哪所大學老師待遇好
⑴ 高校教師的待遇如何
在高校工作有幾個優勢，是局外人比較難理解的，首先是比較自由的上下班時間（除了上課）。有人說早上八點的課，那你讓早上八點就上班的人怎麼想啊，更何況如今早上八點的課越來越多的在城外的大學城上，逆著早高峰走舒適度還是比較高的。你可以下午三點去接孩子，晚上八點接著科研，這點自由是絕大多數上班狗做不到的。我就不提寒暑假了，的確，工科項目很多是沒有寒暑假要一直做實驗的，但你至少不用上課了啊，想想別人寒暑假是照常上班的。其次是人際關系比較單純，高校里還是一個比較要臉的地方，沒有特別特別依靠人際關系的事情，你科研成果拿得出手，就不會有人怎麼樣你（當然，一般論），該拿到的一般都會拿到（人際關系只在可上可下的時候起到作用），跟公務員完全黑箱不一樣。還有則是高校自帶的體制內福利，比較大的高校經常自帶附小附中，通常還不錯，如果沒有的話，也會與一些學校進行共建什麼的，要看你們學校自己談的怎麼樣。相當於學校送了你一套若干百萬的學區房，這個福利就頂上bat幾年工資了吧。另外是國家對高校的一些福利政策，比如買房買車有優惠，提供宿舍等等，這個不一定每個學校都有，但只要沾一點邊，就是幾十萬的福利，又是bat若干年的工資吧。而且一些部委直屬的高校裡面往往有更多的內部機會，比如某校一個系主任去下面縣里當書記，比如某個教授去某大熱的地級市當政策研究室主任，比如某老師直接出國當參贊。總的來說，高校教師收入是還可以的。
⑵ 石家莊哪所高校老師待遇最好
石家莊鐵道學院吧，一本學校，新改名為石家莊鐵道大學，實力一直很強，而且計算機是一個大專業
⑶ 大學老師有什麼福利 可以兼做公務員嗎 大學老師待遇如何（全國） 哪類老師待遇好發展好，有發展
各種假期，只要學生放假老師就放假。過節學校還會發禮品。至於兼做公務員應該是不可以的吧，大學老師分為授課和管理，像導員什麼的，工資不是很高。授課老師就不一樣了，要看課時的，上課多工資多。有職稱會更高。老師的發展要看你對學校做的貢獻的，比如給學校拉了幾百萬的贊助，學校一定會給你升職評職稱的。
⑷ 為什麼很多人選擇在大學當老師，大學教師的待遇如何
隨著現在很多人學歷的增高，那麼就會選擇更好的職業，大學老師就是一個很好的職業。那麼大學老師的待遇如何呢？
以上回答只代表我的個人觀點，大家如過還有什麼不明白的 或者還有什麼其他觀點，歡迎和我一起討論交流，如果大家認同我的觀點，多謝大家給我點個小小的關注。感激不盡。
⑸ 西安哪所高校教師待遇好些多謝了！！
你有復碩士學歷嗎我很懷疑，因為制你的問題和你說的那些情況有點可笑，現在的高校招聘正式職工都是簽定期合同的了，誰跟你一簽就是一輩子啊你還以為是以前么，就是稀缺人才也不會一簽就簽個30年，把你人身買斷，還有一點就是碩士學歷也不值錢了，現在的民辦本科大學招教工最低也要碩士學歷，何況公辦的呢，更別說像交大，西工大這兩所985工程大學，我可以告訴你的是真能進高校當個最低的講師就在西安，月薪也絕比1000高的多，
⑹ 大學老師的工資待遇大多數是什麼水平
大多數大學老師的工資待遇比當地的平均生活水平要高出不少，甚至有一些大學老師的工資遠超當地平均工資水平。這足以證明大學老師的含金量並不低。主要有三個重要因素。
第三：特殊定義。
教師是全體人類最受尊重的職業之一，因為教師是向學生們傳授知識，讓更多的人能夠學習到知識，感受到學習的快樂，所以特殊的定義讓教師這個職業在社會中備受關注和尊重，大學老師同樣也不例外，尤其是重點大學的教師更是受到很多人的歡迎。如果教師的獲得感和工資待遇無法成正比，那麼很多人也會選擇離開這個行業。因此為了保證教師的獲得感和尊重感，所以要把工資待遇提升上來，這也是充分證明對教師的一種尊重。隨著時間的發展，大學教師的含金量還會進一步提升，國家發展，質量教育的步伐也不會停止。
⑺ 中學老師和大學老師哪個工作待遇更好
中學老師和大學老師比較，
當然是大學老師工作待遇相對好。
這個比較，
只適用於同一個城市的公辦學校。
不同地區，
不具可比性。
如廣東省珠三角的小學，
可能會比西北地區、西南地區的大學好。
⑻ 哪科教師待遇好點!
我曾當過一名初中教師（三年跨頭跨科帶班，也帶過畢業班），到過小學見習和實習過，到過高中觀摩過（有同學），現在在讀碩士，將來想考博士到大學教書。
我對整個教育的現狀不滿意：
1.還沒有落實2000年承諾的4%的教育撥款；
2.教育城鄉二元化嚴重。去過一些農村，回來後自己哭了——原來認為自己透支體力和腦力一個月只有1000元，而初中畢業的同學都有1800的不甘和失落，統統沒有了——人家農村的教師，3、4個人教全校，一個月就350元！每天只能吃2餐！為什麼不把支教的錢拿來補貼他們呢？？？
3.富裕的只是少數。以我們這為例（中部的一個大城市）
小學的重點學校（特別是有小班的，小班一年8000-10000的學費，其實就是貴族學校）的領導：透明的收入2000-3000，其他的不好估計
初中20個班以上的中級以上的老師：2000-2500
重點初中學校的老師：2500-3000（其他的不好估計）
高中一般的老師：2500-3000；
重點高中：3500-5000（其他的不好估計）
一般大學文科：副高以下2000-3000
理科2500-3500（其他的不好估計）
副高以上：5000-10000，理科還會更高（其他的不好估計）
國家重點大學：副高以上：月10000起步，好的（理科重點學者）10萬看能不能封頂。
灰色收入主要渠道：
小學-送禮，小班，培優，藝體（每月最少300，最多30000）
初中—送禮，培優，藝體（每月最少300，最多20000）
高中-送禮，培優，藝體（每月最少500，最多30000）
大學-藝體，送禮，科研（每月最少500，最多50000）
80%的城市中小學老師和70%的普通大學低職稱的老師的月工資在1000——2500之間，只相當於本地普通工人收入或略高點。農村的估計在平均500元左右。
4.教師各有各的累：（班主任、畢業班更累——在好的學校通常比一般老師多300—1000元；差的學校50——300元）小學學生小，屁事多，初中快班要成績慢班學生氣死你，高中高考壓力大大學不管你是不是晏才宏，未來評級的標准不會變——論文，論文；科研最後還是論文；要想一堂課1000元以上，就要靠論文提高你的學術地位；有了名，就有了利；為了有名，除了關系就是論文——課上不好，在中小學可以下課；在大學，上得好課不會寫論文的要下課！
5.教師一般的身體比工人差，未老先衰的比比皆是職業病的高發人群
6.輿論誤導：大部分的教師跟大部分的醫生怎麼能相比？？？國家在急功近利，你那虛無縹緲的教育怎麼會比關懷百家性命的醫院更賺錢？
其實，教了這么多年的政治，更多的政治老師更相信：挪威可能早於中國200年到500年成為第一個社會主義國家！
一上網就看見一些吊人的字眼：xxx老師禽獸不如，強暴xxx個幼小的學生，其實，仔細想想就算是真的，在1500萬的教師面前這幾個又有多大的說服力，難道比禽獸幹部或是禽獸醫生亦或是禽獸歌星更多？
7.教師在目前的中國是沒有吸引力的職業
不要以為中國的學生在外面獲了幾個金牌就是中國教育莫大的面子，中國沒有普及9年教育的地區多得是！大學生就業成問題，缺乏創造，我們的官員還要說中國的高等教育在世界是先進的！你去調查看看：願意以後當老師的是不是都是最拔尖的那部分人？！是不是很多人看到師范學校不收學費才去讀的，在96年以後收費而又後悔沒讀理工和綜合大學的？！
8.地方教育行政部門沒有監督不多說，他們是收紅包的大戶
9.教育法是「軟法」，工人打心眼瞧不起你們這些老師原因很簡單：他們認為當老師是「坐著拿錢」！為什麼不去罵呢？原因也很簡單：他們有錢，令人羨慕！而你們教師沒錢；或是有一點錢也不知道從哪裡貓膩出來的，不稀罕！不就跟咱工人一樣嗎？只不過是走「資本主義自由化，城府深的」教書匠——一變了名的工匠！
10.教書的未來看不到：沒有落實的政策，沒有對優秀人才的吸引；沒有對蛀蟲們的有效制約；沒有對農村教育的大力、持續的支持；有的只是對大多數教師的不屑一顧、誹謗、冷眼、以偏蓋全！
中國這樣的教育是沒有未來可言的。我不喜歡日本，但日本在對教育的真正重視上，我們要學習。
大多數的教師過得很一般；農村的教師過得苦。「以後嫁人不要嫁給教書匠！」一位農村父親的話。讓我無語
⑼ 公務員和大學教師哪個待遇好
肯定是大學教授了。公務員是為人民服務的不是尋求待遇的。所謂待遇基本也就是工資，法規也規定教師同級別工資比公務員高百分之三十
⑽ 大學老師的工資待遇大多是什麼水平
大學教師的工資是：
基本工資+講課的課時費+學校獎金福利制度。
比如：輔導員基本工資一千多元，一般教師，基本工資一千多元加課時費，每節課20到30不等。
以一個中部普通雙非大學的講師為例，基本工資看起來其實並不高，打到工資卡上只有8000出頭，公積金3000上下，再加上幾百元的保險，一年工資在12-15萬。
1、大學教師的績效收入
大學教師的績效收入要高很多，基本都在2-3萬以上，公務員績效高的地方，如蘇州、深圳等地，大學教師的績效也會更高，總之工資和績效的比例一般為7:3左右。
2、大學教師的科研收入
一個科研項目獎勵，一般能有4萬左右的獎勵，重點項目還會翻倍。省裡面也有一些低一點的項目，也有2-4萬的獎勵。
如果論文在期刊上發表了，一區直接獎勵2萬，二區也能獎勵1萬，三區四區的也有幾千塊的獎勵。
如果一個大學教師一年文章、項目搞的多，平均年收入在20萬以上問題不大。
3、大學教師的人才引進
部分地區為了引進高校人才，往往會開出非常豐厚的條件。
例如某些大學在進行人才引進的時候，明確提出了50-90萬的底薪，另外還有100-150萬的安家費。