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為什麼有的導師招在職博士有的不招

發布時間: 2024-04-22 05:36:34

『壹』 在職博士有什麼缺點

如果讀出來證書是一樣的,也不存在用人單位歧視的問題
但是首先在職博士需要單位同意脫產讀,至少脫產一年,這個一般沒有特別學歷要求的單位是不會同意的
其次單位同意了,很多博導也不願意收在職博士,因為博導需要能全職幹活的人,在職博士必須分心自己的本職工作還要佔博導的招生名額,有很多博導明確表示不招在職博士,有的招但是規定必須大部分時間呆在學校做研究,由於博導招生有絕對的權利,所以基本上這個錄取的時候很吃虧
第三是經濟上,在職博士既沒有獎學金也沒有博士補助,全日制的都有,我個人所在的學校如果博士都是三年就能順利畢業的話,算是免交的學費和全日制的補助,在職博士需要比全日制的博士至少多花十萬元
最後博士畢業是要發表很牛的論文的,在職博士導師不會給你多少重要的項目國家級的課題,所以發論文基本靠自己是很難達到畢業要求的,一般全日制的博士四年畢業是正常的,在職博士往往五六年才能畢業

『貳』 帶在職博士和非在職博士對導師有啥影響啊

(一)導師須嚴把「入門關」

目前,我國的博士生招生程序雖然也仿照歐美國家的做法:要求有「兩名教授的推薦信」及「博士期間的學術方向的計劃」,但在實際操作中,易流於形式。因為確實有部分學生考博並非為了學術,而有的學科又苦於無學生報考,鑒於這種情況,一些「為一紙證書」而讀博的考生被錄取了。可想而知,這樣的學生將來在科研上能有什麼創造性!相比之下,日本東京大學在人才錄取方面建立了嚴格的規章制度,其指導思想是「擇優錄取,寧缺毋濫」。導師在選拔博士生時,「要看他過去研究的內容,今後研究的方向、思路以及程度。重要的是研究的內容,對今後的研究要有成熟的計劃,對將來研究的方向、速度計劃要比較清楚,教授才願意接受這樣的學生。」日本東京大學教授的做法值得我們借鑒。導師在選拔研究生時,在同等條件下,要注重有學術潛質的學生,真正讓獻身學術的優秀人才得以深造。對於潛質一般,尤其是以博士學位鍍金的官員要有敢於說「不」的勇氣。

(二)導師要注重學術規范的教育

在博士生入學之初,導師就要對其進行學術規范的教育和指導,以明確的評價標準保證博士論文的規范性和原創性。在這方面,西方國家的博士教育做的比較好。如美國對博士論文的要求就有明確規定,即博士學位論文必須進行創造性研究,對本學科要有獨特的貢獻;其論文結構大致分為緒論、文獻綜述、研究方法、研究發現、分析討論等。相比之下,我國的博士生甚至在論文開題時,還對論文的結構框架不甚明確。無疑,這與導師的「忽略」有著直接的關系。就筆者所了解,目前不少導師傾向於專業知識的學習,而對「格式」的訓練有所忽視。其實論文的「格式」並非單純的形式問題,而是涉及到研究方法問題。並且,學術規范對培養博士生的創新品質亦有促進作用。

『叄』 讀在職博士和統招博士,畢業後有什麼區別嗎

首先,是學生在學校中所享受到的待遇不同。與全日制的博士生就讀不同,在讀博士在讀期間並不可以享受到國家提供的獎助學金,而學校此時一般也不會為其提供相應的住宿條件,由此可見,在職博士生其在讀博期間所需要的費用都需要自行承擔。但是如果是全日制的學生,其在攻讀博士的期間,無論是國家還是學校,都會對其提供多種方式的資助。
其次,大家還需要明確的一點,在讀博士與全日制博士其在畢業後,最終所得學位的含金量所具有的差別其實還是比較大的。就目前的社會形勢看來,社會中的許多企業以及單位對於人才的要求也與日提高,很多人對於在職博士這一學歷往往會持一個不認可的態度。很多單位在進行招聘的時候,往往也會要求應聘者具有全日制博士生學歷。
一般情況下,在職博士生往往已經擁有一定的職位,此時再選擇提升學歷,常常是為了更好的工作前景。因而這類博士生的考取難度往往也較低,近些年來,部分高校也正在減少在職博士生的錄取。
由此看來,這二者之間所具有的差別還是比較大的,大家在進行選擇的時候,應當要注意結合自己所從事的工作,並切合自身實際情況,才能更好保障自身利益。

『肆』 考博士時,專業目錄上有的老師要求只招收碩博連讀生,如果是考碩士這樣要求很容易明白,可是如果是考博

這是博導負責地告訴你他不收公開招考的碩士生,也就是說他沒有名額,讓你不要報考他回,只有本校已答經取得碩博連讀資格的考生聯系他或者他的名額已經有本校碩博連讀的學生佔用了,考博一開始就要聯系導師並確定導師,導師有絕對的話語權,如果你報考的導師沒名額,到復試時聯系其他導師也晚了,多半就是雖然初試過線但是還是遺憾出局的結果,所以他事先把話說清楚你可以趁早聯系其他導師不會到復試時不明不白的被淘汰

『伍』 博士與在職博士

1、全日制博士屬於各個招生單位自主招考,基本上每個單位的招生簡章都有不同但是大同小異,一般學歷沒什麼限制,主要是要碩士學位,單證雙證學碩專碩不限
2、沒有嚴格意義上的在職博士,現在一般所說的在職博士都是有單位的在職工作人員由單位委培培養攻讀博士學位的人員,也是全日制博士的一種,只不過有工作而已,其實這種難度更大,因為單位一般是不放在職人員保留工作脫產讀博的,博士生導師也不喜歡招有工作的人不能全心全意讀博,所以不光要參加統一的博士招考,而且分數過線同樣情況下博導優先淘汰在職人員,博士不存在像碩士那樣單證碩士
3、參考上一條,同等學力報考博士就是沒有碩士學位的人員報考博士,條件很苛刻,基本上能達到這樣的條件的弄個單證碩士學位不成問題,因此其實是很少的,是不是委培的博士也要看帶不帶工作
4、有碩士學位理論上任何時候都可以報考全日制博士,但是作為過來人考博有多黑你也許不知道,盲目的報考就算考一萬次你也一定考不上,無論是過線還是不過先,過線了要誰也是博導一句話,所以考博不要看錶面上的條文,有關系或者有能力搞定博導弄到寶貴的名額再說,否則「理論上」需要什麼條件永遠都會是「理論上」

『陸』 誰能幫我分析下這個博導的回復(報考博士),他說歡迎來報考,但是我這里名額有限,現在還有兩個在職的也

就是有可能性,但我覺得希望不是特別大。因為一般老師不會明確說你別來了,我有人想要了。

建議你多找他幾次,多接觸,看看那兩個在職的裡面有沒有他已經比較有傾向的。套套近乎什麼的。如果沒有,他這樣說可能就是說他不想管,你們公平競爭,說分高算誰的。

多招幾個人是不現實,一般只有在報考人數打到一個數量之後才允許多招。

『柒』 博士生導師每年都有召生名額嗎如果沒有召生名額會是因為啥原因呢

博士生導師不是每年都會招收博士生的。如果這位博導在今年沒有國家級的科研項目,或者安排的教學任務比較重,學校都有可能暫停他的博士生招生。

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