；
辦公室主任：劉中傑；
【辦公室】副主任：丁洋、王亞；
【組織部】部長：劉一哲；副部長：付宇航、楊雪；
【宣傳部】部長：李寧；副部長：崔紅偉、溫曉可；
【外聯部】部長：羅寶玉；副部長：杜曉亮、高雪艷；
【新聞信息部】部長：李恆；副部長：楊政威、趙雪玫；
【文藝部】部長：馬浩；副部長：沈琳琳、杜麗君。
【環保服務隊】隊長：蔡繽紛；副隊長：許小會；
【支教服務隊】隊長：馬浩；副隊長：卯青葉；
【慈善醫院服務隊】隊長：羅寶玉；副隊長：高雪艷、駢龍；
【項目部】部長：張恆心；副部長：任國君、劉騰飛。
校青協第十五屆（2011—2012學年）組織機構
【主席團】會長：丁洋；
團支書：翟嘉；
常務副會長：羅寶玉；
副會長：車晨曦、張爽；
辦公室主任：張夢寧；
【辦公室】副主任：李佳穎、薛亞聰；
【組織部】部長：卜海兵；副部長：倪祖昕、吳歡霞；
【宣傳部】部長：張彪；副部長：鈕中科、劉亞柯；
【外聯部】部長：溫鳳鴿；副部長：劉明偉、王傑；
【網路信息部】部長：曹玉嬌；副部長：李釗、李俊利、侯志強；
【文藝部】部長：王小青；副部長：付亞飛、劉艷花。
【環保服務隊】隊長：蔣文建；副隊長：謝樹蘋、焦康；
【支教服務隊】隊長：耿坤；副隊長：岳夢果、朱麗娟；
【慈善醫院服務隊】隊長：韋帥；副隊長：王婭茹、張盼盼；
【項目部】部長：李夢珠；副部長：葉凌飛、張玉潔。
校青協第十六屆（2012—2013學年）組織機構
【主席團】會長：車晨曦（因個人原因，只擔任了兩個月）、顏川周（由副會長升任)；
常務副會長：溫鳳閣；
辦公室主任：陳娟；
【辦公室】副主任：吳桐、劉琦、侯星任；
【組織部】部長：王瑞；副部長：宋明偉、亢理鴿；
【宣傳部】部長：韓夢露；副部長：陳振華、萬文奇；
【外聯部】部長：田海寧；副部長：羅坤權、邵帥；
【網路信息部】部長：梁大飛；副部長：崔燦、翁嘉會；
【文藝部】部長：劉欣；副部長：王聰珊、楊卓茹；
【支教服務隊】隊長：徐強；副隊長：王瑞兵、王芳瑜；
【環保服務隊】隊長：代珊珊；副隊長：方芳、唐金嶺；
【慈善醫院服務隊】隊長：席世權；副隊長：楊茂冉、司東陽；
【項目部】部長：王曉東；
校青協第十七屆（2013—2014學年）組織機構
【主席團】會長：王瑞；
常務副會長：韓夢露；
副會長：徐強、田海寧、；
【辦公室】主任：孟鈺杭；副主任：邢志超、丁健許、陳怡冰；
【組織部】部長：尹志文；副部長：馬慶慶、耿超麗；
【宣傳部】部長：邱志剛；副部長：張璆佳、呂影梅、任亮；
【外聯部】部長：嚴彩雲；副部長：高曉帆、趙雅琪；
【文藝部】部長：張志遠；副部長：趙妍君、王藝；
【支教服務隊】隊長：黨明輝；副隊長：范敏傑、王路亞；
【環保服務隊】隊長：劉聰玲；副隊長：牛斌斌、孫律言、孟祥鵬；
【慈善醫院服務隊】隊長：劉俊永；副隊長：鄭凡、喬羽；
【項目部】部長：朱亞軍；副部長：黃雄芳、張有臨。
（註：由於校青協部門整合，宣傳部和網路信息部合並為宣傳部。）
校青協第十八屆（2014—2015學年）組織機構
【主席團】會長：任 亮；
常務副會長：黨明輝；
副會長：朱亞軍、呂影梅；
【辦公室】主任：趙紹斌;副主任：遲曉琪、劉鵬宇、張力男；
【宣傳部】部長：高歌陽;副部長：徐躍強、陳凱軍、詹 瑞；
【組織部】部長：孔曉東;副部長：謝田俠、侯世林；
【外聯部】部長：張 軍;副部長：王亞輝、靳亞娟；
【文藝部】部長：王天梁;副部長：王 靜、陳希陽；
【項目部】部長：宋顯同;副部長：方 正、 陳 鎮；
【支教服務隊】隊長：李 崗;副隊長：彭世魁、 薛 惠；
【慈善服務隊】隊長：程盼盼;副隊長：林 遠、 闞玉月；
【環保服務隊】隊長：劉金永;副隊長：賈騏源、胡 蒙。
校青協第十九屆（2015—2016學年）組織機構
【主席團】會長：趙紹斌；
常務副會長：李崗；
副會長：宋顯同、彭世魁、梁念、薛惠；
【辦公室】主任：宋鵬翔; 副主任：張 玲、劉 欣、孫 悅；
【宣傳部】部長：翟玉嬌; 副部長：陳 斌、劉夢妍、黃茜茜；
【組織部】部長：陳晴; 副部長：李文晴、冉 濤；
【外聯部】部長：張路艷; 副部長：付耀明、王成龍；
【文藝部】部長：劉士迪; 副部長：白一斌、王 琰；
【項目部】部長：吳祥雨; 副部長：劉 娜、 丁國磊；
【支教服務隊】隊長：王 俊; 副隊長：高晚楓、 許章斌；
【慈善服務隊】隊長：梁鬧鬧; 副隊長：徐 晨、 郭亞仙；
【環保服務隊】隊長：謝志剛; 副隊長：任佳、馬雪盈；
【校史館講解隊】隊長：詹 瑞；副隊長：樊榮。

⑼ 鄭州的大學大概有哪些各學校的招聘會什麼時候開

[0773]中國人民武裝警察部隊鄭州指揮學
[5991]中國人民解放軍信息工程大學
[5992]防空兵指揮學院
[5994]鄭州大學西亞斯國際學院(與美國堪薩斯州富特海斯州立大學合辦)
[5995]鄭州大學(對外合作辦學)
[5997]鄭州大學升達經貿管理學院(專升本)
[5998]鄭州大學西亞斯國際學院(專升本)
[5999]鄭州大學體育學院(專升本)
[6000]鄭州大學
[6001]鄭州大學（軟體技術學院）
[6002]鄭州大學升達經貿管理學院
[6003]鄭州大學西亞斯國際學院
[6004]鄭州大學體育學院
[6011]河南農業大學
[6015]河南中醫學院
[6080]河南財經學院
[6090]鄭州航空工業管理學院
[6095]華北水利水電學院
[6107]河南工業大學
[6110]鄭州輕工業學院
[6111]鄭州輕工業學院(專升本)
[6112]鄭州輕工業學院易斯頓(國際)美術學院
[6113]鄭州輕工業學院(對外合作辦學)
[6115]中原工學院
[6130]黃河科技學院
[6155]河南工程學院(原河南紡織高等專科學校與鄭州經 濟管理幹部學院合並)
[6183]河南中醫學院針灸推拿職業學院
[6184]鄭州輕工業學院輕工職業學院
[6185]河南工業大學化學工業職業學院
[6186]鄭州航空工業管理學院信息統計職業學院
[6187]中原工學院廣播影視職業學院
[6188]河南科技大學林業職業學院
[6189]鄭州輕工業學院民族職業學院
[6191]河南理工大學高等職業學院
[6192]華北水利水電學院水利職業學院
[6210]鐵道警官高等專科學校
[6213]鄭州電力高等專科學校
[6214]河南機電高等專科學校
[6215]河南公安高等專科學校
[6217]河南財政稅務高等專科學校
[6218]河南商業高等專科學校
[6221]鄭州牧業工程高等專科學校
[6231]鄭州師范高等專科學校
[6251]中州大學
[6261]河南職業技術學院
[6262]河南工業職業技術學院
[6263]河南司法警官職業學院
[6265]鄭州鐵路職業技術學院
[6267]河南檢察職業學院
[6268]河南質量工程職業學院
[6270]鄭州信息科技職業學院
[6281]河南經貿職業學院
[6282]河南農業職業學院
[6283]河南交通職業技術學院
[6284]鄭州旅遊職業學院
[6285]鄭州職業技術學院
[6274]鄭州職業技術學院（在鄭州廣播電視大學就讀）
[6289]河南工業貿易職業學院
[6290]鄭州師范高等專科學校（在河南藝術職業學院(籌)就讀）
[6301]鄭州科技職業學院
[6302]鄭州華信職業技術學院
[6303]鄭州電力職業技術學院
[6305]鄭州澍青醫學高等專科學校
[6306]鄭州交通職業學院
[6307]鄭州經貿職業學院
[6309]鄭州電子信息職業技術學院
[6316]河南政法管理幹部學院
[6317]河南職工醫學院
[6318]河南省建築職工大學
[6341]鄭州電力高等專科學校(對外合作辦學)
這是大學名單，至於招聘信息就根據各大學自己定了。一般上年前元月份之前都應該會有畢業招聘會。