吉林大學講師升副教授

⑴ 吉林大學副教授年度考核標的科研量化要求

吉林大學副教授年宴御度考核標的科研量缺租化要求如下：
1、以教學為主的教師，要求具有充足的本科課時量和一定的課程門次，教學效果經學生和同行專家評價達到優秀。參與課程、教材等教學建設。取得教伏祥兆學科研成果並承擔教學科研項目。
2、教學科研並重的教師，要求具有一定的本科課時量，教學效果經學生和同行專家評價達到良好以上。
3、以科研為主的教師，凡承擔指令性本科教學任務的單位要求具有基本的本科課時量，教學效果經學生和同行專家評價達到良好以上。

⑵ 高校講師評副教授的條件

副教授的評選主要有以下三項條件：

1、任講師 5 年以上或獲博士學位後已任講師 2 年以上，且具有本門學科系統、堅實的理論基爛鉛礎和較豐富的實踐經驗。

2、熟練掌握一門外語，教學成績顯著。

3、曾發表大沖、出版一定水平的論文、專著或教科書，或在教學、科學技術工作方面有其他較大貢獻。

(2)吉林大學講師升副教授擴展閱讀：

副教授的崗位職責

1、擔任一門主幹基礎課或者二門以上課程的講授工作（其中一門應為基礎課，包括專業基礎課或技術基礎課），組織課堂討論，指導實習、社會調查，指導畢業論文、畢業設計。

2、掌握本學科範圍的學術發展動態，參加學術活動並提出學術報告，每學年必須公開面向全院學生做一次學術報告，發表高質量的學術論文。根據需要，擔任科學研究課題負責人，負責或參加審閱學術論文。

3、主持或參加編寫、審議新教材和教學參考書，主持或參加教學法研究，每年發表教學法研究文章至少1篇，或取得其他教學成果。

4、參加實滾歷殲驗室建設、設計，革新實驗手段或充實新的實驗內容。

5、根據需要，指導碩士研究生，指導新來教師及進修教師，關心和參與學科梯隊建設。

⑶ 大學里的講師若想升為副教授，需要具備哪些條件

大學里職稱晉升所需條件無外乎教學、科研、社會服務三個方面的業績。不同的高校、不同類型的教師，要求也是不一樣的。

邊遠地區的雙非院校，要上副教授，基本條件就是你在同級別人群中業績突出。基金、文章列出來的要求都不高，需要的就是在互相PK過程中勝出。比如文件上寫的項目要求只要求省級，論文要求核心期刊。如果真的只是拿著業績去參評會被鄙視。這是指的自然科學類的，人文社科的不討論。如果想有80%以上的把握，那麼至少需要一項國家級項目+兩篇三區以上的文章。針對35歲以下升副教授還有額外的要求:必須要是博士，必須有留學經歷