老年大學茶話會老師發言稿

⑴ 豐富學生娛樂生活茶話會 發言稿（急需急需！！！）

送走2006年我們迎來了嶄新的2007年。漳州職業技術學院學生會在院黨委的領導下，在院團委的指導下以及在全體學生會成員的共同努力下，通過不斷的拓寬工作領域，改進工作方法，圓滿地完成了學期初的擬定的工作計劃並取得顯著的工作成效。
回首過去
在以全心全意為同學服務為宗旨，充分發揮好學生會在學院與同學們的橋梁紐帶作用，院學生會在院團委的指導下組織並開展了豐富多彩的活動。過去的一學期是精彩的，在一學期的工作中我們一起努力、共同收獲。
學期初在院團委的指導下學生會順利地完成了幹部的納新工作，為整個學生會注入了新鮮的血液也提高了整個幹部隊伍的素質。為了讓新成員盡快地適應新環境，了解我們的團隊組織以便更好的發揮各自優勢更快地融入學生會的日常工作。通過聽取多方的意見，收取各方的信息並結合自身的實際情況，參照《漳州職業技術學院學生會章程》制定並實施了各項制度，著重從學生會幹部的出勤率、缺勤率、積極性及能動性等方面作為幹部考察的依據。《學生幹部責任協議書》的簽署，明確了作為一名學生幹部應盡的任務和義務，增強了學生幹部的責任心和進取心。
在新老交替的非常時期，04級的學生幹部堅持到最後一班崗做好了接班工作，傳授經驗的同時又鼓勵創新是學生會的日常工作得以順利開展。05級的幹部也逐漸得學會承擔責任和義務在各項活動中起主導作用，適應非常時期責任的轉變。
校園文化建設。在由院團委主辦的第五屆校園文化藝術節的一系列活動中隨處都有我們學生會的身影。從前期的宣傳報道到後期的會場整理，從前台的計分統計到後台的催台工作,院學生會的每一個成員都能很好的堅守崗位，充分的發揮其積極性、主觀能動性。工作中也很好的發揮學生會這個團隊的優勢體現其團結協作的精神，在面對突發事件是可以較冷靜地、有條理的解決問題。這是我們的寶貴財富也是我們要繼續傳承的。
獻愛心活動。不久前在學院領導的重視下在院團委、學生處的號召下「為賴宗賢同學獻愛心的活動「在全院展開，學生負責在校道和通鑫設點為賴宗賢同學募集捐款。在愛心的感召之下，我們的學生幹部也紛紛得掏出自己身上的錢為賴宗賢同學獻上自己的一份愛心。據統計這次我們學生會的募捐款為886元。目前已交到賴宗賢同學的手中。這次活動表現出我們學生幹部的樂於助人的高尚品德也豐富了新時期的人道主義精神。
面對現實
這學期的工作中我們能很好的完成任務但在工作中也發現了一些不足為了及時地糾正及更好的促進工作的開展。現將現實工作中的存在的一些問題歸納如下：
意識不強。部分的學生幹部沒有以幹部的標准來嚴格要求自己，開會遲到的現象仍然存在。大局觀念不足，部門意識太強，一部分幹部只熱心於本部門的工作而忽視整個學生會的總體工作以致在團結協作中缺少默契。
積極能動性不高。大部分的學生幹部都很熱情地投入工作也能較好地完成工作任務，但在工作效率不高，積極性、能動性不夠，細節方面的考慮的不周全，獨立思考解決問題的工作能力還有待於進一步的提高。
聯系不夠。由於聯系溝通的不足使得整個學生的向心力不強，一些幹部參加了一學期的工作後在學生會的認識的人寥寥無幾。另外院系學生會的聯系又不夠，沒有很好的發揮院學生會的橋梁溝通作用。
展望未來
為更好的發揮學生會各成員的優勢，使我們幹部隊伍更具有戰鬥力，同時也為加強學生會內部建設，增強內部的凝聚力，提高幹部隊伍的素質。現已定下學期的工作計劃：
在堅持完成團委下達的任務的同時，為體現學生會的自身特色，在下學期初開展寒假實踐交流會，在一種輕松的環境中讓大家暢談自己的寒假見聞。為進一步提高幹部的語言組織能力及口頭表達能力，舉行內部的演講比賽、徵文比賽，辯論賽等評出一、二、三等獎給與鼓勵。
為加強學生會內部的團結，每月一次的經驗交流會將定期舉行。在會上大家可以把最近對見聞以及在工作和學習上的經驗相互進行交流以取長補短提高自我。為使這個家庭更和諧可以開展以部門為牽頭的各項活動，例如體育部的體育游戲、宣傳部的硬筆書畫比賽。
為更好地了解整個學生會的各項工作，擬定各部門的成員到其他部門的實習，實習成績作為幹部的考核的一項指標。這樣在相互工作中促進相互的了解.
加強學生會的網站建設，由宣傳部負責排板，學習與網路部負責更新，其他部門定期的寫采風以豐富我們學生會網站的內容，讓全院的師生更好的了解我們學生會近期的開展的活動。
為了更好的突出我們學生的影響力下一步計劃中應加強學生會與其他院級組織的聯系、加強院系學生會的聯系、加強院與院的聯系，進一步擴大的學生會的交流領域，更好的學習他人之長補己之短，促進內部建設的發展。

⑵ 老年大學聚餐中有那些活動可以搞

老年大學聚餐中，有一些唱歌的活動可以搞，拼酒的活動不可以。

⑶ 廚房菜餚茶話會發言稿

2
0
1
0
年
茶
話
會
發
言
稿

羅平縣萬興隆工貿有限公司董事長兼總經理——唐玉生

菜花芬芳吐新蕊、金虎生威送福來。
今天有幸把大家邀請
過來參加我公司年度座談會，
在這難忘的時刻，我謹代表公
司全體員工向關心和支持我們事業的各位政府領導、朋友、
代表、以及公司的各位職工表示衷心感謝。
我相信通過我們
之間的相互溝通，必將增進對供、用煤雙方相關政策、經營
情況和發展趨勢的了解，我公司將能更進一步與廣大新老客
戶建立誠信平等、互惠互利、共同發展的良好關系。屆時座
談會上我們將會虛心聽取各位的意見，並加以整改。現在，
我向與會各位簡要介紹一下我公司的基本情況以及近期我
公司的生產經營情況。

羅平縣萬興隆工貿有限公司成立於
2004
年
12
月，法定代
表人唐玉生；
注冊資金
1188
萬元，
是集礦產品開發、
煤炭開采、
洗選加工、鋅氧粉冶煉、建築建材、小額貸款、融資擔保、成品
油零售、
酒店服務為一體的多元化經營企業。
現公司下轄羅平縣
下泥落煤礦、
羅平縣阿崗鎮雲鵬煤礦、
羅平縣馬街鎮小海子煤礦、
羅平縣萬興隆工貿有限公司阿格煤礦、
羅平縣萬興隆工貿有限公
司選煤廠、
羅平縣萬興隆工貿有限公司加油站、
羅平縣萬興隆工
貿有限公司建築材料廠、萬興隆冶煉廠、萬興隆變電站、金太陽
酒店、小額貸款公司、融資擔保公司等
12
個實體企業，固定資
產達到
3.5
億元，年產值為
1.7
億元。

公司下屬四個煤礦，五個生產礦井，一個基建礦井，二個待
建煤礦，總設計生產能力為
57
萬噸
/
年，通過技術改造和新建一
個礦井後預計
2014
年生產能力可達到
102
萬噸。
公司現有職工
1911
人，管理人員
360
餘人，大中專以上學歷
152
人，其中委
托培養大專在讀工程技術人員
73
人。公司先後成立了黨總支、
武裝部、工會、共青團等團體組織，在擁護黨的領導、保障和維
護職工合法權益、
企業安全生產管理以及豐富職工文化生活等方
面起到了重要的作用；公司
2009
年度實現生產原煤
35
萬噸，
洗精煤
21
萬噸，
公司
2009
年上繳各種稅費
2480
萬元，
近年來
累計捐助社會公益事業
1700
多萬元（其中
2009
年度投資公益
事業
330
萬元）
，累計繳納各種稅費
9600
多萬元，為推動羅平
縣域經濟和社會發展做出一定的貢獻，公司先後榮獲全國總工
會、全國工商業聯合會、中國個體勞動者協會、省委、省政府有
關部門及市、縣授予的榮譽
70
余項，萬興隆公司已成為全縣煤
炭行業名副其實的龍頭企業。

企業的發展離不開各級領導的關心和方方面面的支持與協
助。
萬興隆公司在多年的經營中取得了經濟效益和社會效益的同
時，
堅持回報社會：
先後為阿崗鎮的
200
戶特困家庭送溫暖；
捐
30
多萬塊煤矸石磚為
60
戶特困戶家庭建蓋新房；
2008
年
5
月
四川汶川發生嚴重的地震災害，萬興隆公司員工自發捐款
26
萬
元為災區人民重建家園；
2001
年捐資
128
萬元改造下泥落村到

阿格村的（長
6
公里，寬
4.5
米）彈石路；
2008
年公司捐資
80
萬元修建了奴革村至阿崗鎮
5
公里長寬
4.5
米的彈石路，
改變群
眾行路難；
下泥落小學過去是一間破瓦房，
公司
2005
年捐資
27
萬元建起了兩層樓的平房，改善辦學條件；從
2004
年起阿崗農
戶到萬興隆公司買煤，每年每家低價供應
3
噸煤，每噸
100
元
錢，市場價每噸
300
元，公司低價為群眾供煤少收入
1000
多萬
元；
阿崗村的
1100
多戶
5000
多人的飲水困難，
公司
2006
年捐
資
85
萬元引自來水到各家各戶，使村民吃上了自來水；公司
2006
年捐資
120
萬元把原來村民亂堆亂放垃圾的閑置地改造成
農貿市場，
建起
800
多個水泥攤位，
解決群眾買難賣難和堵車問
題；
2007
年
3
月投資為阿崗村委會奴革村修建村莊道路；
2007
年
5
月為木沖格村委會小保谷村修建學校；

2008
年
12
月捐資
40
余萬元硬化長
700
米、寬
8
米的阿崗村村莊道路；在礦山植
樹
6
萬株，
綠化了荒山改善了環境；
素不相識，
助人為樂，
2009
公司捐款
5
萬元救助素不相識的患病學生龔澤成；
2008
年
3
月
8
日、
3
月
25
日，萬興隆公司應急分隊隊長唐聞君率領黨員、
民兵，
先後兩次將阿崗鎮兩戶人家的失火房屋撲滅，
受到當地老
百姓的高度評價。為使受災農戶早日重建家園，公司每戶自助
10000
匹磚，
以表示對他們的關心；
幾年來公司累計支持新農村
建設、扶貧濟困等社會公益事業
1100
余萬元。為社會就業或再
就業提供就業崗位
1700
多個。
為地方經濟建設、
造福一方百姓、
構建和諧社會做出了應有的貢獻。

但公司在發展過程中也存在一些困難和不足

最後，我代表公司全體員工向一如既往的關心、支持我
公司發展的各位領導、各位朋友、代表表示衷心的感謝！向
在座的各位致以誠摯的問候和良好的祝願！祝願各位領導、
朋友、代表們虎年大吉，闔家幸福，萬事如意！

⑷ 領導要我幫他寫茶話會發言稿,怎麼寫啊

領導讓我幫他寫茶話，會發言稿，怎麼寫？那就說親愛的同志們，大家好，今天我在這里祝福大家在新年來臨之際，祝大家幸福快樂，高高興興的過一個春節

⑸ 老年大學電腦班年底開茶話會，作為班上一員我怎樣講話

大家上午好。首先我代表學校對各位班長多年來無私奉獻和辛勤工作表示衷心的感謝。近年來，我市的老年教育事業有了較快發展，特別是去年，市領導協調濟寧職業技術學院3號教學樓交付我們使用，經過半年的籌備，包括寒假也沒有休息，終於今年開學之初正式投入使用，目前老年大學共有76個教學班，在校學員1600多人次，聘請教師50多名。開辦了器樂、聲樂、舞蹈、書法、繪畫、攝影等十多個專業門類，基本形成了設備比較完善、學科比較齊全、管理比較規范的綜合性老年大學。可以說學校的辦學規模和教學質量達到了一個新水平。3月16日我們成功舉辦了老年大學新校啟用暨「省級老年大學先進示範校」授牌儀式。這些成績的取得凝結了各位班長的辛勤汗水。
老年教育是常青的事業，隨著社會的發展和老齡化的加劇，老年教育事業更加顯示其蓬勃的生命力。辦好老年大學，發展老年教育，是時代賦予我們的光榮的使命。老年大學的全體同志要堅持鞏固、提高、發展並舉的方針，不斷加強教師、學員和工作人員「三個隊伍」建設，努力提高教學質量和辦學水平，建立和完善市、縣、社區三級老年教育網路，全面開創我市老年教育工作的新局面。我們要在廣大班長的關心支持下，把老年大學的工作做的更好。
目前市老年大學新校區總面積5600平方米。去年交接後，我們集中時間、集中人力，精心做好各項准備工作，確保新學期開學投入使用。一是通盤考慮，做好規劃布局。按照「方便學員、利於教學、節儉使用」的原則，把樓層低的教室用於教學，把條件好的教室讓給學員。有器樂、聲樂、書畫教室20餘個，舞蹈教室3個，多媒體教室2個，另配有計算機教室、多功能報告廳，教室布局更加合理。二是加大投入，提升硬體水平。積極爭取財政資金110餘萬元，利用寒假時間，對教室重新進行了粉刷、裝修；高標准配置了鋼琴、古箏、電子琴和多媒體教學設備。三是科學設置專業，滿足老同志的學習需求。為最大限度合理利用教學資源，今年大學增開了許多新的專業，增加了40多個教學班級，招收500餘名新學員，擴大了辦學規模。在我們工作人員沒有增加的情況下，我們所承擔的服務和管理任務大大地增加了，單純依靠我們幾個管理人員對學員進行服務，是無論如何也做不好的。怎麼辦﹖老年大學成立20多年來有一條重要的經驗就是「自我管理、自我服務」。依靠在座的各位班長加強對學員的服務管理，所以，各位班長責任重大，擔子很重，剛才肖主任領著集體重新學習班長職責，我們在各個教室也都懸掛了學員守則、班長職責、教師職責，目的的進一步強調班長的重要性，通過班長積極有效的工作及時反映學員動向，匯總班級情況，積極溝通老師、學員、學校的關系，架起連接學校、老師與學員聯系的一座橋梁。
在具體工作中要做好以下幾點：一是要做到「三心」，即對老年教育始終保持熱心、對老師保持愛心、對工作要有細心；二是要起到「三個作用」，即助手的作用、聯系師生的橋梁作用、學習中起到榜樣作用；三是做好日常工作，負責班級管理，及時傳遞信息、組織好學員活動。
為加強對教室的管理，我們制定出台了教室使用管理規定。各位班長會後要及時傳達，共同遵守。1、各班級准時上課下課，上課期間禁止串班。2、保持教室的清潔；不準在教室吃零食，不準在教室內吸煙，自覺清理身邊廢棄的紙張和雜物。3、教室實行輪流值日。課後每個班級按照分組注意打掃教室衛生。4、各班級要選配好1—2名設備操作員，專門負責設備的使用操作。5、愛護公共設備，微機、多媒體、鋼琴、電子琴、古箏等教室注意使用方法，防止使用不當造成人為損壞。故意損壞的按原價賠償。鋼琴、電子琴、古箏等教室禁止課後練習。6、下課後離開教室前，應隨手關閉設備使用電源、照明燈，關好門窗。
希望各位班長一如既往支持學校的工作，支持教務處的工作。各位班長操心受累，不圖名、不為利，默默奉獻，我們學校領導和工作人員都看在眼裡，記在心裡，對各位班長所做的工作都敬佩不已。衷心感謝各位班長對我們工作的支持，讓我們共同攜手，努力將老年大學建設成老年人更新知識的學園、學習活動的樂園、益壽延年的家園，為全市老年教育事業的發展做出新的更大貢獻！

⑹ 幼兒園相親相愛一家人主題茶話會發言稿

一家人互幫互助……團結……幫沒幫過家裡人做過什麼……所以……省略號自己發揮。

⑺ 江西贛州添福老年大學

各個地方的老年來大學是不一樣的
有些自地方是為了應付檢查設立的 基本都沒有開過門 有領導檢查的時候就請老年人來裝模作樣然後給開工資
還有些地方就是為老年人娛樂而開啟的比如我們這里 每天就是跳跳舞唱唱歌 每周末開一個茶話會
還有地方就是正規一點的了 有課程表 每天都要學習知識甚至還有寒暑假作業
具體的還得您自己去實地看
還望採納

⑻ 退伍士官茶話會發言稿

發言稿寫作技巧

1、觀點要鮮明。對問題持什麼看法，要明確表態。對尚未認識清楚的問題，要實事求是的說明， 如果是匯報性的發言，要中心明確，重點突出，不必面面俱到。

2、條理清楚。一篇發言稿要談幾方面的問題，每一方面問題要講哪些條目。都要安排得有條有理，讓人聽起來容易抓住重點。

3、語言簡潔明快。發言要直接面向聽眾，所以，發言的語言一定要簡潔明快，盡量不使用啰嗦的句子，更不要使用一些深奧的詞句，最好運用大眾語言。

例文：尊敬的領導、親愛的退伍老兵們：

首先，我謹代表商州消防中隊全體留隊戰友，感謝支隊黨委多年的栽培和厚愛，正是由於領導們的關心支持，才讓各位戰友從一個普普通通的社會青年一步步成長為合格的消防軍人。時間過得好快，一轉眼老兵們就要告別這綠色的警營，離開這充滿陽光，朝氣蓬勃的部隊。

幾年來，你們以隊為家，紮根警營，嚴格訓練，刻苦學習，你們把生命中最燦爛、最富有色彩的年華獻給了警營。正是有你們，幾年來，中隊各項工作碩果累累，部隊營區建設煥然一新；正是你們豐富了中隊的文化生活；正是你們為中隊送上營養可口的飯菜。

正是你們用自己優良的作風，在每一個角落都留下了你們矯健的身影，中隊的一草一木都灑滿了你們的汗水。通過你們自身的不懈努力，有的成為訓練標兵，技術能手，有的成為思想骨乾和文體尖子，也為中隊帶出了一批又一批的技術骨幹。

在這里，我代表全體留隊的戰士向你們道一聲：老兵，你們辛苦了！今天，我們分手了，但往昔的一切，將珍存在我們的記憶里，構成了我們人生永恆的回憶。親愛的戰友們，雖然你們離開了部隊，卻為我們留下了無私奉獻的精神、艱苦奮斗的優良作風。

這都將成為我們寶貴的財富和前進的動力。相信你們無論走到哪裡，都會把部隊所煅煉出來的勤奮好學、百折不撓的優秀素質，堅韌忠誠的品格，運用到工作上去，永葆軍人本色，在社會上找到一片屬於自己的天地。相信你們無論何時何地，都不會忘記自己曾是一名軍人。

不會忘記軍人的光榮傳統，更不會忘了我們深深的戰友情，警營爰。此時此刻，作為留隊老兵中的一員，更加覺得身上的責任重大，我們將留下來繼續發揚你們的優良傳統。在此請允許我代表留隊老兵表決心如下：

1、遵守各項規章制度，履行應盡的義務，積極服從組織的安排。

2、一如既往地干好自己的本職工作，戒驕戒躁，充分發揮自己的才能、專長，為連隊、為部隊貢獻自己的力量。

3、盡我所能做好幫帶作用，樹立老兵榜樣，繼續發揚老兵模範帶頭作用，在新的工作環境下發光發熱。最後，我謹代表全體留隊戰友，祝你們一路順風，在人生的新旅．途中再立新功！謝謝大家！又是一年楓葉紅，在消防部隊不知不覺度過了十年光陰。

回首這十年的成長歷程，浸透汗水、淚水與挫折，飽含辛酸、喜悅和成功，但令我最珍惜的是這從警生涯的寶貴財富，讓我受益匪淺、受用不盡，回味無窮、自豪一生。記得剛入伍的時候，經過一個月緊張的生活、訓練，迎來了我一生中最自豪的一刻一一授銜儀式。

當紅紅的列兵肩章扛上肩膀的時候，我的眼眶濕潤了，知道自己已經從一名普通社會青年成長為一名光榮的消防戰士。3個月的新訓短促而難忘，3月底，我惜別原連隊分到了中隊。來到中隊的時候，幹部、老兵早已排著隊伍，在門口迎接了那一張張熱情的臉龐。

幹部、老兵親切的問候很快讓我們的心田感受了集體的溫暖。從新兵到老兵，給我最大的感受就是戰友之間的深情厚意和團結拼搏的豐富內涵。從訓練場到火場，從文化生活到內務設置，從中隊到班集體，能否樹立「有第一就爭，有紅旗就扛」的競爭進取、團結協作的意識。

對個人的成長進步以及部隊戰鬥力的提升都顯得尤為重要。作為一名消防兵，在火場上浴血奮戰、救死扶傷，與火魔災害頑強抗爭是我最大的驕傲和自豪。回顧自己從軍的十年來， 曾擔任戰斗員、班長、後勤等多種崗位的生活經歷，品嘗消防戰士的艱辛和幸福。

品味經常熬夜慢慢長夜的滋味...我時常興奮不已，激情滿懷。祖國在心中，人民需要安康，消防戰士不負重望，赴湯蹈火譜寫和諧樂章!從警十年，警營建設發展日新月異，消防裝備性能大幅提升，營房設施全面改善，文化娛樂蒸蒸日上。

作為一名老兵，我愈加熱愛美好的警營生活，懷念並肩戰斗的兄弟，自豪於自己從事的崇高職業。作為一名老兵， 我也希望各位戰友認真貫徹落實十八大精神，按照xx的「忠誠可靠、服務人民、竭誠奉獻」的總要求。

珍惜在部隊的每一天，千好每件事，收藏軍營的點點滴滴，以實際行動為自己的軍人生活畫上圓滿的句號。