南京醫科大學產業教授

Ⅰ 創新人才推進計劃的首批入選對象

根據《創新人才推進計劃實施方案》規定，科技部對地方和相關部門推薦的創新人才推進計劃中青年科技創新領軍人才、科技創新創業人才、重點領域創新團隊和創新人才培養示範基地進行了專家評議，共產生了140名中青年科技創新領軍人才、64名科技創新創業人才、46個重點領域創新團隊和18個創新人才培養示範基地，擬作為入選對象。 中青年科技創新領軍人才擬入選對象名單——140名 姓 名 所 在 單 位 職 稱 鄭南峰 廈門大學 教授 宋延林 中國科學院化學研究所 研究員 謝 毅 中國科學技術大學 教授 蘇成勇 中山大學 教授 陳 軍 南開大學 教授 冷勁松 哈爾濱工業大學 教授 蔣成保 北京航空航天大學 教授 劉加平 江蘇省建築科學研究院有限公司 高級工程師 陸延青 南京大學 教授 范景蓮 中南大學 教授 華衛琦 煙台萬華聚氨酯股份有限公司 研究員 王 強 東北大學 教授 何 耀 蘇州大學 教授 賈德昌 哈爾濱工業大學 教授 郭朝暉 中國鋼研科技集團有限公司 教授 朱廣山 吉林大學 教授 張獻明 山西師范大學 教授 嚴永剛 四川國納科技有限公司 教授 王齊華 中國科學院蘭州化學物理研究所 研究員 陳繼濤 青海泰豐先行鋰能科技有限公司 教授 李桂鵬 寧夏東方鉭業股份有限公司 高級工程師 朱永官 中國科學院城市環境研究所 研究員 王利兵 湖南出入境檢驗檢疫局檢驗檢疫技術中心 研究員 王東曉 中國科學院南海海洋研究所 研究員 馮新斌 中國科學院地球化學研究所 研究員 萬師強 河南大學 教授 陳煥文 東華理工大學 教授 許國仁 哈爾濱工業大學 教授 王 凡 中國科學院海洋研究所 研究員 崔麗娟 中國林業科學研究院 研究員 宋永會 中國環境科學研究院 研究員 劉建國 中國科學院合肥物質科學研究院 研究員 張 兵 中國城市規劃設計研究院 教授 於衛東 國家海洋局第一海洋研究所 研究員 曹一家 湖南大學 教授 邱利民 浙江大學 教授 堯命發 天津大學 研究員 黃 和 南京工業大學 教授 黃 飛 華南理工大學 教授 王偉勝 國家電網公司 高級工程師 陳海生 鄂爾多斯市東勝區大規模儲能技術研究所 研究員 胡志岩 英利集團有限公司 高級工程師 陳化蘭 中國農業科學院哈爾濱獸醫研究所 研究員 黃三文 中國農業科學院蔬菜花卉研究所 研究員 張友軍 中國農業科學院蔬菜花卉研究所 研究員 金勇豐 浙江大學 教授 郭文武 華中農業大學 教授 任 軍 江西農業大學 教授 韋革宏 西北農林科技大學 教授 向文勝 東北農業大學 教授 嚴小軍 寧波大學 研究員 李海燕 吉林農業大學 教授 舒鼎銘 廣東省農業科學院 研究員 吳義強 中南林業科技大學 教授 朱 艷 南京農業大學 教授 白躍宇 河南省動物衛生監督所 研究員 陳歷俊 北京三元食品股份有限公司 高級工程師 王繼華 雲南省農業科學院 研究員 陳鳳祥 安徽省農業科學院 研究員 楊 洲 華南農業大學 教授 湯繼華 河南農業大學 教授 梁 峻 大連獐子島漁業集團股份有限公司 高級工程師 顏 寧 清華大學 教授 宋爾衛 中山大學 教授 聶勇戰 中國人民解放軍第四軍醫大學 教授 宋保亮 中國科學院上海生命科學研究院 研究員 夏 昆 中南大學 研究員 李曉明 浙江大學 教授 康九紅 同濟大學 教授 羅凌飛 西南大學 教授 張 烜 中國醫學科學院北京協和醫院 教授/主任醫師 黃 波 中國醫學科學院基礎醫學研究所 教授 史春夢 中國人民解放軍第三軍醫大學 教授 張 寧 天津醫科大學 教授 胡志斌 南京醫科大學 教授 楊黃浩 福州大學 教授 徐 浩 中國中醫科學院 主任醫師 俞 飈 中國科學院上海有機化學研究所 研究員 張 軍 廈門大學 教授 曾紹群 華中科技大學 教授 張麗華 中國科學院大連化學物理研究所 研究員 邢婉麗 博奧生物有限公司 研究員 湯亞傑 湖北工業大學 教授 李長貴 中國食品葯品檢定研究院 研究員 楊其峰 山東大學 教授 陳 翔 中南大學 教授 唐 卓 中國科學院成都生物研究所 研究員 李衛華 上海市計劃生育科學研究所 研究員 方 忠 中國科學院物理研究所 研究員 封東來 復旦大學 教授 張 旭 四川大學 教授 丁 雷 中國科學院上海技術物理研究所 研究員 劉冰冰 吉林大學 教授 趙 勇 山東量子科學技術研究院有限公司 / 張 靖 山西大學 教授 陳小偉 中國工程物理研究院總體工程研究所 研究員 孫澤洲 中國航天科技集團公司中國空間技術研究院北京空間飛行器總體設計部 研究員 邾繼貴 天津大學 教授 單忠德 機械科學研究總院 研究員 楊燦軍 浙江大學 教授 韓建達 中國科學院沈陽自動化研究所 研究員 夏長亮 天津大學 教授 熊繼軍 中北大學 教授 周建庭 重慶交通大學 教授 趙玉龍 西安交通大學 教授 張江濤 中國計量科學研究院 研究員 王社權 株洲鑽石切削刀具股份有限公司 高級工程師 馬雲翔 中國船舶重工集團公司第七〇三研究所 研究員 馬玉山 吳忠儀表有限責任公司 高級工程師 高西奇 東南大學 教授 李成名 中國測繪科學研究院 研究員 馮 丹 華中科技大學 教授 莫則堯 北京應用物理與計算數學研究所 研究員 王國胤 重慶郵電大學 教授 鄭慶華 西安交通大學 教授 張艷寧 西北工業大學 教授 石晶林 中國科學院計算技術研究所 研究員 趙紅衛 中國鐵道科學研究院 研究員 盧 凱 中國人民解放軍國防科學技術大學 研究員 鍾茂華 中國安全生產科學研究院 研究員 劉 宏 北京大學深圳研究生院 教授 宋 波 公安部天津消防研究所 研究員 劉紀平 中國測繪科學研究院 研究員 余正濤 昆明理工大學 教授 郜春海 北京交控科技有限公司 研究員 李先賢 廣西師范大學 教授 肖佐楠 蘇州國芯科技有限公司 高級工程師 劉迪軍 電信科學技術研究院 高級工程師 趙宇航 上海集成電路研發中心有限公司 研究員 肖文交 中國科學院新疆生態與地理研究所 研究員 謝樹成 中國地質大學（武漢） 教授 楊進輝 中國科學院地質與地球物理研究所 研究員 曾令森 中國地質科學院地質研究所 研究員 劉建妮 西北大學 教授 陶春輝 國家海洋局第二海洋研究所 研究員 李海波 中國科學院武漢岩土力學研究所 研究員 梁衛國 太原理工大學 教授 王寶善 中國地震局地球物理研究所 研究員 雷建設 中國地震局地殼應力研究所 研究員 曾志剛 中國科學院海洋研究所 研究員 重點領域創新團隊擬入選對象名單——46個 團 隊 名 稱 團 隊 負責人 依 托 單 位 航天催化新材料研究創新團隊 張 濤 中國科學院大連化學物理研究所 半導體低維量子結構與器件技術創新團隊 張 榮 南京大學 新興有機平板顯示的材料與器件創新團隊 王利祥 中國科學院長春應用化學研究所 甲醇制烯烴創新團隊 劉中民 中國科學院大連化學物理研究所 高分子材料成型及模具創新團隊 申長雨 鄭州大學 光催化重點領域創新團隊 王心晨 福州大學 金屬熔體分散處理高技術創新團隊 張少明 北京有色金屬研究總院 半導體照明技術創新團隊 江風益 南昌大學 稀土濕法冶金與輕稀土應用創新團隊 李 梅 內蒙古科技大學 村鎮建築材料創新團隊 王武祥 中國建築材料科學研究總院 海洋動力過程與氣候創新團隊 吳立新 中國海洋大學 中亞乾旱區生態與環境研究創新團隊 陳 曦 中國科學院新疆生態與地理研究所 數值預報創新團隊 沈學順 國家氣象中心 重金屬污染防治創新團隊 柴立元 中南大學 含大規模分布式能源的復雜電網規劃運行優化理論與方法創新團隊 王成山 天津大學 水稻種質創新和超級稻分子育種創新團隊 錢 前 中國水稻研究所 植物病毒與病害防控創新團隊 陳劍平 浙江省農業科學院 綠色農葯與有害生物控制創新團隊 宋寶安 貴州大學 果蔬加工與質量安全創新團隊 單 楊 湖南省農業科學院 農業生物多樣性利用與保護創新團隊 李成雲 雲南農業大學 退化及污染農田修復創新團隊 曾希柏 中國農業科學院農業環境與可持續發展研究所 心腦保護轉化醫學研究創新團隊 熊利澤 中國人民解放軍第四軍醫大學 呼吸與肺循環疾病防治研究創新團隊 王 辰 衛生部北京醫院 腫瘤幹細胞研究創新團隊 卞修武 中國人民解放軍第三軍醫大學 腦血管病防治研究創新團隊 王擁軍 首都醫科大學附屬北京天壇醫院 免疫系統的形成與疾病的關系研究創新團隊 徐安龍 中山大學 面向重大民生問題的轉化醫學研究創新團隊 王 俊 深圳華大基因研究院 中葯資源創新團隊 黃璐琦 中國中醫科學院 植介入醫療器械的生物力學與力生物學創新團隊 樊瑜波 北京航空航天大學 沉香等珍稀南葯誘導形成機制及產業化技術創新團隊 魏建和 中國醫學科學院葯用植物研究所海南分所 量子信息及其物理基礎創新團隊 孫昌璞 北京計算科學研究中心 金融數學創新團隊 吳 臻 山東大學 爆炸沖擊效應與工程防護創新團隊 王明洋 中國人民解放軍理工大學 精密、特種加工與微製造創新團隊 賈振元 大連理工大學 高速鐵路軌道技術創新團隊 葉陽升 中國鐵道科學研究院 橋梁長期性能與安全可靠性研究創新團隊 張勁泉 交通運輸部公路科學研究所 重型鍛壓裝備與工藝創新團隊 吳生富 中國第一重型機械集團公司 基礎軟體技術創新團隊 梅 宏 北京大學 電子服務基礎技術創新團隊 吳朝暉 浙江大學 網路化協同空管系統創新團隊 張 軍 北京航空航天大學 雲服務平台技術創新團隊 孫林夫 四川省現代服務科技研究院 海洋衛星遙感技術創新團隊 毛志華 國家海洋局第二海洋研究所 衛星測繪關鍵技術創新團隊 唐新明 國家測繪局衛星測繪應用中心 列車網路控制與信息系統創新團隊 馮江華 株洲南車時代電氣股份有限公司 煤礦水害超前探測預警及快速救援科技創新團隊 張文棟 太原理工大學 西藏地質背景與成礦作用研究創新團隊 劉鴻飛 西藏自治區地質調查院

Ⅱ 濱州醫學院是幾本院校

根據教育局規定，已經沒有明確一本、二本的概念。濱州醫學院前身為始建於1946年的國立山東大學醫學院。1983年，學校更名為濱州醫學院。2017年，學校成為山東省省級博士立項建設單位。

設有臨床醫學、口腔醫學、兒科學、護理學、中醫學、醫學影像學、麻醉學、預防醫學、生物技術、葯學、應用心理學、醫學檢驗、眼視光學、康復治療學、特殊教育、聽力與言語康復學、生物制葯、制葯工程、假肢矯形工程、中葯學、康復物理治療學等32個本科專業。其中，國家特色專業4個，山東省高水平應用型立項建設專業群4個、特色專業8個；是山東省博士學位授予立項建設單位，擁有碩士學位授權一級學科6個、二級學科39個，碩士專業學位授權點5個；有省部級重點學科8個，其中臨床醫學入選「山東省一流學科」建設名單、進入ESI全球排名前1%，獲批為山東省新舊動能轉換專業對接產業項目；護理學、基礎醫學進入「軟科中國最好學科排名」前50%。有國家虛擬模擬實驗教學中心1個，國家中醫葯管理局重點研究室1個，省級重點實驗室5個、省級人文社科基地1個、省級高校協同創新中心2個、省級醫葯衛生重點實驗室9個，直屬附屬醫院有省級臨床重點專科21個。有省級精品課程（雙語教學示範課程）32門，省級實驗教學示範中心3個，省級人才培養模式創新實驗區1個。
科學研究
近5年，承擔科研課題1536項，其中國家自然科學基金課題106項（含重點項目2項），省部級課題251項；科技成果獲省部級獎勵17項，其中一等獎3項、二等獎8項；承擔省級教學改革項目31項，獲省級教學成果獎18項，其中一等獎2項；獲省級優秀教材獎4項；出版專著275部、教材488部；發表論文2447篇，其中被SCI等收錄和轉載601篇，核心期刊929篇；獲專利188項，其中發明專利85項。主辦《中國醫院統計》和中國學術期刊綜合評價資料庫來源期刊《濱州醫學院學報》，均向國內外公開發行。
師資隊伍

現有教職醫護員工6686人（含2所直屬附屬醫院），其中專任教師1098人；教授（含具有正高級專業技術職務人員）203人，副教授（含具有副高級專業技術職務人員）492人；博士352人，碩士1649人；聘有院士5人；有國家「」2人、「*」講座教授1人，全國模範、優秀教師6人，教育部新世紀優秀人才3人，享受國務院特貼專家6人；「泰山學者」特聘專家（教授）17人，山東省有突出貢獻的中青年專家4人、衛生系統傑出學科帶頭人（泰山醫學家）和青年重點科技人才3人、高校重點學科（實驗室）首席專家2人，省級教學名師8人、優秀教師（研究生指導教師）6人；全國黃大年式教師團隊1個，省級教學團隊5個，省級科研創新團隊1個。
條件設施
現有煙台、濱州兩個校區，佔地1616.8畝，總建築面積63.7萬平方米；資產總值12.5億元，教學科研儀器設備總值2.33億元；圖書館藏書240萬冊；有直屬附屬三甲綜合醫院2所、非直屬附屬醫院19所、教學醫院14所、實踐教學基地140餘所；教學實慣用床位28000餘張。濱州附屬醫院是山東省區域醫療中心，建築面積18萬平方米，資產總值15.4億元，儀器設備總值4.8億元，規劃床位2930張。煙台附屬醫院建築面積25.5萬平方米，規劃床位2200張。
交流合作
先後與美國阿拉巴馬大學、英國西蘇格蘭大學、德國柏林夏洛蒂醫科大學、法國斯特拉斯堡大學、瑞典國家生命科學中心、奧地利歐亞太平洋大學聯盟、芬蘭卡累利阿應用科技大學、加拿大多倫多大學、紐西蘭東部理工學院、日本學校法人育英館、韓國嶺南大學等40所高校和醫療機構，與首都醫科大學、南京醫科大學、華東師范大學等國內知名高校，與山東國際生物科技園、愉悅家紡、綠葉制葯、渤海制葯、美寶集團等大型醫葯集團，建立了友好交流與合作關系，在人員交流、聯合培養研究生、共建項目、科研攻關、協同創新等方面取得了較好成果。
辦學歷史
1946年，原國立山東大學醫學院成立。
1956年，獨立建制為青島醫學院。
1970年10月，青島醫學院整體搬遷到北鎮辦學。
1974年11月，設立青島醫學院北鎮分院。
1981年9月，獨立建制，改稱北鎮醫學院。
1983年3月，隨駐地更名為濱州醫學院。
1985年，創辦殘疾人醫學系。

Ⅲ 應用心理學就業前景。

應用心理學致力於將心理學理論應用於促進人類社會的發展、解決人類的心理問題的實踐活動中，培養能在工程設計、工商企業、醫療、司法、行政管理等部門從事教學、管理、咨詢與治療、技術開發等工作的高級專門人才。應用心理學研究領域已涵蓋了人類生活的各個方面，分為多個研究方向，如心理測量與咨詢、醫學與臨床心理學(心理咨詢， 心理衛生)、管理(工業)心理學、人力資源管理心理學、經濟(包括廣告、消費)心理學等，在市場化的今天，各研究方向競相發展，形成百花爭艷的局面。

1. 心理測量與咨詢方向

報考熱度分析：
2007年中德心理治療大會上公布了一組來自我國衛生部的統計數據：我國患有各類精神疾病的總人口已超過1600萬，患有不同程度精神或心理障礙需要專業人員干預的人數則更多，估計達到1.9億人，也就是說，每10人中至少有1人存在心理問題，需要心理輔導。我國17歲以下的兒童和青少年有3.4億人，約3000萬人深受心理障礙困擾。而處於高壓狀態的白領等人群對心理咨詢的需求也日益增大。而我國經過專業培訓的心理咨詢專業人員非常匱乏，每百萬人只有2.4個心理咨詢工作者，而在美國是550個。如果依據聯合國頒布的標准：每1000人配備1名心理咨詢專業人員，那麼，僅以5億的城鎮人口基數來計算，中國的心理咨詢師尚有47.6萬的缺口。目前全國各類大學紛紛招收心理測量與咨詢方向的研究生。在2007年中國研究生教育分專業排行榜上，應用心理學專業排名前15名的院校中就有8所招收該方向的學生

培養目標：
培養熟練掌握心理咨詢方面的知識，具有進行心理測量、心理咨詢與心理治療、職業指導等技能的高級技術應用性專門人才；具有運用心理學知識解決實際問題的能力，勝任心理學教學與科研、心理咨詢與心理治療等相關工作的應用型專門人才。

就業方向：
該專業就業渠道廣闊，能到各級各類學校、教育及企業行政管理部門、社區管理機構、醫療保健機構、大眾傳播媒體等部門從事心理教育、心理咨詢與治療、思想政治教育工作，也可以在心理咨詢門診和心理咨詢服務中心等領域創業。

薪金前景：
隨著人們越來越重視心理咨詢，心理咨詢師有較好的薪金報酬。現在國家規定的心理咨詢收費標准為每小時60元，而實際的咨詢費用一般為每小時50～150元，甚至更高。根據民眾健康網的調查數據，在北京的一些CBD商務區內，咨詢收費高達每小時100美元，在南京，平均收費100～200元/小時。重慶、武漢、長沙等地，一次心理咨詢收費一般是50～150元，而在蘇州等地起價為200元，最高500元。

就業熱門城市：
北京、上海、蘇州、廣州、重慶、武漢、長沙等大城市，吉林、廣東、江西、浙江等地方就業機會也很多。 推薦院校： 北京師范大學：百年名校，擁有「應用實驗心理」北京市重點實驗室，有國際心理科學聯盟副主席張厚璨等一大批心理學界權威。北師大輔仁應用心理發展中心主任、中國心理衛生協會常務理事鄭日昌教授領銜心理測量與咨詢方向。

華東師范大學：有專攻臨床心理學及心理咨詢與診斷技術的徐光興教授坐鎮，徐光興教授是國內知名的兒童自閉症診斷、治療和教育專家，並致力於從臨床心理學和精神分析學視點對強迫症、抑鬱症進行干預和診治，該方向一直是學子們報考的熱門。 此外，西南大學、中南大學、蘇州大學、華中師范大學、華南師范大學、華中科技大學、湖南師范大學的心理測量和咨詢專業方向都各具優勢。

2。醫學與臨床心理學

報考熱度分析：
現在一些有患病症狀但經各種檢查查不出病灶的所謂功能性疾患的病人，大多為心理疾患或行為疾患患者，這些病患需要醫師運用心理學知識和技能來減輕他們的痛苦。除了北京大學、中山大學和一些醫學院外，目前我國開設該專業研究方向的學校比較少，如能及早進入該研究領域，未來的職業發展空間會很大。

培養目標：
臨床心理學碩士研究生旨在培養具備較強研究能力及臨床心理學實踐技能的復合型臨床心理學高級專業人才。醫學心理學研究生要掌握醫學心理學的理論、方法和技術，並能運用於臨床解決醫學實踐中的心理學問題，能夠運用醫學心理學的方法、技術，診斷、治療心理及心身疾病。

就業方向：
盡管中國的心理健康教育和心理知識普及還有一段路要走，但是依照心理醫生逐步職業化和普及化的趨勢，心理醫生的需求量是巨大的。當前各級各類醫院注重人性化管理，高素質的醫學心理學畢業生十分緊俏。

薪金前景：
據《精品健康導刊》報道，從見習醫生到住院醫師大概需要一年的時間，住院醫師的月薪大約3000～3500元。從住院醫師到主治醫師，至少需要5年時間，主治醫師的月薪大概在4000元左右。效益好的醫院，薪水會更高。從主治醫師晉升到副主任醫師最少也要5年時間。一般醫院副主任醫師的月薪在5000元左右。從副主任醫師晉升到主任醫師，一般需要5年，依據醫院規模的大小以及效益的好壞，主任醫師的薪水多少不一，有的人月薪為6000元，而有的月薪則可能過萬元。

就業熱門城市：
北京、上海、天津、武漢、南京、杭州、廣州等各大城市。

推薦院校：
浙江大學：2003年創建「浙江大學醫學院心理衛生和行為干預中心」，作為本科和碩士生的實踐教學基地，是全國8年制、7年制、5年制高等醫學院校規劃教材《醫學心理學》的主編單位。師資力量強大，擁有醫學心理學的積極開拓者和著名學者姜乾金，以及一大批有實踐經驗的中青年學者。
北京大學：北京大學是中國最早傳播心理學的學府，在中國心理學界聲名赫赫，臨床心理學、情緒心理學則是國內最早建立並最具特色的。目前錢銘怡教授、王登峰教授和甘怡群副教授都招收臨床心理學的碩士研究生。
中山大學：具有醫學院系的資源優勢，較為偏向醫學方向，在心理健康方面較有成就，培養的學生動手操作能力很強，也具備比較好的研究素養
此外，華東師范大學、華南師范大學等老牌名校實力雄厚，中國醫科大學、南京醫科大學等醫學院校也不容小覷。

3。人力資源管理心理學

報考熱度分析：
有關統計顯示，目前我國有近400萬人在從事人力資源管理工作，但大多數人的從業經驗只有3～5年，其整體管理水平亟待提高。大部分企業的人力資源管理缺乏科學性，不適應市場競爭的需要。近幾年國內人力資源的發展趨勢是，越來越多的企業管理者採用人力資源管理心理學原理來強化企業的人力資源管理，以達到提升組織能力、推動戰略目標實現的作用。人力資源管理心理學具有一般人力資源管理專業所不具備的特點，只要注重擴充自身的背景知識，該專業值得看好。

培養目標：
培養具有扎實的組織心理學、現代人力資源管理與開發基礎理論，掌握行為科學與人事科學的基本理論，熟悉人力資源管理與開發的技能技巧與應用實務的專業人才。著重培養較強的實際操作與實務管理與拓展技能。

就業前景：
可去企業主要從事獵頭(人才中介)、企業咨詢和人力資源管理工作。目前我國大部分企業中的人事部門已轉化為人力資源部門，據了解全國HR人才的缺口達50萬人以上，僅上海保守估計缺口就在4萬人左右，大連已達到3萬人左右。

薪金前景： 《中國企業培訓網》披露的一項薪酬調查顯示，人力資源部門的月薪，總監一般為1萬～1.5萬元；人力資源管理師一般在8000元左右，最高不超過1.5萬元；薪酬經理、招聘經理為4000～8000元；人事專員為2000～4000元。高薪，使HR成為許多人眼中極具吸引力的熱門職業。

就業熱門城市分布： 上海、大連、溫州、廈門、廣東等沿海城市。

推薦院校： 北京師范大學：人力資源開發與管理心理研究所在做好教學與研究工作的基礎上，在人才選拔與測評技術、人力資源戰略企業培訓、績效管理與激勵、企業文化與團隊建設、職業心理健康和員工幫助計劃等方面做了大量工作。
華東師范大學：教學、科研、運用三結合是其最大優勢，擁有一批有國際教育背景的實力派教授。該專業與許多大企業有項目往來，學生可獲得大量實地學習的機會。
北京大學：擁有國際視野和無可比擬的資源優勢，其整體勢力在國內地位突出。著名心理學家張智勇主要從事人力資源管理心理學的理論研究及應用，取得多項重要科研成果。 此外，湖南師范大學、華南師范大學也具備一定實力。

4. 管理心理學(工業心理學)

報考熱度分析：
工作環境是否適合保證人的安全、健康和舒適，並保證生產的高效率，是工業心理學的中心問題之一，正越來越受到人們的關注。目前，我國管理已經從科學管理範式向人本管理、文化管理範式轉變，我國管理實踐水平的提升必定給管理心理學加溫。管理心理學內部發生裂變，從最開始的工業心理學逐漸分化為勞動心理學、工程心理學、人事心理學等許多方向，國內院校紛紛申請或改革該碩士點。

培養目標：
熟悉管理心理學的基本理論和基本研究方法，了解管理情境中個體、群體、組織、領導心理和行為的特徵，並掌握管理心理學研究和企業人力資源開發的主幹技術，為今後從事具體
管理工作或理論研究工作打下堅實的基礎。

就業方向：
一般大中型企業都需要這類人才，政府機關事業單位也不斷引進這類人才，有志於此的人才從基層做起，隨著資歷提升，前景廣闊。

薪金前景：
進入政府機關純工資收入大概在3000～5000元，額外收入另計。企業管理咨詢、私營企業大概在3000～5000元。如果到企業講課，講課費一般是1000～3000元一天，最高可以達到2萬元一天，但是這樣的情況極為少見。

就業熱門城市分布：北京、上海、南京、成都、武漢、長沙等大城市。

推薦院校：
浙江大學：擁有我國心理學領域唯一的國家級實驗室(浙江大學工業心理學國家專業實驗室)，主要研究現代化工業生產中人機系統設計、智能人機交互與虛擬現實等。工業與工程心理學屬於新興學科，但浙大在這方面已經有了比較悠久的研究傳統，其人機界面的開發和航空工程心理學都是大有可為的朝陽產業。
西南大學：西南大學心理系在中國心理學界佔有一席之地，雄霸川渝，畢業生在區域內競爭力很強，在管理心理學方面有眾多的科研成果。
華東師范大學：該學科帶頭人俞文釗教授長期從事管理心理學有關領域的研究， 著述頗豐。
此外，北京大學、華南師范大學也實力不俗。

5。經濟(包括廣告、消費)心理學

報考熱度分析：
市場營銷和廣告經營是當今炙手可熱的行業。了解不同人群的心理需求，面對不同的人群投放不同的廣告，實施不同的營銷方案，能產生出其不意的效果。此類人才是市場最緊缺的人才類型之一。該學科有很大的靈活性，與經濟學有很強的內在聯系，融匯兩大學科門類的復合性人才競爭力強勁。

培養目標：
旨在讓學生系統了解和掌握消費與廣告心理學的基本理論，認識消費心理研究在市場營銷及經營管理中的應用，培養學生理論思維的能力和綜合職業工作能力，為從事心理學教學、研究和相關工作打下扎實的理論基礎。

就業方向：
進入廣告公司、新聞傳媒、市場調查、營銷策劃、信息咨詢以及企業單位從事廣告、銷售等相關工作。國內商學院不斷擴招，相關背景的碩士生可從事教學工作。

薪金前景：
據《市場報》報道，這類工作一般與工作業績掛鉤，自身實力起很大作用。畢業生的工資底薪約2000元/月，但發展空間很大，高級廣告從業人員月薪可達2萬。 就業熱門城市分布：北京、上海、深圳、天津、廣州等大城市。

推薦院校：
目前我國開設該類研究方向的院校並不多，心理學綜合實力排名靠前的高校中僅北京大學、華東師范大學開設該專業，但不久許多高校會增設該研究方向。
北京大學：是國內較早開設經濟心理學的學校，有較好的學術底蘊和廣闊的實習環境。著名心理學家王壘老師主要從事人力資源管理心理學的理論研究及應用，學者施俊琦主攻消費行為學、消費心理學方向，已經完成或者正在進行的研究包括：品牌個性、品牌忠誠度、品牌延伸、沖動性購買、互聯網廣告效果的研究以及消費者對價格公正的知覺等。 華東師范大學：師資配置全國一流，劉永芳研究管理與經濟決策心理學，孟慧博士研究消費行為和職業心理學。 此外，南京師范大學和暨南大學的廣告心理學專業也相當不錯。

● 報考提醒
(1)選擇專業，不同考生應該有不同的標准。不僅要考慮到就業及市場的需求問題，還應從自身實際出發，衡量自己是偏向於成為學術性人才還是應用型人才。如果選擇偏學術的研究，可以報考專業排名靠前、學習氛圍濃厚的院校；如果選擇偏重應用的研究，則可以選擇綜合排名靠前的綜合性大學，專業的排名倒在其次。
(2)我國心理學專業基本實行統考，但有部分學校、部分專業例外。如2008年中科院心理研究所有兩個專業不參加統考：醫學心理學和認知神經科學。浙江大學、蘇州大學、中山大學等學校不參加統考(詳情請參見各學校2010年考研招生簡章及專業目錄)。
(3)醫學心理學的研究生報考和普通心理學有所不同。目前國內醫學心理學一般都隸屬於各學校的精神衛生專業。研究生畢業獲得精神衛生學位。這和傳統的普通心理學不同：普通心理學畢業頒發教育學學位，初試需要考心理學綜合，並非西醫綜合，比如南京醫科大學第
二臨床醫學院2008年招生計劃中，應用心理學分為臨床心理學和心理咨詢與治療，而考試科目為政治、英語、心理學專業基礎綜合。心理學專業基礎綜合覆蓋實驗心理學、心理統計與測量、普通心理學、發展與教育心理學。同樣，南方醫科大學公共管理學院也招收心理學碩士，但是要考心理學基礎綜合。 總的來說，普通心理學初試需要考查心理學基礎綜合，畢業頒發教育學學位，而醫學心理學一般只是精神衛生專業下的一個研究方向，初試考西醫綜合，畢業頒發精神衛生專業學位。

Ⅳ 南京中天學院的領導簡介

名譽院長——葉春生
葉春生，江蘇泰州人。解放前參加革命，優秀的中共黨員，著名的高等教育家，高等職業教育理論和實踐的倡導者。曾任江蘇省教育委員會主任、中國高等教育學會副會長、江蘇省省高等教育學會會長、教育部高職院校評估專家。
黨支部書記、院長——徐國勛
徐國勛，江蘇濱海人，著名高等教育專家，教育管理研究員，教授。1937年出生，1955年畢業於八灘中學，1959年考取南京醫科大學醫學專業，畢業後留校任教。曾任南京醫科大學教務處處長、中國高等學校醫葯教育研究會副秘書長、江蘇省高等學校醫葯教育研究會第一屆秘書長、江蘇省高等學校教育學會副理事長、江蘇省醫學培訓中心主任。主編《護理管理學》（由東南大學出版社出版）等教材數十部，在國內核心期刊上發表學術論文數十篇。自參加工作以來，徐院長一直從事醫學高等教育的實踐和研究，對江蘇醫學高等教育的發展做出了突出的貢獻。
常務副院長——李振宇
李振宇，江蘇南通人，大學學歷，中國市場學會考試中心特聘研究員，《民辦教育》理事，江蘇省社會力量辦學研究會秘書長。曾任中國市場營銷案例研究中心副主任、江蘇產業研究院醫葯流通研究中心副主任、金陵石化教育中心江寧分部主任。2005年被江蘇省委組織部授予「江蘇省優秀共青團員」榮譽稱號，並作為高校代表出席了省委組織的座談會。2006年參加江蘇省農業調研活動，調研成果——《發展農產品品牌在建設社會主義新農村中的戰略思考》一文發表於核心期刊《農業生產（副刊）》。此外，《企業並購重組過程中的文化整合問題研究》發表在省級期刊《南京財經大學學報》2006年第4期，《試論核心競爭力與中小企業發展》發表在國家級期刊《生產力研究》2007年第7期。主持編寫《營銷案例分析》，該書已由華東師范大學出版社出版。
黨支部副書記、副院長——辛道國
辛道國，江蘇鹽城人，大學學歷，轉業幹部。曾任江蘇省人民醫院保衛處處長，2003年調入南京中天專修學院，歷任辦公室主任、院長助理、副院長。工作期間，先後多次獲得江蘇省先進工作者榮譽稱號。主持編寫《醫院實用管理手冊》，由東南大學出版社公開出版；在《解放軍報》、《浙江日報》等核心報刊上發表文章數十篇。
副院長——羅克忱
羅克忱，上海人，本科學歷，教授。65年畢業於南京鐵道醫學院，留校工作，東南大學基礎醫學院人體解剖學與組織胚胎學系教授。先後在各級刊物上發表論文數十篇，《人體解剖學作業圖譜》由人民衛生出版社出版。現任南京中天專修學院副院長。
副院長——李雲斌
李雲斌，山東人，本科學歷，教授。東南大學附屬中大醫院康復醫學科主任醫師，中華醫學會江蘇省康復醫學會委員、物理醫學會委員、南京市激光學會副主任委員。曾任康復醫學科主任、總務處主任等職。
學科負責人：
基礎醫學學科負責人：羅東黎教授
南京醫科大學教授，江蘇省人民醫院主任醫師，著名職業病研究專家、內科專家，在國內核心期刊上發表學術論文數十篇，其學術觀點在江蘇省乃至國內醫學界影響廣泛。
（中）葯學學科負責人：李鐵軍教授
南京中醫葯大學教授，南京中醫葯大學天水堂中醫葯研究所所長。多年來潛心研究中草葯，指導韓國、日本等外國留學生數十名，出版學術專著11部。多次出國訪問，影響深遠。
中醫學科負責人：李雲斌教授
東南大學附屬中大醫院康復醫學科副主任醫師。
護理學科負責人：羅克忱教授
任教近四十年，東南大學基礎醫學院人體解剖學與組織胚胎學系教授，87年評上高級職稱。先後在各級刊物上發表論文數十篇，《人體解剖學作業圖譜》由人民衛生出版社版。
經濟學科負責人：蔣寶慶教授
享受國務院特殊津貼專家，原南京農業大學教務處處長、人文學院院長。著名的高等教育專家，曾主持或參與編寫教材多部，其學術觀點在江蘇省高等教育界產生了較大影響。
工程學科負責人：丁紅副教授
1980年開始從事機械製造教育工作。多次擔任江蘇省機械廳以及機械局、儀表局、輕工局等下屬單位和南京市勞動局技師班等培訓的教學與管理工作、南京市電視大學教學班的教學與管理工作、南京市職工大學教學班的課程設計與畢業設計等教學工作。2004年組織與管理，並參與了對江蘇省某軍工企業車工、鉗工、銑工、刨工、電工、冷作工和電焊工七種工種職工的理論與技能培訓工作。在機械工業出版社出版教材兩部，在國家級刊物上發表有關職業教育的論文數篇。多次被工作單位及其上級主管領導單位評選為先進，獲得「先進個人」稱號。

Ⅳ 江蘇省最好的獨立學院是哪所啊

相對知名的就是南京理工大學泰州科技學院。

南京理工大學泰州科技學院坐落於江蘇省泰州市，國家教育部和江蘇省人民政府批准設立，由南京理工大學與泰州市人民政府合作舉辦的一所全日制普通本科高校。

學校佔地1003畝，校舍30萬平方米；紙型藏書84萬余冊，電子圖書151萬余種，電子期刊3.7萬余種；設有7個二級學院和1個基礎科學部，開設29個本科專業和68個特色專業方向。

學校形成了一支以南理工教師、自有教師為主體，以行業（企業）專家為補充的學術型、工程型的師資隊伍。聘請了包括青年長江學者在內的94名各領域專家學者擔任特聘教授、客座教授、產業教授。

(5)南京醫科大學產業教授擴展閱讀

辦學理念：

堅持德育為首；完善德育工作隊伍，完善德育工作制度；寓德育於各科教學中，寓德育於豐富多彩的活動中，寓德育於校園文化建設中；常規教育與專題教育相結合，課內教育與課外教育相結合，理論教育與實踐教育相結合，學校教育與社會、家庭教育相結合；切實抓好「三義」、「三觀」教育。

學校通過實施養成教育工程，從培養學生的良好行為習慣入手，引導他們加強個人修養，培養高尚的道德情操，使學生的文明素質整體提高。