美国大学生就业排行榜
㈠ 美国计算机专业就业率排名前30的大学都有哪些
美国读博士超级难申超级优秀超级全面系列：Stanford/UCBerkeley/MIT这三个学校在research上非常全面，几乎没有弱项。尤其是的工作，相当有impact。这三个学校reputation相当优秀，申请难度很大。细说的话，MIT稍微比Stanford和Berkeley好申一些，Stanford最难。
对于MIT/Stanford，我私认为是光凭自身硬件搞不定的(可能THU除外)。我听说过的所有国内学生申请成功的例子，除了自身硬件牛以外，都是由有internationalreputation的prof(很多还不止一个)强力推荐。当然，这两个条件本身就有很大的关联性。
美国计算机博士超级难申超级优秀系列：Caltech/Harvard没错，排在第二档就是Caltech和Harvard这两个USnews十名开外的学校。这两个学校无论从reputation，faculty质量还是申请难度来说，绝对和上面三个不相上下。
但是由于department比较小，所以ranking不是很高。Caltech总共只有15个prof，可以说是每个人独当一面。Harvard的强项是theory，不够全面。但是，如果你的运气好到在这两个学校刚好有match的prof的话，那么，如果没有上面三家的offer，我建议优先考虑这两家。
美国读博士非常难申非常优秀超级全面系列：CMUCMU可以说是计算机类学校中的一枝奇葩，schoolofcomputerscience下6个department。Research相当全面，水平也很高，尤其是AI相关的方向。CMU因为department比较大，招的人相对多，申请难度比上面5所小不少。
美国计算机博士比较难申非常优秀系列：Princeton/Washington/Cornell/UIUC/Austin/Toronto这6个学校reputation都相当好，research各有优势，princeton/washington的申请难度大于cornell/uiuc/austin/toronto。
Princeton的theory不错，department比较小，申请难度相对大，喜欢招thupku的学生。Washington的system一流，申请难度不知道为什么也比较大。Cornell相对平均，theory不错，整体来讲感觉research有点偏理论。
比如它家一个做ml的prof，就喜欢在COLTSODA上发paper。UIUC是老牌engineering学校，system不错。不过我感觉UIUC的ranking跟departmentsize+它家engineering的reputation有关。
UIUCprof的权力相当大，陶瓷相对有用。Austin的AI非常好，network有个相当牛的prof，其他不大清楚。Toronto是这次唯一一个美国以外的学校。Toronto的reputation也相当好，faculty质量也很高，申请难度和这一档的其他美国学校相当。
我个人觉得对于没有想清楚又无力自费美国ms的申请者，在CA念一个master作为缓冲是一个相当不错的选择。美国读博士比较难申ivy系列：Yale/Columbia/Brown这三个是ivy里面剩下的比较靠前的学校。这三个学校faculty很多都是名校毕业，但是active的也不算多。
Department很小，申请难度比较浮动，总体说来跟上面的那6所差不多。不过如果不是有特别喜欢的prof或者有ivy情结或者想转行的话，还是建议优先考虑上面那6个学校。美国计算机博士相对难申各有所长系列：Wisc/UCLA/UMD/UMich/UCSD/UMass/UNCC/Upenn上面这一系列学校基本上reputation不错，research不够全面但是各有所长。
申请难度跟申请者的学校背景关系比较大。其中UCLA比较难申。WiscDB不错，不过去年似乎走了几个大牛。听说有人预言5年内跌出前20。虽然我觉得没有那么夸张，不过感觉确实在走下坡路。UCLA的vision/network相当不错。加上UCLA有非常牛的应数支撑(对于CS而言，math比engineering重要多了)，和相当不错的地理位置，在这一档的学校中应该是稍有优势的。
不足之处就是资金比较紧张，招的人相当少。UMD的IR和AI不错，想做IR的也可以考虑一下它家的SchoolofInformation。UMich是老牌engineeringschool。感觉和UIUC比较像，不过明显要差一个档次。UMich的research整体偏engineering。
DB应该还可以。另外做IR的可以考虑一下UMich的SchoolofInformation，这个department基本上是全美top3的。UCSD是system不错，而且学校出门5分钟就到海滩，相当有吸引力。UMass的IR/AI相当好，尤其是AndrewMcCallum相当活跃。
UNCC的graphics/vision的faculty相当多，不过其他的方向就相当弱。UPenn的AI不错，有名垂AI史的MichaelKearns坐镇。如果跟他的话走academic路线就基本没问题了。
㈡ 美国大学毕业能拿多少钱工资
美国大学毕业能拿多少钱工资，现在分私立大学和公立大学分别介绍下：
排名Top25的私立大学
1.Stanford University 斯坦福大学
平均净成本： $ 4,061
0-5年中位薪资： $ 76,500
10年以上经验的薪资： $ 143,100
早期和中期职业平均薪资： $ 109,800
2.Princeton University 普林斯顿大学
平均净成本：$ 4,557
0-5年中位薪资： $ 72,700
10年以上经验的薪资： $ 141,300
早期和中期职业平均薪资： $ 107,000
3.University of Chicago 芝加哥大学
平均净成本： $ 4,536
0-5年中位薪资： $ 61,600
10年以上经验的薪资： $ 117,500
早期和中期职业平均薪资： $ 89550
4.California Institute of Technology 加州理工学院
平均净成本： $ 6,781
0-5年中位薪资： $ 83,400
10年以上经验的薪资： $ 143,100
早期和中期职业平均薪资： $ 113,250
5.Harvard University 哈佛大学
平均净成本： $ 6577
0-5年中位薪资： $ 72,600
10年以上经验的薪资： $ 142,600
早期和中期职业平均薪资： $ 107,600
6.Yale University 耶鲁大学
平均净成本： $ 6,551
0-5年中位薪资： $ 68,300
10年以上经验的薪资： $ 13.54万
早期和中期职业平均薪资： $ 101850
7.Columbia University 哥伦比亚大学
平均净成本： $ 6,592
0-5年中位薪资： $ 69,200
10年以上经验的薪资： $ 127,500
早期和中期职业平均薪资： $ 98,350
8.Massachusetts Institute of Technology 麻省理工学院
平均净成本： $8633
0-5年中位薪资： $ 83,600
10年以上经验的薪资： $ 150,400
早期和中期职业平均薪资： $ 117,000
9.Pomona College 波莫纳学院
平均净成本： $ 6,975
0-5年中位薪资： $ 60,500
10年以上经验的薪资： $ 119,900
早期和中期职业平均薪资： $ 90,200
10.Duke University 杜克大学
平均净成本： $ 7,880
0-5年中位薪资： $ 68,700
10年以上经验的薪资： $ 133,100
早期和中期职业平均薪资： $ 100,900
11.Washington and Lee University 华盛顿与李大学
平均净成本： $ 8,962
0-5年中位薪资： $ 63,200
10年以上经验的薪资： $ 130,400
早期和中期职业平均薪资： $ 96,800
12.Vanderbilt University 范德堡大学
平均净成本： $ 8,451
0-5年中位薪资： $ 63,800
10年以上经验的薪资： $ 118,400
早期和中期职业平均薪资： $ 91,100
13.Dartmouth College 达特茅斯学院
平均净成本： $ 10,048
0-5年中位薪资： $ 68,900
10年以上经验的薪资： $ 137,500
早期和中期职业平均薪资： $ 103,200
14.Olin College of Engineering 欧林工程学院
平均净成本： $ 10,706
0-5年中位薪资： $ 81,900
10年以上经验的薪资： $ 134,200
平均早期和中期职业平均薪资： $ 108,050
15.Rice University 莱斯大学
平均净成本： $ 10,080
0-5年中位薪资： $ 69,200
10年以上经验的薪资： $ 133 600
早期和中期职业平均薪资： $ 101,400
16.Williams College 威廉姆斯学院
平均净成本： $ 10,448
0-5年中位薪资： $ 64,000
10年以上经验的薪资： $ 135,500
早期和中期职业平均薪资： $ 99,750
17.University of Pennsylvania宾夕法尼亚大学
平均净成本： $ 12,322
0-5年中位薪资： $ 70,100美元
10年以上经验的薪资： $ 135,800
平均早期和中期职业平均薪资： $ 102,950
18.Bowdoin College 鲍登学院
平均净成本： $11057
0-5年中位薪资： $ 59,700
10年以上经验的薪资： $ 116,000
早期和中期职业平均薪资： $ 87850
19.Webb Institute 韦伯研究所
平均净成本： $ 13,682
0-5年中位薪资： $ 79,100
10年以上经验的薪资： $ 134,700
早期和中期职业平均薪资： $ 106,900
20.Brown University 布朗大学
平均净成本： $ 12,697
0-5年中位薪资： $ 65,400
10年以上经验的薪资： $ 131,600
早期和中期职业平均薪资： $ 98,500
21.Haverford College 哈弗福德学院
平均净成本： $ 12,110
0-5年中位薪资： $ 56,100
10年以上经验的薪资： $ 131,400
早期和中期职业平均薪资： $ 93,750
22.Swarthmore College 斯沃斯莫尔学院
平均净成本： $ 12,638
0-5年中位薪资： $ 63,800
10年以上经验的薪资： $ 129,200
早期和中期职业平均薪资： $ 96,500
23.The Cooper Union for the Advancement of Science and Art 库珀科学和艺术促进联盟
平均净成本： $ 4,061
0-5年中位薪资： $ 76,500 ;
10年以上经验的薪资： $ 143,100
早期和中期职业平均薪资： $ 109,800
24.Bates College 贝茨学院
平均净成本： $ 12,108
0-5年中位薪资： $ 57,500
10年以上经验的薪资： $120,300、
早期和中期职业平均薪资： $ 88,900
25.Wesleyan University 卫斯理大学
平均净成本： $ 11,996
0-5年中位薪资： $ 59,300
10年以上经验的薪资： $ 114,700
早期和中期职业平均薪资： $ 87,000
排名Top25的公立大学
1.University of Washington, Seattle 华盛顿大学西雅图
华盛顿大学西雅图校区是华盛顿大学系统的旗舰校区，该校提供180多个专业，以计算机科学闻名。
平均净成本： $ 8,984
0-5年中位薪资： $ 59,900
10年以上经验的薪资： $ 111,800
早期和中期职业平均薪资： $ 85850
2. University of Washington Bothell 华盛顿大学博塞尔分校
该校也是华盛顿大学系统的成员之一，提供55个学位项目，共有5400多名本科生。
平均净成本： $ 8,767
0-5年中位薪资： $ 58,200
10年以上经验的薪资： $ 104,100
早期和中期职业平均薪资： $ 81150
3.Massachusetts Maritime Academy马萨诸塞州海事学院
该校位于麻省秃鹰湾，提供海洋工程领域学士和硕士课程。
平均净成本： $ 10,235
0-5年中位薪资：$ 67,200
10年以上经验的薪资： $ 114,600
早期和中期职业平均薪资： $ 90,900
4.University of Michigan, Ann Arbor 密歇根大学安娜堡分校
平均净成本： $ 10,106
0-5年中位薪资： $ 62,000
10年以上经验的薪资： $ 107,900
早期和中期职业平均薪资： $ 84590
5.Georgia Institute of Technology, Atlanta佐治亚理工学院
平均净成本： $ 12,284
0-5岁校友的中位数薪酬： $ 70,800
10年以上经验的薪资： $ 131,900
早期和中期职业平均薪资： $ 101,350
6.Pure University, West Lafayette 普渡大学
平均净成本： $ 10,828
0-5年中位薪资： $ 60,200
10年以上经验的薪资： $ 105,800
早期和中期职业平均薪资： $ 83,000
7.William & Mary 威廉和玛丽学院
平均净成本： $ 11,320
0-5年中位薪资：$ 57,100
10年以上经验的薪资： $ 113,600
早期和中期职业平均薪资： $ 85350
8.Michigan Technological University 密歇根理工大学
平均净成本： $ 12,080
0-5年中位薪资：$ 64,600
10年以上经验的薪资： $ 110,200
早期和中期职业平均薪资： $ 87,400
9.University of California, Los Angeles 加州大学洛杉矶分校
平均净成本： $ 12,416
0-5年中位薪资： $ 60,000个
10年以上经验的薪资： $ 118,500
早期和中期职业平均薪资： $ 89250
10.Baruch College 巴鲁克学院
平均净成本： $ 11473
0-5年中位薪资： $ 57,100
10年以上经验的薪资： $ 107,600
早期和中期职业平均薪资： $82350
11.University of California, San Diego 加州大学圣地亚哥分校
平均净成本： $ 13,367
0-5年中位薪资： $ 61,300
10年以上经验的薪资： $ 126,800
平均早期和中期职业平均薪资： $ 94,050
12.University of California, Riverside 加州大学河滨分校
平均净成本： $ 11,685
0-5年中位薪资：$54,000
10年以上经验的薪资： $ 109,300
早期和中期职业平均薪资： $ 81,650
13.New Mexico Institute of Mining and Technology 新墨西哥矿业技术学院
平均净成本： $ 13,756
0-5年中位薪资： $ 62,500
10年以上经验的薪资： $ 121,500
早期和中期职业平均薪资： $ 92,00
14.Missouri University of Science and Technology 密苏里科技大学
平均净成本： $ 14,066
0-5年中位薪资：$ 66,700
10年以上经验的薪资： $ 116,400
早期和中期职业平均薪资： $ 91550
15.University of California, Irvin 加州大学欧文分校
平均净成本： $13820
0-5年中位薪资： $ 57,700
10年以上经验的薪资： $ 121,800
早期和中期职业平均薪资： $ 89750
16.Montana Tech 蒙大拿科技
平均净成本： $ 13,133
0-5年中位薪资：$ 61,900
10年以上经验的薪资： $ 107,200
早期和中期职业平均薪资： $ 84,550
17.California State University Maritime Academy 加州州立大学海事学院
平均净成本： $ 15515
0-5年中位薪资：$ 67,500
10年以上经验的薪资： $ 129,100
早期和中期职业平均薪资： $ 98,300
18.University of Virginia 弗吉尼亚大学
平均净成本： $ 14,374
0-5年中位薪资： $ 62,300美元
10年以上经验的薪资： $ 119,900
早期和中期职业平均薪资： $ 91,100
19.University of California, Santa Barbara 加州大学圣巴巴拉分校
平均净成本： $ 14,176
0-5年中位薪资：$ 57,300
10年以上经验的薪资： $ 121,500
早期和中期职业平均薪资： $ 89,400
20.California State Polytechnic University, Pomona 加州州立理工大学波莫纳分校
平均净成本： $ 13335
0-5年中位薪资： $ 56,000
10年以上经验的薪资： $ 111,600
早期和中期职业平均薪资： $ 83,800
21.University of California, Davis 加州大学戴维斯分校
平均净成本： $ 14186
0-5年中位薪资： $ 59,400
10年以上经验的薪资： $ 113,800
早期和中期职业平均薪资： $ 86600
22.North Carolina State University, Raleigh 北卡罗来纳州立大学罗利分校
平均净成本： $ 132244
0-5年中位薪资： $ 55,800
10年以上经验的薪资： $ 104,700
早期和中期职业平均薪资： $ 80,250
23.SUNY Maritime College纽约州立大学海事学院
平均净成本： $ 18019
0-5年中位薪资： $ 73,300
10年以上经验的薪资： $ 140,100
早期和中期职业平均薪资： $ 106,700
24.University of Delaware, Newark 特拉华大学纽瓦克分校
平均净成本： $ 13,909
0-5年中位薪资：$ 56,700
10年以上经验的薪资： $ 105,700
早期和中期职业平均薪资： $ 81,200
25.University of California, Berkeley 加州大学伯克利分校
平均净成本： $ 17,413
0-5年中位薪资：$ 68,300
10年以上经验的薪资： $ 132,300
早期和中期职业平均薪资： $ 100,300
㈢ 最适合毕业生去生活的美国十大城市榜单，你最想去哪个
美国2017年计划招聘的毕业生人数比2016年要多5%，看起来毕业生就业前景较好。但是事实可以告诉你：并不是每个城市都有同样的机会。
毕业以后，选择一个生活的城市往往需要考虑多方面的因素。NerdWallet分析了美国最大的100个城市的数据进行了评分。考虑了如下因素：
这里生活的年轻人多吗？
该公司调查了20-29岁人口的百分比。
居民整体受教育程度？
该公司调查了25岁以上人口拥有学士学位及以上的百分比。
生活在这里要花多少钱？
该公司调查了拥有学士学位及以上、25岁以上人口的租金占收入的百分比。
提供哪些工作岗位？
为了衡量大学生毕业生的就业机会和质量，研究了高薪职业如管理、商业、科学、艺术的比例。
综合分析，整理出最适合毕业生开始生活的城市前十名：
第1名：麦迪逊，威斯康星州
波士顿有太多的大学，经常被视为一个大学城，经分析表明，这对毕业生也是有好处的。平均租金是前十名城市中第三名，但收入却不足以使波士顿成为一个实惠的城市。
㈣ 美国就业前十名专业有哪些
美国就业第一名：美国留学热门专业管理 科学及技术类
未来的社会就是一个高速发展的科学及技术类社会，而且社会上懂得工作的人，可是懂得管理的人却少，所以对于这些只会工作而不会管理的人来说，美国缺的就是这方面的人才，让这些人可以利用自己的管理魅力来管理这些员工，是值得关注的。科学以及技术工作就更不用说了，我们可以看到日后越来越新奇的技术和科学发明，大家可以试目吧，如果你懂这点，那你一定会成为最最吸引美国企业的一个人才喽。这类人才可以找的工作有如下：网络系统和数据通信分析师、工业工程师、财务分析师、客户服务代表和公共关系专家。
美国就业第二名：美国留学热门专业计算机系统设计类
现在这个社会已经俨然成为了计算机的天下，也成为了手机的天下，OK，那么未来计算机的发展方向必定成为热中之热，所以只要你懂得研究计算机，懂得编写一些程序，或者是可以做出如系统设计一类的开发工具的话，那么你将成为全球争抢的人才。当然，这类工作会有以下：网络系统和数据通信分析师、网络和计算机系统管理员、会计师和审计师、计算机软件工程师、系统软件和电脑支持专家。
美国就业第三名：美国留学热门专业社会服务类
现在的社会变得越来越让人难以理解，无论想象如果再继续这样发展下去，整个社会会变成什么样，所以，对于这个社会来讲，我们需要大量的社会服务类的工作，才能整顿好我们的乱相社会。这类工作，未来就业形势非常之强大。这类工作可以如：医疗和公共卫生领域社会工作者、特殊教育教师、幼儿园老师、小学老师、个人服务工人/管理人员的主管、职业理疗师、以及社会和人类服务部助理。
美国就业第四名：美国留学热门专业软件开发类
软件，整个社会已经成了软件的天下，无论是计算机软件还是手机软件都是一样的道理。也就是说，只要你是一个会开发软件的天才，或许就是因为你小小的一个软件，你就会成为世界富翁，是不是很爽?这类工作性质属于脑力劳动者，在赚钱的过程中，一定要注意身体哦。热门的工作岗位有：网络和计算机系统管理员、电脑系统分析员、电脑支持专家、市场研究分析师、以及客户服务代表。
美国就业第五名：美国留学热门专业科研及开发类
这个与第一类的有点儿重复，但是又有点儿区别，科学研究与技术也有差别。科学研究者只是侧重于研究，而并不注重运用和应用。所以，这类人虽然可以有稳定的收入，有好的就业形势，但是，可能不会成为最最富有的人。因此，大家如果是对这个行业感兴趣的话，要加油了。这类职业可以有如下：生物医学工程师、网络系统和数据通信分析师、生物化学和生物物理、医学科学家(流行病学家除外)。
美国就业第六名：美国留学热门专业卫生保健医疗
身体健康永远是人们关注的话题也是追求的，所以这类与身体卫生保健及医疗有关的工作，永远会成为最热的一门就业领域。所以，大家如果喜欢这方面的话，一定要好好地去做啊，要懂得做到极致方为妙的道理。这类工作可以有如下：助理医师、物理治疗师助手、语音语言病理学家、物理治疗师助理和物理治疗师。
美国就业第七名：美国留学热门专业就业岗位服务类
现在的社会发展的这么快，而且需要的人才也越来越多样化了，对于那些没有技能的人来讲，是十分可怕的，他们找工作怎么办呢?所以，就需要有专业的人士对其进行指导了，因此，就业服务岗位培训的工作，就显得尤其重要了。因为有市场，所以才会有人去做呢。这类工作的岗位有：会计及审计师、客户服务代表、建筑工人、计算机软件工程师、系统软件和电脑软件工程师、应用人员。
美国就业第八名：美国留学热门专业儿童寄托服务类
现在的社会，全球社会对于儿童早期教育都已经充分认识到了，所以如何早期教育自己的孩子，尤其显得重要了。对于全世界的父母来讲，谁不愿意让自己的孩子从小就的下良好的基础呢。可是对于忙于工作的家长来说，怎么办呢?当然这个也包括爱孩子的美国人哦。所以，这类工作一定红到全身热，这类工作有：幼儿园教师、办公室文员、干事，幼儿园和小学特殊教育教师主管/个人服务者经理。
美国就业第九名：美国留学热门专业活动倡导 捐赠及民间慈善组织
对于世界信任危机来讲，全世界的红十字会也得了很大的冲击，所以人越来越不相信他人，因此，怎么办呢?对于这样的事情那就肯定得有专业的人士来进行管理和打理，才可以重新建立人与人之间的信任。所以，这类民间的慈善组织就会出现了。因此，这类的专业人士就会得到美国人的热捧哦。这类工作有：网络系统和数据通信分析师、法规人员、补偿、福利和工作分析专家、市场研究分析、以及客户服务代表。
美国就业第十名：美国留学热门专业教育杂类
说实话，教育永远是一个大的话题，你看我们中国的各种各样的教育类企业，个个都有钱，就算你在网上做一个在线课堂，那也会赚很多的钱，为什么?就是因为有好些人无法上大学，他们会选择这样的方式去就读。还有，即使毕业了的大学生，还会选择重新回笼，所以，教育永远是赚钱的行列，因此，对于美国也不例外啊。这类工作的热点有：网络系统和数据通信分析师、自我教育教师、客户服务代表、贷款顾问、以及医学家(流行病学家除外)。
㈤ 美国计算机专业就业率排名前30的大学都有哪些
第1名：麻省理工学院(Massachusetts Institute of Technology)，
第2名、斯坦福大学(Stanford University)，
第3名：加州大学伯克利分校(University of California-Berkeley)
第4名：加州理工学院(California Institute of Technology)
第5名：佐治亚理工学院(Georgia Institute of Technology)，
第6名：伊利诺伊大学香槟分校(University of Illinois —Urbana-Champaign)，
第7名：卡内基梅隆大学(Carnegie Mellon University)，
第8名：康奈尔大学(Cornell University)，
第9名：密西根大学-安娜堡分校(University of Michigan-Ann Arbor)，
第10名：普渡大学西拉法叶校区(Pure University—West Lafayette)，
第11名：德克萨斯大学奥斯汀分校(University of Texas — Austin)，
第12名：普林斯顿大学(Princeton University)，
第13名：西北大学(Northwestern University)
第14名：威斯康辛大学(University of Wisconsin — Madison),
第15名：德州农工大学(Texas A&M University, College Station)，
第16名：弗吉尼亚理工大学(Virgina Tech)，
第17名：约翰·霍普金斯大学(Johns Hopkins University)，
第18名：莱斯大学(Rice University)，
第19名：哥伦比亚大学(Columbia University)
第20名：杜克大学(Duke University)，
第21名：宾夕法尼亚州立大学帕克校区(Pennsylvania State University, University Park)，
第22名：加州大学洛杉矶分校(University of California Los Angeles)，
第23名：哈弗大学(Harvard University)，
第24名：马里兰大学学院市分校(University of Maryland College Park)，
第25名：明尼苏达大学双城分校(University of Minnesota Twin Cities)，
第26名：俄亥俄州立大学(Ohio State University Columbus)，
第27名：伦斯勒理工学院(Rensselaer Polytechnic Institute)，
第28名：圣地亚哥加州大学(University of California San Diego)，
第29名：宾夕法尼亚大学(University of Pennsylvania)，
第30名：南加州大学(University of Southern California)，
㈥ 美国就业前景最好的工科大学都有哪些
1. 计算机科学 (Computer Science)
(1) 美国留学计算机科学专业简介
计算机科学是系统性研究信息与计算的理论基础以及它们在计算机系统中如何实现与应用的实用技术的学科。它通常被形容为对那些创造、描述以及转换信息的算法处理的系统研究。它不是信息技术，不仅仅是去理解实现类似游戏、浏览器这些软件的程序的性质，更要通过现有的知识创造新的程序或者改进已有的程序。
(2) 美国留学计算机科学优秀院校
对于美国留学的计算机科学专业的学子而言，对于有志成为下一个扎克伯格的学子而言，以下这些优秀的院校，不可错过：麻省理工学院，卡耐基梅隆大学，斯坦福大学，加州大学伯克利分校，伊利诺伊大学香槟分校，佐治亚理工学院，密歇根大学安娜堡校区，华盛顿大学，加州理工学院，普渡大学。
(3) 美国留学计算机科学就业前景
互联网技术发展飞速、日新月异。因此计算机科学的市场需求量巨大，因此，无论是毕业后留美或是回国都会有非常多的就业机会与非常良好的职业前景。但是也正是因为该专业发展飞速，所以该专业的人才最应该具备的素质就是终身学习，只有这样才能时刻紧跟市场需求与技术发展。
2. 电子电气工程 (Electrical & Electronic Engineering)
(1) 美国留学电子电气工程专业简介
电能作为现代最主要的二次能源，在生产和生活中获得了极广泛的应用，在人类社会的现代化进程中扮演了极其重要的角色。因此该专业一直都是留美学子的热门选择之一。
(2) 美国留学电子电气工程优秀院校
对于电子电气工程的赴美留学学子而言，以下这些院校不可错过：麻省理工学院，斯坦福大学，加州大学伯克利分校，济州理工学院，伊利诺伊大学香槟分校，佐治亚理工学院，密歇根大学安娜堡校区，卡耐基梅隆大学，康奈尔大学，普渡大学，德州大学奥斯汀分校。
(3) 美国留学电子电气工程就业前景
美国工科电子电气工程专业是发展生产和提高人类生活水平的重要物质基础，电力的应用在不断深化和发展，电气自动化是国民 经济和人民生活现代化的重要标志。就目前国际水平而言，在今后相当长的时期内，电力的需求将不断增长，社会对电气工程及其自动化科技工作者的需求量呈上升态势。
美国工科电子电气工程专业毕业生可在高等院校、科研院所、公司及企事业单位等从事电气工程及其自动化方面的教学、科研、工程设计、科技开发、管理和经贸等工作。
3. 自然科学，生物、生命科学 (Biology and Life Sciences)
(1) 美国留学生物工程专业简介
所谓生物工程，一般认为是以生物学 ( 特别是其中的分子生物学、微生物学、遗传学、生物化学和细胞学 ) 的理论和技术为基础，结合化工、机械、电子计算机等现代工程技术，充分运用分子生物学的最新成就，自觉地操纵遗传物质，定向地改造生物或其功能，短期内创造出具有超 远缘性状的新物种，再通过合适的生物反应器对这类 “ 工程菌 ” 或 “ 工程细胞株 ” 进行大规模的培养，以生产大量有用代谢产物或发挥它们独特生理功能一门新兴技术。
(2) 美国留学生物工程优秀院校
该专业的美国留学者不可错过的优秀院校有：约翰霍普金斯大学，佐治亚理工学院，加利福尼亚大学圣地亚哥分校，华盛顿大学，杜克大学，波士顿大学，宾夕法尼亚大学，麻省理工学院，莱斯大学，华盛顿天主教大学。
(3) 美国留学生物工程就业前景
生物工程的应用领域非常广泛，包括农业、工业、医学、药物学、能源、环保、冶金、化工原料等。它必将对人类社会的政治、经济、军事和生活等方面产生巨大的影响，为世界面临的资源、环境和人类健康等问题的解决提供美好的前景。预计未来对训练有素的生物医学工程师的需求会有增长。由于人们的寿命变得更长，在持续迅速增长的健康保健行业，生物医学工程师的前景会更好。在修复术、人造体内器官、计算机工具、仪器和其他医疗系统方面可能会出现新工作机会。另外，为了培养填补这些职位的生物医学工程师，会存在对教授的需求。
4. 环境科学，环境健康工程 (Environmental Sciences & Environmental Health Engineering)
(1) 美国留学生物工程专业简介
环境科学是一门研究环境的地理、物理、化学、生物四个部分的学科。它提供了综合、定量，和跨学科的方法来研究环境系统。由于大多数环境问题涉及人类活动，因此经济、法律和社会科学知识往往也可用于环境科学研究。
(2) 美国留学生物工程优秀院校
对于该专业的留美学子而言，以下这些院校一定是你的不二选择：斯坦福大学，加州大学伯克利分校，哈佛大学，麻省理工学院，加州理工大学，耶鲁大学。
(3) 美国留学生物工程就业前景
环境科学专业培养具备环境科学的基本理论、基本知识和基本技能，能在科研机构、高等学校、企事业单位及行政部门等从事科研、教学、环境保护和环境管理等工作的高级专门人才。学生毕业后，除少数人进入研究生层次继续深造之外，大多数人进入各级环境理论研究机构和生产部门担当研究或咨询人员。
5. 工业工程 (Instrial Engineering)
(1) 美国留学工业工程专业简介
工业工程专业在工科的各专业中有着不可替代的地位，该专业自从工业革命以后便在不断地证实着自己的重要性。甚至被誉为 “ 工业界的 MBA” 。
(2) 美国留学工业工程优秀院校
以下这些院校是根据 2016 年的 U.S.News 排名而列出的工业工程专业的优秀院校：佐治亚理工学院，密歇根大学安娜堡校区，加州大学伯克利分校，西北大学，斯坦福大学，麻省理工学院，佛吉尼亚理工大学，康奈尔大学，普大学西拉法叶校区，宾夕法尼亚州立大学。
(3) 美国留学工业工程就业前景
工业工程的应用前景十分广阔，有专家考察后认为，中国许多企业不需要增加很多投资，只要在工业工程等方面着力改进，生产效率就可以提高 2 ～ 3 倍。一些应用实例也说明了这一点。工业工程的应用范围也十分广阔，首先在整个制造业中可以广泛应用，同时在物流业、商业、服务业、交通运输业、银行、医院、建筑业、农业管理、军事后勤及政府部门都可广泛应用。
6. 计算机系统工程 (Computer Systems Engineering)
(1) 美国留学计算机工程专业简介
美国留学工程计算机工程专业 ( 也称为电子和计算机工程或计算机系统工程 ) 主要研究计算机处理器、多处理器通讯设计、网络设计和存储器体系，着重于硬件设计以及与软件和操作系统的交互的性能。
(2) 美国留学计算机工程优秀院校
美国的计算机工程专业优秀院校如下：麻省理工学院，卡耐基梅隆大学，斯坦福大学，加州大学伯克利分校，伊利诺伊大学香槟分校，佐治亚理工学院，密歇根大学安娜堡校区，华盛顿大学，加州理工学院，普渡大学。
(3) 美国留学计算机工程就业前景
技术支持工程师，软件工程师，应用程序员，硬件或电路工程师， 技术文档工程师，数据库管理员，管理信息系统开发 / 设计 / 管理者，系统管理员，信息安全专家，计算机产品生产者，用户界面开发 / 设计者，网页开发工程师，网络管理员等等。
计算机工程专业是美国最赚钱的专业之一，计算机工程专业毕业的大学生，工作经验少于 5 年的人，平均年收入是 6.05 万美元 (1 美元约合 6.85 元人民币 ) ，工作经验为 5 年至 10 年的人，平均年收入是 8.08 万美元 ; 工作经验在 10 年至 20 年的人，平均年收入是 10.4 万美元。
7. 土木工程 (Civil Engineering)
(1) 美国留学土木工程专业简介
土木工程是继军事工程之后出现的第二个工程学科，是一个拥有较为悠久历史的专业。该专业主要研究道路、桥梁、运河、水坝以及其他建筑物的设计、施工和维护等。土木工程随着人类社会对建筑有所需求就开始存在，在未来的人类社会与建筑技术的发展过程中也必然对该专业人才与技术有更多的需求。
(2) 美国留学土木工程优秀院校
美国土木工程专业优秀院校如下：加州大学伯克利分校，伊利诺伊厄本那香槟分校，斯坦福大学，德州大学奥斯汀分校，佐治亚理工学院，麻省理工学院，普渡大学西拉法叶分校，密歇根大学安娜堡分校，康奈尔大学，卡内基梅隆大学。
(3) 美国留学土木工程就业前景
该专业市场需求巨大，毕业生主要就业于高校、研究院，建筑行业或政府部门。
8. 机械工程 (Mechanical Engineering)
(1) 美国留学机械工程专业简介
机械工程虽然不是工科专业里面最为热门的一个，不像电气工程那样独占热门专业三分之一，但是美国大学机械工程专业在申请人数最多的前十五个专业中依然能够稳居前三甲，仅次电气工程和计算机科学 !
(2) 美国留学机械工程优秀院校
美国机械工程专业优秀院校如下所示：麻省理工学院，斯坦福大学，加州理工学院，加州大学伯克利分校，佐治亚理工学院，密歇根大学安娜堡校区，伊利诺伊大学香槟分校，卡耐基梅隆大学，康奈尔大学，普渡大学西拉法叶校区。
(3) 美国留学机械工程就业前景
该专业的研究生就业方向多样，范围广泛。就业方向及行业主要涉及：汽车、航空航天、海运、农业、化工、民政、能源和医药。
9. 数学、统计学 (Mathematics & Statistics)
(1) 美国留学数学与统计专业简介
应用统计数学专业是培养具备统计数学和应用数学的基础理论，具有运用数学理论和工具进行实际问题的抽象、分析、解决的能力和较强的计算机运用能力，受到科学研究的初步训练的高级专门人才。
(2) 美国留学数学与统计优秀院校
该专业的美国优秀院校如下所示：斯坦福大学，加州大学伯克利分校，哈佛大学，西雅图华盛顿大学，约翰霍普金斯大学，芝加哥大学，卡耐基梅隆大学，杜克大学，北卡罗莱纳大学教堂山分校，北卡罗来纳州立大学。
(3) 美国留学数学与统计就业前景
应用统计数学专业就业广阔。毕业生主要到科技、教育和经济部门从事研究、教学工作或在生产经营及管理部门从事实际应用、开发研究和管理工作。可在科研部门、政府部门、金融系统、高校、部队、计算机软件公司、通讯公司等企事业单位从事理论研究、计算机软件系统的开发、设计和维护等工作。
10. 数据与信息处理 (Data and Information Processing)
(1) 美国留学数据与信息处理专业简介
数据处理的基本目的是从大量的、可能是杂乱无章的、难以理解的数据中抽取并推导出对于某些特定的人们来说是有价值、有意义的数据。数据处理是系统工程和自动控制的基本环节。数据处理贯穿于社会生产和社会生活的各个领域。数据处理技术的发展及其应用的广度和深度，极大地影响着人类社会发展的进程。
(2) 美国留学数据与信息处理优秀院校
该专业的美国优秀院校有：斯坦福大学，加州大学伯克利分校，卡内基梅隆大学，哥伦比亚大学，纽约大学。
(3) 美国留学数据与信息处理就业前景
该专业就业方向广泛、市场需求量大，基本各行各业都需要，尤其是教育行业与政府部门等。
㈦ 美国大学毕业就业前景如何
毕业后去向是每个家庭在申请时都会考虑的因素，无论是国内还是国外家庭，都希望孩子毕业后能够有理想的发展。想了解某所学校毕业后就业和深造前景，查看往期毕业生的去向数据就能一目了然。为了给大家的选校提供更全面的参考，美藤国际逐一翻找了Top 50美国综合性大学和文理学院的官网进行了深入、细致的分析后，整理出这100所学校的毕业生就业比例和深造比例，并分析了其背后的一些原因，其中一些数据甚至非常“颇具颠覆性”。
让我们一起来看看究竟什么样的学校能满足你对未来的期待吧！
Top 50综合性大学和文理学院就业率和深造率汇总
其实，文理学院给学生们提供的文学课程，对于学生人文背景、创新思想的培养都非常有帮助，在文理学院博雅教育下锻炼出来的批判性思维，也是金融、商业相关行业非常需要的。具有哲学背景的人往往具有远见卓识，可能会在非常情绪化的层面上与人联系，或者挖掘出一种社会或心理的脉络，从而暴露出商业想要服务和满足的市场机会。
另外还有一点非常重要的是，我们一致认为文理学院校园较小还很偏僻，很多大公司都不会来学校里招聘，所以就业机会比较少。但事实是文理学院因为规模小，所以校友之间的联系非常紧密，而在美国非常看重networking的社会中，你认识的人多其实就相当于有更多的机会，他人的推荐也能给你的求职路加不少分。这也是为什么很多高净值家庭和精英家庭更愿意选择文理学院。
就业和读研，没有利弊之分。最重要的是：大学四年之后，你知道自己想要什么
我们选择做不做一个事，往往有两个衡量标准，一个是有没有能力做，另一个是这件事有没有收益。而美国人则会加上第三个标准：我喜不喜欢做这件事。我们需要考量自己目前想要从事的职业是否本科学位就能得到满足，未来的梦想工作是否对研究生的学习有所要求，但最关键的还是要知道我们要的是什么。在美国教育体系下，孩子有充分的机会去选择，去发展自己的兴趣，他们读书的目的，除了必要的证书、执照之外，往往更多的是喜欢、渴望。
如果你觉得你能够忍受做研究的长久的寂寞，即便拿很少的薪水但依然热爱学术，那么我会觉得你太适合继续深造了。如果你只是想找到合适的工作，那么就抓紧时间和机会在本科好好学习，毕业后直接工作将更加适合你。每个人想要的东西都是不一样的，这决定着你未来的方向。不管你如何选择，最让你舒心、最适合你自己的，才是真正最好的选择。美藤国际也希望不论是选大学，还是选未来的人生走向，孩子们都能清楚自己想要的，并遵从本心去成长。
㈧ 美国留学生找工作哪些城市好就业
1.华盛顿州-西雅图
Seattle, Washington. Getty Images
西雅图位于北太平洋山区，人口724,764。该市约36%的居民拥有学士及以上学位，在居住总人口中，年龄在20至29岁之间的不到20%，城市居民的平均年龄为35.6岁。
一般而言，该地就业前景还是非常不错的，拥有学士学位或更高学历的人的失业率为2.3%。但是这还得取决于你的发展方向，该市一半以上的劳动力来自管理、商业、科学和艺术职业，主要就业领域是教育和医疗服务、科学和管理服务，以及零售业。
根据Payscal薪资数据统计，西雅图市中具有学士及以上学位的人的平均工资为69,591美元。不到一年经验的工人每年的平均年薪为58,571美元，而一年到四年经验的工人的平均年薪为60,262美元。
尽管西雅图有多种形式的公共交通工具，但大多数人还是自己开车上班，平均通勤时间超过28分钟。
西雅图将近52%的住房为多单元结构的公寓，其中，一居室公寓的月租金中位数为1,322美元，两居室公寓的月租金中位数为1,646美元。
根据BLS显示，西雅图市居民每次去杂货店的食品消费约为16.73美元，汽油平均价格为每加仑3.08美元。
2.俄亥俄州-哥伦布
Columbus, Ohio. Getty Images
俄亥俄州的首府-哥伦布，对刚毕业的大学生来说是一个充满希望的地方。
哥伦布目前全市居民有881,901人，其中，将近20%的人年龄在20至29岁之间，居民的平均年龄为32.2岁。
哥伦布市只有大约23%具有学士及以上学位，大学毕业生的失业率低至2%。那些管理、商业、科学和艺术职业岗位占全市民用劳动力近60%，雇用工人最多的行业是教育服务、医疗保健、零售、科学和管理服务。
至少拥有学士学位的哥伦布居民的平均年薪为51,693美元。经验不到一年的人年薪中位数在48476美元，工作经验在一到四年的年薪中位数在50198美元。
俄亥俄州最大的雇主是俄亥俄州立大学，其他还包括州政府和联邦政府、俄亥俄州卫生局、摩根大通、全国保险公司。
尽管俄亥俄中央交通管理局(COTA)在整个地区都提供便捷的公交服务，但大多数人还是喜欢自己开车上下班，平均通勤时间为21.6分钟。
哥伦布房产结构中略超过43%是多单元结构的公寓，一居室公寓的月租金中位数为740美元。两居室公寓的价格为954美元。相较西雅图，这里的租金要便宜不少。
3.德克萨斯州-奥斯汀
Austin, Texas. Getty Images
打着“ Keep Austin Weird”标语的德克萨斯州首都吸引了众多二十多岁的年轻人，他们占全市95万居民的19.2%。
奥斯汀居民的平均年龄为33.4岁，约31%的人拥有学士及以上学位，这些接受了高等教育的人的失业率在2.3%。
几乎所有奥斯汀的居民都从事管理、商业、科学和艺术职业。雇员最多的行业是教育服务和卫生保健、科学和管理服务、行政服务以及金融和保险。
至少拥有学士学位的人的平均年薪为58,961美元。那些拥有不到一年经验的人的薪资中位数为51,560美元。具有一到四年经验的工人的薪资中位数为52,935美元。
奥斯汀的主要雇主包括德克萨斯大学奥斯汀分校、HEB、奥斯丁市、戴尔、联邦政府、奥斯汀独立学区、圣戴维医疗保健公司、三星奥斯汀半导体和苹果公司等。
由首都地铁交通管理局(CapMetro)提供的公共交通为大家提供了便捷出行。但是，大多数人更喜欢使用自驾上班，该市通勤时间平均为24.9分钟。
奥斯汀的房产中几乎有47%由多单元结构的公寓组成，其中，一居室公寓的平均月租金为1,153美元，两居室公寓的平均租金为每月1,423美元。
4.纽约州-纽约
New York, New York. Getty Images
纽约是典型的大城市，这里的节奏很快，白天和黑夜的大部分时间都能看到很忙。
这里拥有超862万居民，是这10大城市中人口最多的。纽约市居民的平均年龄在36.6岁，20至29岁之间的居民占16%。
该市21.5%的人口具有本科及以上学历，大学毕业生的失业率为3.6%。最集中的职业包括：管理、商业、科学和艺术。
具有学士及以上学位的个人在纽约市的平均工资为69,094美元。不到一年经验的工人的年薪中位数为52,080美元，而工作了一年至四年的工人的年薪中位数为57,809美元。
纽约市的主要就业领域集中在教育和医疗保健服务、科学和管理、行政服务和金融业。Verizon Communications、JP Morgan Chase、花旗集团、MetLife、辉瑞、AIG、摩根士丹利、纽约人寿、高盛、TIAA-CREF、美国运通和时代华纳(Baruch College)都是这里最大的雇主。
在纽约市生活和工作的大多数人都使用MTA巴士和地铁出行，票价为2.75美元，这是一种相对快速且便宜的通勤方式，从家到公司的平均通勤时间约42分钟。
可以看出来，相比其他城市，纽约有更长的通勤时间，主要是因为纽约的规模更大，许多人都是从布鲁克林、皇后区、布朗克斯和史泰登岛的外城区进入曼哈顿。
不过近期纽约正在搞游行，表示2.75美元的地铁费用还是难以接受，很多人难以支付，只能选择逃票。且纽约地铁环境极差，大家表示：钱可以多交，但能不能把环境搞好，别整天就知道抓逃票的人……
纽约市的住房有很多，其中83.7%由多单元结构的公寓组成，但价格昂贵。一居室公寓的月租金为2,118美元，两居室的公寓为2,523美元。
5.伊利诺伊州-芝加哥
Chicago, Illinois. Getty Images
芝加哥以大风而闻名，所以很多人都叫它“风城”，芝加哥也是美国人口最多的城市之一，有271万人居住于此。其中有18%的人年龄介于20至29岁之间，该市居民的平均年龄为34.6岁。
芝加哥有超过22%的居民拥有学士及以上学位，这些人的失业率为3.2%。芝加哥居民的主要就业职位包括管理、商业、科学、艺术、销售和服务职业。
大学毕业生的平均年薪为62,948美元。不到一年经验的工人的年薪中位数为52,629美元，而拥有一到四年经验的工人的年薪中位数为 54,800美元。
教育服务和保健、专业、科学和管理、金融保险业雇佣的人数最多。
芝加哥最大的雇主名单中的第一名就是联邦政府和芝加哥公立学校。紧随其后的是私营部门实体，包括倡导者极光健康、西北纪念健康护理、芝加哥大学、摩根大通、亚马逊、联合大陆控股、沃尔格林靴子联盟公司、西北大学和Presence Health。
尽管有不少芝加哥居民使用公交车去上班，但大多数人还是更喜欢自驾，该市平均通勤时间不到35分钟。
这个城市及其周围有很多住房，超过70%的住房是由多单元结构的公寓组成。一居室的平均租金为每月1,076美元，两居室的平均租金为1,266美元。
6、科罗拉多州-丹佛
该市总人口：约70万
居民平均年龄：34.5岁
拥有至少学士学位的人群占比：28%
大学毕业生的平均年薪：60,616美元
大学毕业生的失业率：2.1%
上下班平均通勤时间：26分钟
租房：一居室月租金1,061美元;两居室月租金1,343美元
主要职位：管理、商业、科学、艺术、销售
主要就业行业：教育服务和医疗保健、科学、管理、行政服务、金融和保险业
最大雇主：三大航空公司-美国联合航空公司、西南航空公司和边境航空公司;三个医疗机构-HealthONE Kaiser Permanente(长老会/圣约翰教堂)、卢克(Luke)医学中心和玫瑰医学中心，以及圣约瑟夫医院。其他还包括CenturyLink、Anthem Blue Cross Blue Shield和Xcel Energy
7、加州-旧金山
该市总人口：约88万
居民平均年龄：38.3岁
拥有至少学士学位的人群占比：33%
大学毕业生的平均年薪：86,543美元
大学毕业生的失业率：3%
上下班平均通勤时间：33.8分钟
租房：一居室月租金2,459美元;两居室月租金3,089美元
主要职位：管理、商业、科学、艺术、销售
主要就业行业：教育服务和医疗保健、科学、管理、行政服务、金融和保险业
最大雇主：富国银行(Wells Fargo)、Salesforce、Sutter Health、优步Uber Technologies、Kaiser Permanente、Gap、PG&E Corp、德勤Deloitte、亚马逊和Dignity Health
8.北卡罗莱纳州-夏洛特
该市总人口：约86万
居民平均年龄：34.4岁
拥有至少学士学位的人群占比：28%
大学毕业生的平均年薪：54,874美元
大学毕业生的失业率：2.1%
上下班平均通勤时间：25.4分钟
租房：一居室月租金965美元;两居室月租金1,125美元
主要职位：管理、商业、科学、艺术、销售
主要就业行业：教育服务和医疗保健、科学、管理、行政服务、金融和保险业
最大雇主：中庭健康、富国银行、夏洛特-梅克伦堡教育委员会、美国银行、美国航空、诺文医疗集团、长老会医院、北卡罗来纳大学和北卡罗来纳州杜克能源公司
9.印第安纳州-印第安纳波利斯
该市总人口：约86万
居民平均年龄：34.2岁
拥有至少学士学位的人群占比：19.2%
大学毕业生的平均年薪：51,427美元
大学毕业生的失业率：2.2%
上下班平均通勤时间：23.4分钟
租房：一居室月租金692美元;两居室月租金857美元
主要职位：管理、商业、科学、艺术、销售
主要就业行业：教育服务和医疗保健、科学、管理、行政服务、金融和保险业
最大雇主：社区卫生网络、IU健康大学医院、圣文森特心脏中心、圣文森特医院、印第安纳大学、Eli Lily and Company、印第安纳大学医学院、罗氏诊断公司和Subaru-Indiana Automotive。
10、加州-圣地亚哥
该市总人口：140万
居民平均年龄：34.5岁
拥有至少学士学位的人群占比：26%
大学毕业生的平均年薪：60,906美元
大学毕业生的失业率：3.6%
上下班平均通勤时间：24.7分钟
租房：一居室月租金1,559美元;两居室月租金2,023美元
主要职位：管理、商业、科学职业和艺术
主要就业行业：教育服务和卫生保健、科学、管理、金融和保险
最大雇主：第32街海军站和MCCS MCRD。主要的民用雇主包括Kaiser Permanente、Scripps Mercy医院、Kyocera Communications、Seaworld、Sony Electronics和General Dynamics NASSCO
㈨ 美国大学生的就业优势
一、美国大学生的就业状况
(一)就业市场状态
1.失业率上升，市场吸收毕业生比例有下降趋势
美国劳工部最近公布的报告显示，美国的失业率已经升至6.1%，为9年来最高水平，近九百万人失业。密尔沃基人力资源公司最近发布的“就业展望调查”显示，美国现在的就业前景为12年来最差。自美国经??2001年底摆脱衰退开始复苏以来，失业问题不断恶化，全美已减少二百多万个职位。“9.11”事件、美国几大公司丑闻频频曝光、第二次海湾战争和“SARS”风波等也使美国经济接连受到负面影响，许多企业纷纷裁员，从而使美国大学生就业问题更加严重。根据全美高校和雇主协会的研究，2001—2002年度，雇主计划招聘的新大学生总数比上年减少了36%。21302年美国整体就业市场吸收大学新毕业生的比例，比上年下降了1／3。目前，尽管少数行业就业前景不错，但大学生就业比例将再次下降1／3，近一半大学生一毕业就直接加入失业大军。
2.人才需求结构已经变化，知识经济要求人才学历提高
美国近年开始从制造型经济逐渐向知识经济型过渡，雇佣人员模式也因此发生相应转变，对被雇佣的人员学历要求提高。各种工厂已裁掉260万个岗位，削减的岗位主要集中在对学历要求不高的制造业和运输业。与制造业在美国经济中所占比例日益缩小形成强烈反差的是，服务业所占比例越来越大。但不少制造业裁减下来的人员，却因缺乏服务业的相关技能和知识而无法找到工作。低学历的人失业率更高，如“2001年12月，高中以下学历的人失业率为8.3%，而有大学文凭的人的失业率为3%。2003年1月，有学士学位以上的人失业率从3.0%升至3.1%。而有一般大学学历的人的失业率稳定在4.8%。从今年1月开始，高中文化以下的人失业率从8.5%升到9.2%，而高中文化程度的失业率从 5.1%升到5.5%。”美国的人才市场表明教育程度越高，就业也就越稳定。
(二)就业理念和社会心态
虽然大学生找工作不容易，但美国的社会、公众、学生和家长的心态平稳。笔者通过采访美国高校的教授、专家、在校大学生、留学生、管理人员、家长等各类人员六十多人，发现他们普遍对大学生毕业找工作难问题持稳定心态，表现在以下三个方面：
1.生存是理想的基石，先养活自己，再实现理想，不急于求成
就业，首先是找一个活干，理想是从现实做起，找不到专业对口的工作，并不等于失去理想。一个专门为毕业大学生服务的网站进行的民意调查发现，80%的受访者认为，“只要有活干就好”，“找工作的人是活就干”。毕业并不等于一定要实现职业理想，首先要生存，再谈理想。面对就业难，许多大学毕业生心态稳定，接受现实，降低要求，积极适应。
2.面对现实，调整自己，积极应对
很多学生毕业后找不到合适工作，便以积极态度应对，边打工边读第二专业。如访谈中一位经济学硕士生毕生后无法找到本专业工作，她一边做兼职，一边选择易找工作的会计专业就读。她认为，虽然这不是最初的理想，然而，面对现实必须调整自己的人生航道，只有适应社会，才能找到自己的位置。有一个教授家长认为，找不到工作的大学生再读另一个学位，这也是人生一个很好的经历，让他们学会如何与社会接轨。
3.选择专业就读和就业，是个人能力的体现，重在个人的责任
美国文化的价值观强调个人能力，就业好否，完全是个人生存能力的体现，不应把这类问题归责于政府，解决得好不好应由自己去承担责任。因此，美国社会整体心态平稳，公众将这类问题的责任往往分散在个体，而并不形成一个整体社会的压力问题。
二、美国对促进大学生就业的做法
(一)高校：加强人才培养改革，强调适应社会需要，提高大学生的就业适应能力
在高等教育普及化发展进程中，各高校间的竞争加剧，学生的就业直接影响学校的生存。因此，加强人才培养改革，提高教育质量和学生的就业能力，适应社会需要，成为各高校教育改革的主旋律。
1.强调通识教育和学科交叉，提高综合素质和适应能力
通识教育是美国大学本科教育的一个重要特点。“在美国，其一般被定义为主修和辅修专业教育之外服务于学生的智能、情感和社会化等方面发展的教育，主要包括人文、社会科学、数学和自然科学、信息技术应用、外语、多元文化等的教育。”各校要求每人修读一定数量的通识教育课程，一般在大学前两年进行。通识教育有利于培养知识面宽的复合型人才，确保学生全面发展，提高学生综合素质和适应不同工作的就业能力。
美国各高校十分强调文理学科交叉渗透。当今世界的许多重大问题都需要从多学科的角度，运用多种知识才能解决。因此，开设跨学科的综合性课程，培养宽口径、厚基础的复合型人才，成为教学改革的方向。近几年来，许多著名院校设立了专项资金，成立了跨学科教学研究中心，鼓励文理学科交叉、渗透，积极推进边缘学科发展，拓展学生就业适应视野。
2.强化实践应用和研究能力，培养创新精神
在教学的主渠道课堂教学上，教师注重强化应用能力的提高和创新能力的培养。教师一般不在课堂上讲教材内容 (由学生自学)，而是一开始就把该课的教学计划交给学生，在课堂上主要采用分组研讨方法，解决实际问题。教师提出问题，通过小组讨论，运用书本的理论和观点，找出解决方法，最后用演讲、网页、综述等方式汇报。不但提高了分析和解决问题的能力，运用知识和表达的能力，同时，培养了合作协调的精神，使学生学会将书本知识与社会接轨，善于发现问题，创造性地解决问题。同时，注重在教学中开展大量的社会实践与科研活动。一门课程有一半时间安排到相关社团、博物馆等单位实践，使理论学习与实践结合起来；另一特点是，要求学生撰写大量的小论文，鼓励学生有自己的观点和创意，引导学生搞科研活动，与导师一起撰写论文。1999年，联邦政府为鼓励学生从事科研活动，还颁布了《生活费补贴条例》。
3.根据市场需要改革学校的教学
美国教育实行地方分权制，教育的组织和管理权力分属各州及地方政府。大学在行政管理、评聘教授、招收学生、筹集和分配经费、学科和专业设置、学生选课等方面享有充分自主权，学校可依据社会和市场需求及时灵活自主地调整，所以，对社会需求反射快，适应能力、竞争能力强。由于具有较强的自我调控机制和能力，因此，弱化了学校教育的滞后性，增强了适应性，提高了就业率。
4.健全就业服务机构，加强就业指导
美国高校一般设有毕业生就业指导中心，进行职业指导和就业服务，经费充足，机构精干高效，手段现代化。中心建立专门网站，免费提供各项指导、训练，包括从学生入学选专业、系统的职业规划、择业技巧，到毕业就业咨询等一条龙服务。同时美国高校还为毕业生提供有效的就业信息服务。中心有覆盖全美的就业信息网上查询系统，供学生随时查阅，提供各种就业咨询服务，向用人单位推荐学生，举办职业交流洽谈会，负责接待用人单位来校面试，为学生和招聘单位牵线搭桥。经学校推荐的毕业生，成功率通常高于其他渠道。
(二)各个方面，各司其职，加强大学生就业环节工作
美国实行毕业生自主择业制度，政府并不直接调控，但是各个方面如劳工部、高校、中介机构和用人单位都各自发挥作用，协同进行。
1.政府：组织就业调查，制定相关政策和措施，促进解决就业问题
政府劳工部主要负责制定宏观政策和就业调查。其就业统计局在全国采集数据，收集就业市场的需求状况，分析各行各业的需求形势和不同职业对知识和技能的要求，预测经济发展对未来就业的影响，未来十年的就业环境等，每两年微调一次。这种预测结果以上网和发行出版物的形式向社会公布。用这些数据编辑出版的手册很受欢迎，美国大学生几乎人手一册。
择业工作从中学做起。政府规定，每所中学都要按1： 750—1000的比例配备教育辅导人员，其责任包括定期组织专题讲座和咨询指导，引导中学生接触社会、了解认识相关专业在社会的实际和发展情况，结合自身兴趣，及早考虑和选择自己的发展方向，当进入大学时就较为心中有数。另外，政府采取了财税政策刺激经济，增加就业；扶持中小企业发展；发展信息产业，带动服务业；通过政府补助，增加就业；劳务派遣公司为失业者寻求灵活就业岗位；实施一系列培训计划等措施促进大学生就业。
2.中介机构：发挥在学校、毕业生和用人单位之间的桥梁作用
美国有一些非盈利性机构，在学生就业中发挥了重要作用。如全美高校和雇主协会，目前已有一千八百多家高校和一千九百多家用人单位成为其会员，每年为一百多万大学生提供就业服务。该协会作为用人单位和学生的桥梁，促成学生就业；每年还出版定期刊物，对就业市场现状与市场需求、发展趋势以及求职和招聘过程中遇到的法律问题等进行调查分析。其中最有名的是《择业》杂志，许多学校把它列为学生就业的指导用书。
3.用人单位：强化协调快速的用人机制，选择毕业生重视实践经验
美国社会的用人机制运行顺畅，市场调节也比较灵活协调，信息反馈快速。用人单位注重强化其协调高效的用人机制，使社会的人才资源配置更快速协调，毕业生择业效率更高。同时，美国的用人单位非常重视学生的实践经验。为帮助学生积累相关经验，大多数单位提供带薪实习机会，有些单位提供与新聘雇员相近的工资，其中有实践经验的学生录用率高。
三、美国大学生就业状况给我国大学生就业带来的启示
在实施“科教兴国”战略的进程中，我国高等教育快速发展。19四年后连续大规模扩招，高等教育毛入学率现已达到 17%，进入了国际公认的高等教育大众化阶段。然而高等学校的连年扩招，在增加就学机会、促进经济发展的同时，也带来了大学生就业难的现实问题。这种矛盾和问题不予解决，必将影响我国高等教育持续协调健康发展，甚至影响社会的稳定。而美国作为高等教育发展最快，高等教育普及程度最高的国家，在其进程中遇到的大学生就业问题及采取的就业措施正是我国高等教育大众化过程中面临的问题。通过对美国大学生就业状况的分析也给我国大学生就业带来一定的启示，为解决我国大学生就业问题提供了一些经验。
(一)政府：加强宏观调控，完善就业市场，建立信息网络，提供就业指导
我国大学生就业难的一个社会客观原因就是劳动、人事制度、户籍、档案管理制度和社会保障制度的改革不到位、不完善。因此政府必须加快劳动人事制度、户籍制度、社会保险制度等相关制度的改革，促进毕业生就业工作的规范化和法制化。必须加强政府的宏观调控能力，加强政府的人才预测并对专业设置进行及时调整，从而指导高校进行教育教学改革。政府与学生个体和高校不同，它掌握人才需求最全面的信息，因此，政府应发挥自身优势，主动为高校和学生提供必要的市场信息和就业指导。“政府要在毕业生就业过程中，通过法律的、经济的和行政的手段进行调控，以保障人才的公平竞争，维护供需双方的合法权益，建立更加开放的就业市场。”要打破地方保护主义，制定更加灵活优惠的政策，促进人才的合理流动。
政府还应加快就业信息服务，健全就业信息网络。虽然我国目前也有一些就业信息网，但还不完善，信息的准确性和规范性有待提高。可以借鉴美国经验，建立全国毕业生就业信息网络，包括毕业生信息，用人单位需求信息，就业咨询服务，职业交流会等。还应当建立毕业生就业状况的统计监测预警系统和对就业市场的预测系统。对我国经济现状及走势，对就业态势作出科学的分析和预测，作为制定就业政策和就业指导的必要依据。
政府还可借鉴美国做法，构筑学生及早进入社会实践和体验的机制。高中和大学阶段，建立学生实践档案，要求每年假期，学生个体到社会工作一定时间，并要求工作单位作出评价意见，这些记录将作为高中升大学和大学毕业的必修项目之一。让学生个人到社会去找工作的经历，利于及早了解国情，体味民生疾苦，体验生活艰辛；利于及早练就生存的能力和本领；利于及早建立个人责任感，学会不依赖家庭和政府，增强对就业压力的调整能力。
(二)高校：深化教学改革，推进素质教育，完善就业指导，做好“产品”营销
当前我国大学生就业难，其中一个很重要的原因就是由于高等教育发展的滞后性，高等学校的人才培养与市场经济发展不同步，培养出来的毕业生难以适应市场的需要。因此必须改革高校的人才培养模式，大力推进素质教育，不断深化教学改革，做到人才的培养适应市场的需要。如美国大学教育非常强调通识教育和学科交叉，并注重培养学生的实践能力和科研创新能力，使之与市场接轨。同样，我国高校人才培养要适应市场，必须转变办学观念，以质量求生存求发展。要密切关注就业市场的发展变化，适时调整专业结构，不断更新教学内容，注重学生能力培养，全面提高学生综合素质，培养产销对路适应市场的复合型人才。
由于大学毕业生是高校产出的最终“产品”，其就业率与就业层次的高低是衡量—所大学办学质量好坏的重要指标，它影响到学校的招生和发展。因此高校还必须加强和完善就业指导，做好“产品”营销工作。学校应建立就业指导中心，配备专职人员，加强信息网络的建设，加强与社会特别是用人单位的联系，掌握人才需求信息，积极主动地广泛收集就业信息，并提供给毕业生。帮助毕业生了解市场就业需求，辅导写求职信，传授求职要领和面试技巧等技能。开展就业心理咨询工作，培养健康的就业心理，引导大学生正视自我，正视挫折，提高自我调节能力。这种就业指导工作必须从大学一年级做起，要贯穿整个大学过程，从而培养学生健康的心理，完善的品格，形成正确的就业观念，增强适应性，提高就业能力。
(三)大学毕业生：转变就业观念，提高自身素质，实现职业理想
随着就业制度与就业环境的变化，在就业市场的激烈竞争条件下，大学生必须转变观念，树立与时代发展相适应的就业理念。要转变一次性就业观念，树立多次选择的思想；转变在城市就业观念，树立在城市、农村均可就业的思想；转变在事业单位就业观念，树立在事业、企业单位均可就业的思想；转变毕业即就业的观念，树立创业思想。要认清形势，从实际出发，调整好自己的心态，合理定位。
同时，要努力提高自身素质，提高综合能力。因为就业市场的竞争，实际上就是能力与素质的较量，大学生要把握就业的主动权，就必须注意自身能力的培养与素质的全面提高，按国家与社会需要来塑造自己。大学生应该学会面对现实，对选读学校专业，选择职业，要科学定位，找准位置；学会自强不息，充实自己，勇敢地迎接挑战，参与竞争，真正溶入社会；学会适应市场经济规律，与社会接轨，先就业，后择业，再创业。