天津大學所有教授相片
1. 天津大學秦教授 十大傑出青年
消息確認就是秦國軒,確實把人家的房子搞得一塌糊塗,其實這樣的事情很常見,只是他死狡辯找各種理由不承認,叫獸嘛也愛面子,估計房主就怒了就發到網上了。這樣的人沒有基本道德底線,當什麼叫獸。
2. 天津大學的兩院院士有哪些
截至截至2015年12月,天津大學有中國科學院院士5人,分別是:余國琮、彭一剛、姚建銓、周恆、張春霆;
中國工程院院士8人,分別是:曹楚生、沈家祥、陳予恕、鍾登華、蘇萬華、王靜康、葉聲華、余貽鑫、鄒競。
1、余國琮
余國琮,著名化工蒸餾專家。化學工程學家、教育家。1922年11月18日出生於廣東台山縣。1943年畢業於西南聯合大學化工系。
1945年獲美國密執安大學科學碩士學位,1947年獲美國匹茲堡大學哲學博士學位。1950年8月返回祖國,1952年起任天津大學化工系教授。
2、彭一剛
彭一剛,1932年9月3日出生於安徽合肥,建築專家,中國科學院院士,天津大學教授、博士生導師,天津大學建築設計規劃研究總院名譽院長。
1950年彭一剛考入北方交通大學唐山工學院建築系;1952年隨校調整到北京鐵道學院,再調整入天津大學土木建築系;1953年從天津大學畢業後留校任教,先後擔任教授、博士生導師;
1995年當選為中國科學院院士 ;2003年獲得第二屆梁思成建築獎。

3、曹楚生
曹楚生(1926年6月-2017年11月19日),出生於湖北省武漢市,原籍江蘇省無錫市,1948 年7月畢業於上海交通大學土木系結構組。
曹楚生是中國著名水利工程學家、中國工程院院士、水利部科技委員會委員、中水北方勘測設計研究有限責任公司(原水利部天津院)專家委員會主任、天津大學教授。
先後參與或主持設計了中國第一座鋼筋混凝土高壩——佛子嶺水庫工程、黃河上第一座以發電為主的大型水利樞紐工程——鹽鍋峽水電站、中國第一座大型碾壓式堆石壩——碧口大壩;
中國第一座大型混合式蓄能電站——潘家口水利樞紐工程。1956年獲評全國農業水利先進工作者和全國先進工作者,1990年獲首批「中國工程設計大師」稱號。
2017年11月19日,曹楚生因病醫治無效,在北京逝世,享年91歲。
4、沈家祥
沈家祥 (1921年11月11日 —2015年7月30日),江蘇揚州人,早年留學英國,1949年獲倫敦大學理學博士學位。中國工程院院士,葯物化學家,著名制葯工程專家。
首創催化氧化法生產關鍵中間體並大幅改進流程;成功合成生產結晶維生素A醋酸酯和D;指導多種甾族激素類葯物的合成和投產;
研究雌性酮全合成成功、三烯高諾酮成功;證明了鶴草酚的獨特化學結構,是新中國現代醫葯工業的奠基人。
2015年7月30日5時5分,沈家祥在天津逝世,享年94歲。
5、王靜康
王靜康,女,1938年4月9日出生於河北省秦皇島市,工業結晶專家,中國工程院院士,天津大學化工系教授、博士生導師,天津大學化工學院國家工業結晶技術研究推廣中心主任。
1999年王靜康當選中國工程院院士。王靜康榮獲全國三八紅旗手、全國先進工作者、全國教書育人楷模、天津市道德模範、等稱號。2017年11月,獲得第六屆全國道德模範提名獎。
王靜康在化工結晶科技領域研究的主要方面為熔融結晶技術開發與工程化、溶液結晶技術與系統工程、反應結晶集成技術 與模擬放大。
參考資料來源:網路——天津大學
3. 天津大學領導都叫什麼有照片么。重賞啊- -
http://www.tju.e.cn/xxgk/xrld/,是天津大學的網址,去看看吧,
4. 天津大學一教授學術造假多年被舉報,舉報教授的同學結局如何
結局就是該同學已經退學了,考研花的時間浪費了,如果繼續考研的話一般不會有學校再收他,哪怕有學校收他了也要重新來過,重新進修,某些導師也不會接收這樣的學生。所以我覺得他在把事情曝光之前肯定是考慮了很久,下了很大的決心才有勇氣勇敢站出來的,這一點是真的不得不讓人佩服,但也覺得很可惜了,這么一個熱愛科研又有能力的人遇上了這么一個老師,對他心理的影響會更大吧。

這名學術造假的老師僅僅是被解聘了合同,好像這就可以彌補他所犯下的錯,而那名學生為了舉報他不得不拿自己的學業作為犧牲,就覺得挺可笑的。而天津大學彷彿就這么沒事了,處理一下老師,處理一下學生,然後自己撇得一干二凈,這樣真的好嗎?
5. 天津大學走出過哪些知名校友
難道沒有人說北洋園校區帝國圖書館的捐贈者鄭東先生嗎?
鄭東是天大是天大化工學院92屆校友,現在主要從事風險投資,天大修新校區的時候給母校捐了錢修了鄭東圖書館,就是一直被同學們誇贊的帝國圖書館,鄭東先生不僅回報母校,還關注學校的學生,並且設立了鄭東校友創新助學金,鼓勵同學們創新創業。

天大傑出校友還有很多,像廣為人知的詩人徐志摩,建築設計師馮驥才等等。
6. 天津大學有哪些教授的課是翹課也要去蹭的
這個問題不同專業情況要具體分析。本人主修計算機學科,下面就個人所知推薦幾位老師。

7. 天津市天津大學所有教授
天津大學所有抄教授,
這個題襲目比較大。
相關信息,
可上學校官網查看。
有詳細介紹。
天津大學,
是國家教育部、天津市、國家海洋局共建高校,
位列「211工程」、「985工程」、「卓越工程師教育培養計劃」首批重點建設大學,「
是中國著名的「建築老八校」之一。
8. 天津大學畢業照照片在哪裡找啊
去天大內網
9. 杜綱的天津大學教授
性別: 女
出生年月: 1954年11月
籍貫: 湖北省
職稱: 教授,博導
單位: 管理學院,管理系
研究方向1: 管理系統分析與決策
研究方向2: 人力資源管理
研究方向3: 企業戰略管理
簡介
1982年1月本科畢業於南開大學數學系,獲理學學士學位;1989年4月碩士研究生畢業於天津大學管理工程系,獲工學碩士學位;1995年1月博士研究生畢業於天津大學系統工程研究所,獲中加聯合培養工學博士學位。1984年起在天津大學管理學院任教,1999年晉升教授,2001年擔任博導。2008年8-11月作為訪問學者在英國埃克塞特大學進行合作研究。 發表論文100 多篇,編著出版教材3部。
代表性的論著有:
1.產品族設計中的層次關聯協同優化,工業工程,2005(5)
2.面向產品族協同優化設計的模糊雙層規劃模型,工業工程,2004(3)
3.一主多從非光滑多目標優化方法,系統工程學報,1998(2)
4.企業人才的層次激勵效應分析,管理工程學報,2003(1)
5.石油服務企業核心競爭力構建分析模型,數量經濟技術經濟研究,2003(2)
6.基於核心路徑問題禁忌演算法的開放式車輛路徑問題研究,計算機集成製造系統,2007(4)(EI)
7.知識型組織經濟增長中的人力資本效應,哈爾濱工業大學學報,2006(2)(EI)
8.不確定條件下集中控制的供應鏈分銷系統的優化研究,電子科技大學學報,2006(5)
10.基於Rough集理論的城市通信網路建設影響因素分析,西安電子科技大學學報,2007(3)
11.天津濱海新區綜合配套改革的系統性分析及對策,天津大學學報,2007(3)
12.企業能力的關鍵維度及其分析模型,天津大學學報(社科版),2002(2)
13.區間AHP法在資產證券化中的應用研究,電子科技大學學報,2007(2)
14.基於遺傳演算法的數量折扣訂貨模型求解,河北工業大學學報,2006(2)
15.基於模糊集理論的醫院員工彈性績效評價系統,北京理工大學學報,2007(6)
16.AHP中可省去構造判斷矩陣的廣義標度法,武漢理工大學學報,2008(2),
17.管理數學基礎(修訂版),天津大學出版社,2007
19.管理科學基礎(修訂版),天津大學出版社,2004 1.崗位業績導向的醫院薪酬設計(專題系列論文),天津市第十屆社科成果三等獎,2006,2.管理數學基礎——理論與應用(教材),天津市第九屆社科優秀成果三等獎,2004,3.運籌學,國家級精品課程,2007
講授課程:
運籌學、管理數學基礎、模糊決策與分析方法
運籌學,國家級精品課程,2007
[2]崗位業績導向的醫院薪酬設計,天津市第十屆社科優秀成果三等獎,2006
[3] 管理數學基礎,天津市第九屆社科優秀成果三等獎,2004
[4]建築業宏觀調節DSS,天津市科技進步三等獎,1996
[5]運籌學課程平台與課程系列的整體優化,天津市第六屆優秀教學成果二等獎,2009
[6]運籌學,天津市精品課程,2007
[7]課程體系的整體優化設計與評價,天津市第三屆高教研究論文三等獎,2005
[8]寶鋼教育基金優秀教師獎,2008
[9]天津市教育系統「教工先鋒崗」先進個人,2012
[10] 天津市政協優秀提案獎,2012
[11] 天津市科協先進學會工作者,2011
[12] 天津大學教學名師,2009
[13] 天津大學三八紅旗手,2009
[14] 天津大學首屆「我心目中的好導師」,2008 1.濱海新區和諧度研究,天津市社科重點項目,2008-2009
2.轉型期社區衛生組織與績效管理研究,教育部社科規劃基金項目,2008-2010
3.高技術企業創新模式及績效管理研究,企業委託項目,2008-2009
已完成項目
主持完成各類科研項目20餘項 [1] 國家自然科學基金項目:具有非遞階多層次從者的激勵系統理論及其應用研究(79670065,1997-1999),項目負責人,國家基金委組織結題評估,評為優
[2] 國家自然科學基金項目:企業能力的層次-維度體系及層次演進機理研究(70172025,2002-2004),項目負責人,國家基金委組織結題評估,評為良
[3] 天津市社會科學基金項目:面向核心競爭力的協同產品商務管理模式研究(TJ03-GL020,2003-2004),項目負責人,天津市社科規劃辦組織鑒定,評為A等
[4] 天津市社會科學基金重點項目:企業核心競爭力測評系統研究(1999-2000),項目負責人,天津市社科規劃辦組織鑒定,評為A等
[5] 天津市社會科學基金項目:面向核心競爭力的企業能力層次-維度及其指標體系研究(2001-2002),項目負責人,天津市社科規劃辦組織鑒定,評為A等橫向課題
[6] 醫院委託項目:濟南市婦幼保健院崗位、績效與薪酬管理體系研究(2003-2004),項目負責人,通過驗收
[7] 醫院委託項目:義烏市蘇溪中心衛生院崗位、績效與薪酬管理體系研究(2005-2006),項目負責人,通過驗收
[8] 醫院委託項目:義烏市中醫醫院崗位、績效與薪酬管理體系研究(2006-2007),項目負責人,通過驗收
[9] 企業委託項目:戰略執行系統優化與評價研究(2004-2005),項目負責人,通過驗收
[10] 企業委託項目:企業績效管理系統優化與評價研究(2006-2007),項目負責人,通過驗收
[11] 企業委託項目:基於戰略的企業績效管理研究(2007-2007),項目負責人,通過驗收
[12] 企業委託項目:大港油田井下公司核心競爭力發展規劃研究(2001-2002),項目負責人,通過驗收
[13] 企業委託項目:海晶工業區土地開發項目後評價研究(2001),項目負責人,通過驗收
[14] 企業委託項目:邯武公路建設項目經濟後評價研究(1999),項目負責人,通過驗收
[15] 張家口潔保凈化器公司核心競爭力分析與發展規劃研究(2001-2002),項目負責人,通過驗收

10. 天津大學教授王占忠這個人怎麼樣呀
教授,他的網站中這個人我覺得還是非常不錯的,並且這個人還是能夠得到我們大家尊重的,他的文化知識也是非常高的了。
