美國大學教授
美國正教授 也就是終生教授一般就叫Professor, 此職位是學術界的正統最高級別，在美國拿內到正教授是件十分容難的事情，很多人到了60-70歲還是副教授.
美國榮譽正教授是額外加在最高級別上的稱號，一般叫做Distinguished Professor. 這個級別一般授予拿到重大獎項的正教授，如諾貝爾獎，普利策獎，圖靈獎等等。但是拿了獎項一般不等於直接授予榮譽教授，但是榮譽教授一般都是有獲得這些獎項的。
『貳』 美國大學教師如何評職稱（大學系列一）
首先，NAU的老師分兩類，一類叫tenurefaculty, 是要評職稱的，Assistant Professor——Associate professor——full professor。另一類叫lecture，是主要聘請了來上課的，教職不那麼保險。而且沒有在教師議會上投票的權利，學位可以是碩士，不一定非博士不可。 前一類tenure faculty就要在職稱評定的軌道上（Tenuretrackline）一步一步前行。 那麼誰來給這些教師們評職稱呢？一共有6級： 第一級是系裡的P&T(promotionandtenure)，一般由系裡的full professor組成。每年這些人要開會給老師的學術表現進行評價，是無記名的； 第二級是系主任Chair，他在前一級的基礎上寫他的評價； 第三級是院里的P&T，由各個系裡出教授組成，象NAU的教育學院有8個教授組成這個P&T; 第四級是院長Dean，他在前一級的基礎山上寫他的評價； 第五級是Provost（教務長），他再進行評價。教務長的角色有點類似唱黑臉的，有時有人沒評到，找校長，校長可以把責任推到教務長身上 第六級是President（校長），他是最終評定者。 在這6級里，系裡的P&T一般對所要評職稱的老師比較熟悉，也在相同或相近的研究領域，所做的評價較為准確。其他的就主要是看教師的材料來判斷了。有趣的是，NAU雖然是一個以教學為主的大學，但是教師評職稱依然最看重科研，教學和社會服務就沒那麼重視。教師有時也頗有怨言，系主任有時也很為難，社會服務不做不行，有的科研突出的上課也不是那麼好。評價體系中research、service、teaching分別進行等級評定（有非常好、好、一般、不及格四個等級），三個項目的權重也不一樣。 很多時候評定職稱要看人的。有個教師，來到NAU後，與學校、院、都簽了協議，她也非常努力的工作，等到幾年後要評職稱了，卻發現當時簽協議的那些院長、系主任都換了，新的院長、系主任對她的成績不予承認，不給她評教授。這位老師直接到校長那裡申訴，好在校長支持她，最後她評到了。 教師每年都要填寫自己本年度的工作情況，那可比中國的年終總結還復雜，Gretchen的這些資料比一本牛津字典還厚。學校每年都要與教師簽訂下一年的協議，並不是說你每年都有可能被開除，而是每年的工資都不一樣。象副教授大約每年底薪是4萬5，上課、科研沒有額外的報酬，但是有一些其他的活動會有，象暑假上課呀，組織訪問學者呀什麼的，一樣一個報酬，另算。Gretchen就說4萬多對於她們家來說根本不夠（她一個人養活3口人），所以她申請了好幾樣掙外快的項目。 博士畢業生如果在大學教書，評個副教授還是不難，評教授就要科研很突出，在本領域很知名，那就比較難了。而且教授的收入要高出好多，之所以這么難評主要原因也是學校想節省開支吧。6年一個學術評定期，沒評上就接著再評，當然你也可以提前，並不是那麼固定。沒有退休年齡的規定，你自己想退休就退。由於資金問題，NAU想減少開支，今年給退休教師制定了比較優厚的報酬，今年打算退休的人就比較多。 沒有學術期刊級別的規定，判斷文章的學術水平就靠P&T的同行們自己把握了。據他們介紹說進入P&T的老師都是大家認為比較公正的老師，是教師投票選出來的，你要珍惜你的聲譽，就秉公判斷。但是他們自己也說，學術價值太難判斷，仁者見仁，有時也有分歧。 美國大學現在都實行Faculty 。。。」 系主任因為夾在教師和院、學校之間，又要幹活有得罪人，所以並不是人人都樂意當。Alan當過6年，說很累，沒有自己的時間了，下一屆就決不當了。 院長是校長任命的，校長是校董事會（BoardofRegent, Arizona）任命的。NAU是公立大學，所以沒有自己獨立的校董，而是由整個亞利桑那州的董事會來決定，私立大學有自己的獨立的校董，自主權更大。同樣，亞利桑那州的董事會也決定其他本州的公立大學的校長人選。有趣的是，州董事會的組成人員往往並不是學者，甚至不是有很好教育背景的人。所以，Gretchen覺得，選的校長好不好有時也真很難說。校長換了往往院長、系主任、教務長等跟著都要換。他們覺得這很好解釋，校長肯定要選支持自己執政思路的人，選自己人是應該的。
『叄』 國外大學老師、教授頭銜的解釋和辨析
"滿意回答 2009-09-27 20:21"中對Reader, Fellow和Director的回答與翻譯會嚴重誤導讀者，可能在學術界被傳為笑話。
請允許我試著回答。
Honorary Professor是榮譽教授，Emeritus Reader、Emeritus Professor 是退休榮譽教授。英國大學通常只有Reader和Professor有Emeritus退休頭銜。
英國Professor數量極少，相當於美國講席教授Chaired Professor。
英國Reader數量也很少，同屬教授委員會，相當於美國一般正教授Full Professor。英制香港一直把英國大學Reader頭銜譯為教授。
英國大學Senior Lecturer （新大學Principal Lecturer ）相當於美國副教授Associate Professor。英國頂級大學的Senior Lectuer能直接相當於美國的正教授Full Professor。
英國大學的Lecturer 相當於美國助理教授Assistant Professor。
Fellow： ResearchFellow與普通Lecturer平級，但通常是合同制。Teaching Fellow 能相當於Senior Lecturer 或 Principal Lecturer (新大學)？。 專業學會 Fellow 是資深高級會員，不屬大學編制。
Director： 可以是系院校級的各種學術或行政職務。但不是正副校級。
Dean， Head of School 是學院院長。
英國大學校長的英文原文是 Vice－Chancellor （適合於絕大多數英國大學）, Rector (少數新大學）。
『肆』 美國大學的學生從博士做到終生教授，大致有幾個階段
如果你能留下的話一般可能先進實驗室。。然後申請assistant professor。。。成為assisstant professor這個階段內2-4年之內必須有成績。。否容則就會被辭退。。。有成績之後可以申請associate professor。。。在這個位置上做個幾年（具體年份因學校而定）。。有不錯的成績之後才可能申請成為professor。。這個過程是漫長的。。。因為professor審核是嚴格的。。。當了professor不要以為這個就是終生了。。還不是。。。還有一個qualified certification。。才會成為終生教授。。。
『伍』 美國教授收入請問美國大學的講師，副教授，教授的
美國的The Chronicle of Higher Ecation公布了-2014年度的教授工資調查。其中包括1156所大學的正教授，副教授，助理教授的平均工資。 一般的趨勢是：學校越好，教授工資就越高。比如助理教授工資(年薪），前十名的如下： University of Pennsylvania $11.80萬 Stanford University $11.75萬 California Institute of Technology $11.62萬 Harvard University $11.45萬 MIT $11.11萬 Columbia University $11.09萬 New York University $10.87萬 Bryant University $10.87萬 Rutgers University $10.68萬 University of Chicago $10.56萬 University of Pennsylvani 排在第一，有點出乎意料，她的所在地費城生活費用其實不高，比起排名在前的其它幾個大學的所在地，房價低多了。有二三所大學，如Bryant University和Babson college，平時都不怎麼聽說的，教授工資卻排在princeton University和Yale Univeristy之上。 而排在最後的幾個大學，助理教授的工資都在3萬多美元。當然，這個工資還在貧困線之上。
『陸』 美國大學終身教授意味著什麼
美國大學的教授主要分為三種——助理教授、副教授和正教授。年輕人想進入大學的教授系列，一般不僅要首先有博士學位，而且許多人還要做過若干年的博士後研究，這樣才有望被聘為助理教授。擔任助理教授大約5年後，經過嚴格評審，晉升為副教授。擔任副教授5年左右，再經過嚴格評審，晉升為正教授。評副教授不算很難，但評教授就很難了，因為不但要科研成績很突出，而且還要在本領域很知名。著名教授退休後，可以繼續保留教授頭銜，稱為榮譽退休教授。
在中國，院士和人文社科領域的資深教授都是終身榮譽，與美國一些院校里的 「終身教授」頗為相似。目前，中國在醞釀院士退休、退出制度，以優化學科布局，提高中青年人才比例。目前，美國也鼓勵老年終身教職的教授退休，並且校方已經開始減少對教授提供終身教職資格，而是以助理教授職稱來保持職務的流動性和靈活性。
『柒』 美國的大學教授地位為何那麼高
那些曾經看過電影《美麗心靈》的人一定會對其中的一幕印象深刻。當數學家納什教授最終得知他將獲得諾貝爾獎時，他旁邊的教授就將一支鋼筆一一拿出並放在納什的桌子上。他們沒說太多，只是說「與您合作很榮幸。」當然，這不是普林斯頓大學的傳統，而是每個人表達對個人學術地位的高度認可和贊揚的一種方式。這也反映出大學對學者的尊重。
一般來說，要成為一所著名大學的助理教授，必須是博士研究生，但這對於剛畢業的博士研究生來說還不夠，但是要聘請博士後研究經驗需要數年。成為助理教授後，將每隔一兩年評估一次。因此，這並不意味著您可以成為助理教授後就可以放鬆身心。五六年後，通過評估的助理教授可以晉升為副教授並獲得任期。實際上，幾乎每位獲得終身教職的教授都是從助理教授開始的。經過此系統培訓的教授具有更高的含金量和更高的學術水平。
『捌』 美國大學教授收入有多高
全美全職的大學教授一年9個月的平均薪水是10萬8749美元，副教授平均薪水是7萬6147美元，回助理教授平均答薪水為6萬3827美元，講師的平均薪水5萬2436美元。美國大學教授除任教的收入以外，還可以從擔任企業顧問、暑期授課、研究、寫論文或出書、校外兼職等方面獲得額外的收入。
『玖』 美國大學里哪幾種教授可以套
套磁的最重要一點就是：誠意。不要海套，要針對性地准備。套磁的結果的確和買彩票一樣，然而套磁的過程絕對不是買彩票。
(1)盡可能根據自己情況寫套磁信，即使是模板，也最好加上一點和教授的研究內容相關的東西，能談及他的論文的最好。
(2)在套磁信的文本後面附上一段小的CV。不要用附件的形式發送CV，事實證明附件沒有教授會看。
(3)保證和教授的研究的match程度。
(4)套磁信的內容直接了當比較好，說你做過什麼，有什麼想法，對他的研究有什麼看法，希望能夠加入做研究，問他有沒有opening。
(5)要做好長期套磁的准備，但是不要抱太多的希望，這種事情和中彩票差不多，太投入了可能就會做作，會迎合。
(6)選校的時候，根據自己將來可能套磁的教授的比例，進行排序。
(7)一般來說，助理教授，副教授比較好套，研究小組才成立的比較好套。
(8)看看教授的學生裡面，近幾年是否在招學生，以及學生最後的去向。
(9)如果教授學生列表裡面有中國人，那麼可以嘗試聯系下師兄，了解一下情況。注意有的教授的學生列表可能還在，但是大部分已經出走。分析學生列表可以作為判斷是不是變態老師依據之一。
(10)美國教授，很多看的是研究能力，編碼能力，套磁信里要突出這些。
(11)白人普遍態度較好，但是可能也很忙，郵件的主題就有講究。
(12)論文看近幾年的就可以，看太多沒有意義，看和教授的project相關的論文就可以。