河南大學師資攀登計劃特聘教授待遇

Ⅰ 河南大學文學院的師資力量

文學抄院下設現當代文學、古代文學、外國文學、文藝理論、古代漢語、現代漢語、寫作、教材教法、秘書學、民間文學、美學、大學語文、戲劇影視文學13個教研室。全院現有教職工136人，專任教師126人。其中，教授26人，副教授33人，講師49人、助教18人；具有博士學位者37（另有8人在讀）人，有碩士學位者51（另有2人在讀）人，其中獲得「國家級有突出貢獻的中青年專家」稱號者1人，享受政府特殊津貼專家5人，全國「百篇優秀博士學位論文獎」獲得者1人 ,河南省特聘教授2人 ，河南省學科技術帶頭人5人，省高等學校教學名師2人，省高等院校創新人才培養對象1人，省優秀青年社科專家2人，中青年優秀骨幹教師3人，省教育廳學術與技術帶頭人5人，全省宣傳文化系統 「四個一批」人才2人，黃河學者2人，校特聘教授4人，是一支以中青年學者為骨幹、充滿朝氣和活力的教學科研隊伍。

Ⅱ 請問博士去河南大學的待遇

一下問這么多問題，好恐怖。

你也沒有介紹你是那學校畢業的啦，是什麼專業版的，許多問題權也就不好說。
河南二本院校現在招收教師都只招博士了，呵呵。

前幾年的博士待遇挺好的，我們院的兩個副院長就是6年前引進的博士。

現在嘛，不好說，得看專業，看畢業學校啦

Ⅲ 了解河南大學工資待遇怎麼樣

答，

事實上應該是比較好，
工資待遇比較高，

Ⅳ 哪位知道河南大學的待遇怎麼樣

姐姐我愛你

Ⅳ 博士生當大學老師一個月工資多少

收入跟職稱直接相關

教授級別：這個級別，高檔年收入為50萬左右，中低檔年收入大致為-30萬左右。絕大多數人處於中低檔級別。

副教授級別：大致年收入在20萬左右。

講師級別：大致年收入在15萬左右。

助教級別：大致年收入在12-3萬之間。

大致年收入在12-13萬左右

博士進入大學，都是以助教起步，所以，參照上述收入級別，大致年收入在12-13萬左右。

另外，需要說明的是，以上年收入是包含了公積金在內的。因為公積金只能在購房時使用，所以，大學老師真正拿到手的工資，是要比上述數字少不少的。

綜上，其實從起步薪水而言的話，大學老師並沒有太大優勢。但是，如果綜合未來發展前景、職業穩定性，社會福利保障、工作時長和工作環境、社會聲譽等，大學老師還是很不錯的職業選擇。

凈收入一般在7萬到10萬之間

全年凈收入一般在7萬到10萬之間，如果不做科研和兼職的話，在大城市生活壓力會很大，關於科研收入，這因人而異，主要分項目收入和發文章的科研獎勵。

項目方面，主要是省里項目和國家基金。大學里不做科研只能拿基本工資混飯吃了。隨著博士的增多，評職稱越來越難.現在大學定編定崗，每年評職稱的名額很少，大家都是博士，競爭非常激烈，只有科研做得好的才有可能過獨木橋。

小編總結

目前，高校招聘博士研究生有很多職位。對於學歷好、業績好的博士，高校可以聘為特聘副教授，甚至特聘教授，享受相應的待遇，算下來可能20-30多萬一年。而一般的博士進入到高校，則是講師崗位，正常收入7000到10000多每月。除了這兩類相對穩定的崗位外，還有一些不太穩定的崗位，比如一些實行常任軌制度的高校，會招聘非升即走的助理研究員，還有一些高校則是招聘師資博士後崗位，這兩種崗位在完成一個聘期後需要達到一定條件才能繼續聘用，所以競爭很激烈，但收入一般比講師高一些，一般都在10000以上，沒這個價碼可能招不到。

Ⅵ 河南大學教師待遇究竟怎麼樣

每個大學給的教師待遇都不一樣的，具體要看學校規章制度，還有就是自己的能力和經驗而定

Ⅶ 河南大學民生學院教師待遇如何

我可以給你一個數據參考，我們現在給本科生教課的講師工資在2500~3000元左右

Ⅷ 長江學者特聘教授有30萬年薪嗎

長江學者特聘教授的年薪還是非常不錯的。
這也是對他們能力的一種肯定。

Ⅸ 河南大學教師待遇究竟怎麼樣

你可以去河大貼吧問問。
不過曾經在那裡看過帖子，是說博士生教師待遇不好的~回
但是給我答上過課的博士生老師，說的待遇又還不錯。當然，也可能是他自己原來條件不好，故而容易滿足，加上本身他人又喜歡吹噓。
反正，養活自己應該還是很容易的，開封物價很低

Ⅹ 河南大學民生學院部聘待遇和院聘待遇如何差別是什麼

民生學院人員結構復雜，有不少河大和報業集團在編人員，還有不少是河大人事代理人員（校聘），還有一些是民生人事代理人員（院聘）。這些人員的工資待遇按照河南大學的標准走，加上民生學院自己的一些福利，整體高於河大各院的平均水平。院聘待遇高於部聘，院聘就是民生學院聘，起碼是碩士，各種考試和競爭，比較復雜。部聘就是民生學院的某個部門聘，也會有考試。所以當然會有差異，差異比較明顯，不過部聘一個月也兩三千了。這個與進入工作崗位的工作方面的表現可能關系不大，這不是企業，身份很難改變，除非學歷和職稱改變。