大學老師住宿

『壹』 中國人民公安大學老師待遇怎麼樣

如下：

待遇很一般，慎入。分房的話，已經12年沒有分過了，目前沒有任何苗頭。不給解決住宿，自己租房去。不過隊長（約等於輔導員）會給一間辦公室（宿舍）。解決午餐。其他自理，可以吃食堂。

固定工資跟一般國家公務員（公檢法）系統一樣，稍微多一點警銜補貼什麼的，稍微，有限。試用期一年，十年合同，違約金賊高，入職賊慢。各種手續效率奇低無比，基本上兩年才走轉正手續，會補發一年的試用期差額工資。

搞學術的大環境比較一般，一個教研室共用一個大辦公室。老師們普遍吐槽的一點是，行政高於學術。官僚作風比較嚴重。好處是入警這一點會給你一點心理上的安慰。

介紹

授課的都是灰色的技術警銜。如果是行政老師。比如書記、招辦主任之類的就是黑色的行政警銜。

人民警察的警銜有兩種：一是行政警銜（肩章底板藏青色，同警服顏色），另一種是專業技術警銜（肩章底板青灰色，同大檐帽帽帶顏色）。

就行政警銜而言，通常為各地人民警察佩戴。總有五等十三級，分別是：警員（一二級）、警司（一二三級）、警督（一二三級）、警監（一二三級）、總警監（正、副）。

以上內容參考網路-中國人民公安大學

『貳』 西安外國語大學老師待遇

好。
1、待遇好。西安外國語大學老師工資高，一個月6000上不封逗蠢差頂，交五險一金，住宿免費，三餐免費。
2、環境檔激好。安外國語大學老師工山皮作環境好，同事之間和睦友善，是非常不錯的選擇。

『叄』 中國人民公安大學老師待遇怎麼樣

關於中國人民公安大學的教師待遇，整體上可以說相對一般。首先，關於住房問題，已有超過12年沒有進行分房，學校目前並未表現出改善的跡象，教師需要自行解決住宿問題。盡管隊長（輔導員）會提供一間辦公室作為住所，並供應午餐，但其他生活開銷需自行承擔，可以選擇學校食堂就餐。

在薪酬方面，教師的固定工資與國家公務員系統相似，略有警銜補貼，但數額有限。新入職者有長達一年的試用期，合同為十年，違約金較高。行政手續處理緩慢，轉正過程通常需要兩年，且試用期工資會在轉正後補發。

學術環境方面，教學資源分配較為平均，一個教研室共享大辦公室，且教師們普遍反映行政權力大於學術，存在一定程度的官僚作風。然而，作為警察學院的一部分，教師可能會因入警身份而感到一定程度的成就感和職業認同。

在警銜體繫上，授課教師主要為灰色技術警銜，而行政職位如書記、招辦主任等則屬於黑色行政警銜，警銜分為行政和專業技術兩種，行政警銜包括五等十三級，從警員到總警監，等級分明。

綜上所述，中國人民公安大學教師的待遇在住房、薪酬和行政氛圍方面存在一些挑戰，但作為警察教育的重要機構，其職業特色和潛在的社會價值也是需要考慮的因素。