新生對大學老師的認識

㈠ 剛入大學對老師說的話

剛入大學對老師說的話如下：

1、曾經高消鄭的你站在講台上，歡迎我們的到來。如今的你還是一如既往地歡迎一批又一批的新生，親愛的老師，在培養棟梁的時候也別忘了我們都掛念你的身體。老師們，教師節快樂！

2、今天，我在遙遠的地方，把您給予我的昨天，折疊成記憶的小船，任其飄盪在思念的心湖橋鎮里。

6、如果可以選擇，我依然是您離不開的學生；如果可以重來，我一定是您最出色的學生！

㈡ 新生對大學思修老師的贊美小作文

作為一名人民抄教師，你別無所求襲，只想把知識傳授給可愛的學生，你別無所愛，只想把全部的身心撲到你心愛的事業當中。從青春年華，到白發蒼蒼，幾十年如一日，你懷著對黨，你人民，對教育事業的忠誠，踏出了人生亮麗的軌跡！

教室是你的家園，講台是你的舞台，教科書是你領路的明燈，學生就是你可愛的孩子。每當新一年的學生來了，你會伸出雙手歡迎，畢業了的學生會讓你含淚相送。你把知識傳授給了他們，才能使他們在知識的海洋里遨遊，是你教給了他們怎樣做人，才使他們對社會有更多的貢獻。你是辛勤的園丁，盼望著鮮花滿園，盼望著桃李芬芳！小小的教室里，是你教會了他們怎樣寫下自己的名字，是你把整個世界溶入他們的心靈。從零開始，從此出發，一批批的學生就是在你的攙扶下，挎上了賓士的俊馬！

㈢ 理想的大學老師應該是什麼樣子的呢

理想的大學老師應該滿足以下方面的標准，有豐富的知識積淀，令人敬佩的人格魅力，知我所想，供我所需，正向的價值傳遞。

這些素質應該是一個優秀的大學教師應當具備的。

最後，理想的大學老師還應該傳遞正向的價值，就如同正能量的化身，促進學生向上，奮斗。不要低估一個老師的激勵作用。

㈣ 對大學任課老師的總結

我對學生們的第一印象來自於我的試講。當時的感覺是這些學生有較強的好奇心，對人和事有興趣。當時他們表現得非常合作和活躍。而在我試講之前，前一位老師已經與他們有過溝通。了解到他們對這門課程的期望和要求。他們的共同要求是希望老師更多地用案例來講授，希望能夠更多地與實際相聯系。
在後來的講課過程中，我發現了學生們另外的特點。他們在課上的紀律比較散漫、自由。例如有的同學會在課堂上說話；有的同學會接打電話；有的同學上課吃東西，還有的學生會在課上睡覺，我有這樣的感覺總是需要比較強的刺激才能持續地吸引他們的注意。這似乎與前面提到的控制有些聯系，他們雖然被外在的紀律嚴格約束，但卻缺乏內在的自我約束，就好象他們沒有受過這方面的教導。另外在教學的過程中感覺比我接觸的其它大學的學生，他們的基礎、接受能力要差一些，學習的主動性也不夠。
針對上述的情況，我在教學中盡量用較為生動的案例來講授課程，也會多一些師生、同學之間的互動，以促使他們上課的注意力更加集中。在知識上會有意地多涉及到其他學科的知識，以拓展他們的知識面、開闊他們的眼界、活躍他們的思維。我還在課堂上讓每個同學都有機會在全體同學面前講話，之所以想到用這種方式，是考慮到公共關系本來就是將自己的形象傳達給公眾的學問，而這樣的方法是正是對這門學科的一個初步的、小小的實踐。如果時間允許的話，我還想搞一些模擬的公共活動，讓學生們在實際的運作過程中，更感性地了解這門學科，產生學習的興趣，促進主動學習。也會進行一些模擬的面試和招聘，目的是在這個過程中讓同學們運用此學科的理論對自己有所幫助，既可學習知識理論又能對以後的面試有些認識和啟發。
在這我還想談很重要的一個題外話。由於我們學院的目標是將學生們培養成應用型的職業人，職業前景和定位相對來說是明確的。但我發現大多數的同學對自己的未來前景是很迷茫的，沒有明確的職業規劃，甚至對未來職業沒有任何想法。面對此情況，我想提一些建議：給同學們提供一些職業規劃的課程或信息。這樣做的好處顯而易見。如果我們學院的同學能夠在就業的問題上進行順利的話，那對學院以後的發展和運行也必將是個極大的促進。
總之希望能增加各種形式的實踐，這不僅是對學生們實際工作能力的鍛煉，更是對他們個性的磨練、對人際溝通的訓練。而這正是成功所需的重要幾點。
以上是我個人的一點想法，願與老師們共同探討。

㈤ 急！！！關於大學教師的分析

1 中國教師現狀之分析
中國教師現狀之分析

俗話說：人往高處走，水往低處流。自古以來，也正因為人類有著這么一種不滿足於現實的精神和極力改變現狀的行動才推動了社會的進步！作為老師，同樣有著想往高處走的人生追求。因此，老師們想往更好的學校去繼續自己的教學生涯或往其他行業自謀發展，於社會於教師無疑都是具有積極意義的。

然而，我們卻看到另外一種觸目驚心的畫面：一些鄉鎮中學因為教師跳槽嚴重，學校生源急劇減少。在老師跳槽的背後，我們還發現，各級各類學校都在喊冤，說他們好不容易培養出了一名教師卻被別的學校聘走。於是，人們忍不住要問：老師為什麼會出現大面積的跳槽？

老師為什麼會出現大面積的跳槽？是經濟待遇？社會地位？學校領導？學生素質？……都是又抑或都不是。

一、經濟待遇。

就我周圍而言，所有的老師對自己現有的工資待遇不滿意。我們這個小縣是貧困縣，財政收入收不敷出，甚至要靠貸款發工資。因此縣上為了減輕財政負擔，300元的菜籃子補貼讓單位自籌，學校向哪兒籌去，因此老師只能望菜籃子興嘆。鄉村學校更慘，城鎮學校有的待遇他們沒有，因此一窩蜂的都跳，鄉下的往城裡跳，縣里的往市裡跳，市裡的往省里跳，朝其他行業跳。最熱衷於公務員考試的，是教師，我們這個小縣城有一年錄取的二十位公務員，十九位就是老師。

好多教師，辛苦了一輩子，連一套好點的房子都買不起，當了教師，似乎他們註定就將清貧一生。

《中華人民共和國教師法》第二十五條規定：教師的平均工資水平應當不低於或者高於國家公務員的平均工資水平，並逐步提高。建立正常晉級增薪制度，具體辦法由國務院規定。

誠然，從工資卡上看，我們教師的工資確實要比公務員的工資高百分之十，但從實際上呢，我們不知要比他們少多少個百分之十呢。

二、社會地位。

時下流行著一句話來評論老師：起的比雞還早，睡的比狗還晚，乾的比驢還多，吃的比豬還差。像這樣的笑話還有好多版本，雖曰笑話，但每當我聽後有說不出的心酸。在人們心目中，往往給教師戴一個高高的帽子「太陽底下最光輝的事業」，內心卻十分鄙視。

在歐美日等國家，有相當多優秀人才選擇去中小學教書，那是一份收入優厚而且受到社會尊重的職業。而在我國，教師對青年一代幾乎毫無吸引力。據調查報告顯示，在中西部的小城鎮和鄉村學校中，接近九成的中小學教師心中都有強烈的自卑感。他們一方面懊悔當年未能考上理想的大學，而不得不念師范當老師；另一方面認為教師的社會地位和經濟收入都是「雙低」，從事這一職業不僅生計困窘，而且「面子」上也沒有什麼「光彩」。

馬斯洛把人的需要分成五個層次。生理需要；安全需要；愛與歸屬的需要；尊重需要；自我實現的需要。馬斯洛認為人的基本需要是相互聯系、相互依賴和彼此重疊的，只有低級需要基本滿足後才會出現高一級的需要，只有所有需要得到滿足後才會出現自我實現的需要。人的行為是受多種需要支配的，在不同需要的支配下，就會做出不同的行為，教師的跳槽現象就是為滿足自己的不同需要而做出的一種行為傾向。

留守在農村的老師們，被認為是無能的，是濫忠厚沒用的，有誰願意呆在農村成為「無能」的人呢？

前幾天和一位農村中學校長談起這件事，他無奈的感嘆：「農村優秀教師本身就少得可憐，再跳出去，豈不是雪上加霜？」在教師跳槽的背後，苦的是絕大多數鄉鎮中學，苦的是絕大多數生在山區，長在山區的孩子們。人們不禁要問，在教師跳槽的背後，誰來保證他們——山區的孩子們能得到優質的教育？

三、難教的學生。

現在的學生，不像以前。他們都是獨生子女，大多是任性，自私，心胸狹窄，為我獨尊，經受不了一點點的挫折。是溫室里培育出來的帶刺的嫩瓜。一個班七八十人，只要有兩三個給你頑皮點，給你任性點，你上課的質量就大打折扣。教師是人不是神，在課堂里要一個一個去對付令人頭疼的學生幾乎不可能。個別學生的在課堂上不遵守紀律，絕對影響到教師的情緒，影響到其他學生的情緒，影響到教師的威信。哪個老師不想把書教好？哪個老師不想把班級管好？但是，老師就是沒有辦法管好，沒有辦法教好。學生故意遲到了，你讓他站在門口反思，家長說這是違法的；如果當著學生的面批評，就會被認為不尊重學生的人格，傷害學生的自尊心；找他談心，他還以為老師巴結他怕他呢！抽他，那你就賠醫療費，下崗！

作者：222.242.186.* 2007-4-21 16:56 回復此發言

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2 中國教師現狀之分析

更有一些毫無教育教學實踐的所謂「專家」的胡說八道，助長了學生的任性，教師如履薄冰。我曾親眼看到許多女老師面對混亂的局面面對學生「不盡眼淚滾滾來」！偷，搶，泡網吧，斗毆，以大欺小，逃學，課堂上打瞌睡，早戀，抽煙，酗酒，看黃碟，奢侈，攀比……這些難以窮盡的惡習，都需要老師細心幫助改正，老師能忙的過來嗎？一個班只要有一個就夠你受的了。有時，老師真的怕這些學生。管又不是，不管又不是。管，生怕自己的方法不嚴密，不妥當，效果不好，一來自己的威信受損，二來萬一被家長抓了把柄整死你；不管吧，一個老師的職業天良還在，良心折磨。痛苦啊！如果學生能乖些，勤奮好學，力求上進，知錯能改，老師的心裡也會得到一絲的安慰，也不致以整天板著臉，毫無生氣。老師的工作是非常細致艱苦的人心工作啊，沒有良好的心態，能做好嗎？學生給老師造成的心裡障礙實在是太大了。

幾乎所有的老師，都被自己的弟子賜給了不堪入耳的「外號」，對老師實施暴力的現象似乎越來越多。一個被剝奪尊嚴，整天小心翼翼、戰戰兢兢面對學生和家長的老師；一個在自己尊嚴被侵害卻沒有人為之大聲疾呼，一個受著肉體與心靈的雙重摧殘卻只能忍氣吞聲的教師，又怎能坦然、自信而又充滿神聖感地去履行自己的職責呢？他們怎會安守「太陽底下最光輝的職業」呢?

四、社會的壓力。

社會對老師的誤解，社會對老師的期望太高，社會對老師的不公正的待遇，是造成老師這個社會角色尷尬的原因。

家長通常給老師說的一句話是「把孩子當成自己的，該打就打，該罵就罵」，聽著這句話讓人鼻子里冒冷氣。現在社會輿論里一直反對體罰學生，你稍微不注意，學生就會告你，每句話說出口時都要掂量掂量，你還敢動他一手指頭？最近曾經看新加坡的影片《孩子，快跑！》，有一個鏡頭印象很深刻：一個富家子弟，因為讓別的孩子代做作業，被老師發現，父母被請來，這位女教師當著孩子父母的面，用教鞭抽打孩子的背，一直不停的在打，孩子父母在一旁誠惶誠恐的說好話道歉。如果這事發生在我們中國，那還了得！

家長的層次不齊，什麼情況都有。從一些家長身上就會看到我們中國人的整體水平，也能夠知道全民素質教育的任重道遠。孩子在學校有了問題，要和家長聯系，家長首先站在自己孩子的立場上思考問題，孩子犯了錯誤，為了不遭到家長的責難，往往對自己的行為輕描淡寫，把責任推給老師。這個時候，很多家長要找老師理論，更有甚者在沒有弄清是非曲直的情況下，直接找學校領導或上級領導部門討說法。這樣一來，哪個老師還敢沒事找麻煩，對孩子的一些缺點只能是讓管的我管，管不了的只好「睜一隻眼閉一隻眼」，省得費力不討好。

面對這種尷尬，有誰願意從事這「太陽底下最光輝的職業」呢?

五、學校的管理。

荒唐的教學常規管理，規定學期教案寫多少篇，工整地詳寫；作業一周要批改多少次；聽課多少節；開公開課多少節；學科教學計劃，各學科的培優計劃，轉差計劃，進修計劃，基本功學習計劃，一開學要寫不下10種的計劃，典型的文牘主義，形式主義。最荒唐的是教案。管理者把寫教案認為是備課，教案寫的詳細工整，就說明該老師備課充分，說明該老師敬業。而對課文的研讀、背景資料的查閱、有關教材的研究文章的分析等這些必須花大量時間精力的基本活兒，領導是不看的。所以，老師們只好去抄現成的教案應付。就是優秀老師，也是靠抄教案省下時間來學習思考。老師的生命耗在了抄教案寫計劃這些毫無用處的無效勞動上。有人統計，老師的無效勞動占老師全部勞動量的80%。難怪學校扼殺了許多有才華的老師！評職稱，你爭我奪，大大小小的領導評上了才有老師的份！哪個正直的老師不憤怒？評優評先，更是憑領導的印象，要給誰就給誰；所謂的民主推薦，由於同行為了各自的利益，很難公正地把真正的優秀教師推薦上來。真正的優秀教師是在教育界是評不上先進的。在學術研究團體中，倒有他們的影響力。學校，非久留之地，不跳槽才怪。

六、過重的負擔。

近年來，「減輕學生負擔，加強素質教育」的呼聲越來越強烈，並針對減輕學生負擔的一系列措施，又提出了「學生減負，教師加壓」的說法。但是，眾所周知，學生學習負擔壓力過重，其實更是教師工作壓力的超負荷。一名普通教師，每天工作時間超過10個小時的絕不在少數，除了在學校完成備課、上課、批改作業之外，收集教學資料、整理授課筆記等等一系列瑣雜的事務幾乎總是要在家裡完成。除了正常上班之外，也幾乎沒有屬於自己的完整的時間。每天早晨6點多鍾或者更早，教師們即從家裡出發；晚上跟自習輔導，要到十一點才能回家。初三和高中沒有周六休息等等，使老師失去了放鬆自己的時間。大班額及學生層次的不同，也為老師增添了許多工作量。

我們面臨的情況是：目前的教育還沒有擺脫應試教育的陰霾。在校內，如學生的總分、平均分、及格率、優秀率，老師的「考評分」等等一類的「分」和「率」壓得教師喘不過氣來。又有時為了應付上面的檢查，要求既抓教學，又准備各種材料，一時間搞得教師人心惶惶，忙個不迭。

更嚴重的是心裡負擔。國家中小學心理健康教育課題組前不久對遼寧省內168所城鄉中小學的2292名教師進行檢測，發現教師心理障礙發病率高達50%。69%的教師自卑心理嚴重，強迫症、人際關系敏感、憂郁以及偏執傾向都比一般人群高，31.51%的教師有輕度心理障礙，21%的教師已構成心理疾病，68%的教師感到壓力大。其中，男教師的壓力大於女教師，畢業班的教師和班主任的壓力大於非畢業班和非班主任教師。女教師的焦慮高於男教師，中年教師的強迫症及緊迫感大於青年教師。近60%的教師覺得在工作中煩惱多於快樂，70%的教師忍不住生氣發火。還有個別教師已經承受不住心理壓力，走向極端。

這么多負擔，跳槽就成了必然。

㈥ 四平職業大學新生角度對這個學校與老師有什麼看法

根據一些同學的提問，我歸納了一下。新生入學報到時主要要准備如下東西、要注意如下事項：
1.相關證件。包括：身份證、錄取通知書（入學通知書）、戶口遷移證、黨團組織關系證明（介紹信）、一寸登記照若干張（可以多帶幾張，以備它用），等等。這些很重要，一定不要忘記。另外，把父母、爺爺奶奶即各個近親的姓名、出生年月、工作單位、職業和職務搞清楚，填下來，到學校要填各種表格，有的表格需要這些信息。
2.錢和卡。上學要交學費和住宿費（分別為每年4500-500元與1000元左右），合計要6000左右（個別專業可能要高些，如藝術類專業）。因為新生出門較少，沒有什麼旅途安全經驗，建議少帶現金（但千把塊錢還是要帶的，以備一些不時之需）。可以在家中先辦一張信用卡或儲值卡用於交學雜費等。有的學校會給你寄一張卡，讓學生把錢存在其中，你可以用這張卡，也可以不用。如果家庭條件還可以，辦一張信用卡，把它關聯到父母親的儲值卡（如工資卡），每月刷卡後直接從父母親的卡中扣款，這樣的好處是方便、安全。但如果你不想讓父母親知道你的消費情況，可以自己在老家辦一張儲值卡（讓父母親往裡沖錢），然後辦一張信用卡與之關聯。也可以到學校再辦儲值卡與信用卡，但這樣你父母親異地往你的儲值卡打錢時要付手續費。
3.一般情況下，各個學校都要配發一些學習和日常生活用品，這些東西不是無償給你的，都要你花錢購買。學校發的物品質量都很次而且貴，建議學校發的東西如果可以不要就盡量不要，能自己買的就別買學校發的，有些生活必需品則可以在離開家時先配好，免得到學校後由於人生地不熟不好買。
4.衣服被褥。你平常穿的衣服，春夏秋冬各季的，都要帶，除非學校距你家鄉很近或者父母親有機會出差來學校給你帶東西。內衣和襪子至少要兩三套，各季的外衣至少也要兩套。如果你現在生活的地方和要去上學的城市的地理氣象與生活環境是否相似，那麼准備的東西和在老家差不多；如果相差太大，就要帶些那個城市需要的衣服（例如，如果你生活在北方，但上學的城市在南方，那麼太厚的保暖內衣褲就可以不帶了）。被褥也是這樣，夏天去學校，可以帶一床薄被（如毛巾被），厚被子可以自己帶，也可以到學校後再買。席子可以到學校根據床寬購買合適的，床單和枕頭（枕套）可以自己帶也可以到學校再買。
5.洗漱生活用品。要帶牙膏牙刷、毛巾、漱口杯、香皂肥皂、洗發水、梳子、手機（看家庭條件）等，以便在途中和到校後就能使用。男生要帶剃須刀、女生要帶各種女性用品和洗面奶等。至於洗臉盆、曬衣架、拖鞋、雨傘、水瓶、指甲剪、剪刀、小刀、台燈之類的東西就不一定要帶了，有的學校會發，就算不發自己買也不貴（這些生活用品到了學校買也很方便，而且到時候和舍友一起去買還能快速縮短距離）。條件可以時，可以帶個照相機，為自己和同學照照相，也是人際交流的一種很好方式。
6.學慣用品。可以帶幾支水筆、本子、字典、詞典（英漢漢英詞典等，包括功能強大的電子詞典）、書包（背包）。如果學校沒有不允許，你家庭條件許可的話，可以帶筆記本。但最好不要帶，尤其是當你迷戀上網或者玩游戲的時候，帶筆記本會影響你的學習和生活以及和同學的正常交往。另外，還可以預備一些生活中用到的葯或創可貼之類，雖然不一定會用到它們，不過等需要的時候隨手可以找到也很方便。
7.旅行箱。如果家庭條件不是特別好得錢花不了，不需要買太貴的，畢業後可以買更好的。箱子可以大一些，能裝下自己的衣服及平常不是常用的生活用品和學慣用品即可。但不要過分大，免得不好攜帶，到學校在宿舍也不好放。一般以80公分左右長、50-60公分寬為佳。
8. 如果可以的話，帶點家鄉的特產，不是一定要去給老師，而是給舍友或班上同學吃，畢竟你有四年的時間和他們在一起，越早熟悉越好。
10.如果坐火車的話，可以憑錄取通知書（入學通知書）享受學生票優惠。
11.一點小建議：大學學習勇攀高峰，加入社團量力而行，大學社會實踐多多益善，尊敬老師有難必問，同學相處寬容大度，大學戀愛不鼓勵也不反對。
12.入學測試和體檢。有的大學在新生報到後一段時間內，要組織幾門文化課的新生入學測試，對考試成績和高考成績有較大出入者要進行重點核查。如果你考試沒有作弊，不要有任何擔心。考試范圍和難度不會超過高考，考得好壞無所謂。體檢也很容易過，除非你有不符合入學要求的重大疾病而且在高考體檢時又使了花招，一般是不要緊的。只要你高考時正常體檢、正常考試，這兩項都沒有問題，現在可以放心玩！
當然還有另一種入學考試，那是為各種分班做做准備的，比如英語成績好的學生分到英語快班。
13.新生軍訓。大學新生要進行軍訓，軍訓一般只有兩個星期。按照《國防教育法》的規定，組織學生進行軍訓，這是貫徹國防教育法的具體行動，是推進素質教育、為國家和軍隊培養造就高素質國防後備力量的重大舉措。參加軍訓可以增進同學友情，應該積極參加。如果身體條件不許可，應該盡早跟輔導員或班主任講清楚，以免發生意外。
14.宿舍是在你去之前就安排好的，這個不用擔心。住宿條件有好有壞，不要太拘泥於這個，主要是要和同舍同學友好相處。不要以為住宿條件差就不能適應，人的適應性是非常強的，而且不太好的生活條件對你以後的成長和工作、生活很有好處，不管你的家庭是多麼富有！
15.專業不理想，調換專業。一般學校進校一年後都可以調換專業。調換專業有兩種情況，一種是因為在原專業很難學下去，學校會幫助你換一個好學一點的專業（但一般不是很好的專業，也不是熱門專業）；另一種是你想換一個你心儀的其它專業，這種時候一般都要由你要轉入的專業所在院系進行資格考試，考試合格才能轉入，有的學校還要交一筆費用。